三嚴三實(shí)不擔當不作為(三嚴三實(shí)不擔當不作為自查報告 )
三嚴三實(shí)不擔當不作為
三嚴三實(shí)不擔當不作為
近日，新華街道召開(kāi)專(zhuān)題會(huì )議，傳達學(xué)習全區“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育、整治“不作為、不擔當”問(wèn)題等相關(guān)工作會(huì )議精神，并從三個(gè)方面對街道全體干部提出明確要求。
一是要加強學(xué)習教育。做到領(lǐng)導帶頭，加強黨的宗旨和黨性修養教育，積極組織學(xué)習習系列重要講話(huà)和省市區主要領(lǐng)導講話(huà)精神，深刻領(lǐng)會(huì )“三嚴三實(shí)”實(shí)質(zhì)要求、進(jìn)一步提高責任意識和擔當精神，主動(dòng)做“講誠信、懂規矩、守紀律”的表率。
二是要嚴肅工作紀律。街道干部職工要按規定時(shí)間上下班，堅決杜絕遲到、早退現象。工作時(shí)間要堅守崗位，履行職責，嚴禁做與工作無(wú)關(guān)的事情。嚴禁工作時(shí)間離崗、串崗、脫崗聊天；嚴禁工作時(shí)間炒股、上網(wǎng)聊天、玩游戲、看電影、聽(tīng)音樂(lè )以及瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)頁(yè)內容；嚴禁工作時(shí)間打牌、下棋以及其他與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)。嚴禁工作日飲酒及節假日執行公務(wù)時(shí)飲酒。對違反上述情況的發(fā)現一起，查處一起。
三是要強化服務(wù)意識。重點(diǎn)抓好窗口崗位工作人員強服務(wù)、樹(shù)楷模、爭標兵活動(dòng)，同時(shí)，結合“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育活動(dòng)，以“講誠信、懂規矩、守紀律”為主要內容，進(jìn)一步促進(jìn)服務(wù)窗口干部職工強化紀律觀(guān)念、增強服務(wù)意識，做好主動(dòng)服務(wù)，提高辦事效率。對“門(mén)難進(jìn)、臉難看、話(huà)難聽(tīng)、事難辦”或“門(mén)好進(jìn)、臉好看、話(huà)好聽(tīng)、事不辦”的問(wèn)題進(jìn)行專(zhuān)門(mén)治理，對“不作為、亂作為”和嚴重損害群眾利益等行為絕不姑息。
三嚴三實(shí)不作為不擔當自查報告
根據中共辦公室《關(guān)于在“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育中集中開(kāi)展“不作為、慢作為、亂作為”問(wèn)題專(zhuān)項整治的實(shí)施意見(jiàn)》的通知精神，扶貧移民局高度重視，認真按照要求開(kāi)展整治工作，取得了初步成效。現將自查自糾階段情況報告如下：
一、加強領(lǐng)導，取得實(shí)效
7月23日，我局召開(kāi)了“不作為、慢作為、亂作為”整治動(dòng)員會(huì )議，學(xué)習傳達有關(guān)文件精神，成立了以局長(cháng)任組長(cháng)，各股室負責人為成員的專(zhuān)項整治小組，并迅速在全局上下開(kāi)展自查自糾工作，認真查找干部職工“七類(lèi)”方面的突出問(wèn)題，切實(shí)在加強行業(yè)自律、作風(fēng)建設、提升服務(wù)質(zhì)量和工作效能上下功夫，堅持做到上下聯(lián)動(dòng)、整體推進(jìn)，確保了整治工作順利開(kāi)展，取得了階段性的成效。
二、自查自糾情況
(一)查找情況
全局職工結合扶貧工作，堅持實(shí)事求是，即查即改，邊查邊糾，重點(diǎn)查找和整治七類(lèi)突出問(wèn)題。通過(guò)自己查找，別人幫找，征求意見(jiàn)匯總，主要存在以下問(wèn)題：
1.不敢擔當、不敢負責方面。主要表現：扶貧工作中存在畏難情緒，執行力差，有”甩手掌柜、大懶支小懶”現象。
2.廉而不勤、勤而無(wú)效方面。主要表現：不思進(jìn)取、工作效率不高。
3.“中梗阻”、“踢皮球”方面。主要表現：學(xué)習業(yè)務(wù)少，研究扶貧政策少，生搬硬套;原則性和靈活性把握不好。
4.漠視群眾、冷硬橫推方面。主要表現：深入基層少，脫離群眾，憑經(jīng)驗，相當然辦事。
5.律己不嚴、作風(fēng)散漫方面。主要表現：有時(shí)工作不在狀態(tài)，紀律有所松馳，有遲到現象，有星期五現象，制度執行說(shuō)在嘴上、停在紙上。
(二)整改情況
1.改進(jìn)工作作風(fēng)
一是加強調研工作。完善調研制度并抓好落實(shí)，做到每年有調研計劃、保證調研時(shí)間、拓展調研方式、豐富調研內容、，確保調研成效。切實(shí)糾正調研流于形式、走過(guò)場(chǎng)、無(wú)成果問(wèn)題。
二是落實(shí)“三項制度”。完善《首問(wèn)負責制》、《限時(shí)辦結制》、《工作責任追究制度》并抓好落實(shí)，做到基層干部群眾到機關(guān)辦事有人處理、有人跟蹤服務(wù);工作限時(shí)辦結、保證質(zhì)量;工作過(guò)錯嚴格追究、限期整改。杜絕“門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦”、遇事推諉的現象，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。
三是強化《工作分級負責制度》。完善《工作分級負責制度》強化班子成員及各股室負責人工作職責。按照“一崗雙責”要求，落實(shí)管人、管事、管紀律責任。做到“一把手”負總責，誰(shuí)分管誰(shuí)負責，一級抓一級，層層抓落實(shí)。
四是強化機關(guān)管理。完善并落實(shí)局機關(guān)考勤制度、車(chē)輛管理制度、公務(wù)接待制度、財務(wù)制度。
2.做好服務(wù)群眾工作
一是認真實(shí)施“精準扶貧”。大力宣傳扶貧政策、移民政策，準確解讀“精準扶貧”實(shí)質(zhì)內涵，切實(shí)落實(shí)“精準扶貧”工作要求和工作部署，按計劃有序推進(jìn)扶貧解困工程，做到真扶貧、扶真貧，確保2019年基本解決我縣10.21萬(wàn)貧困人口貧困問(wèn)題。
二是加強扶貧項目資金管理。嚴格執行中央、省、市扶貧項目資金管理規定，完善我縣扶貧項目資金管理辦法，做到規范程序、嚴格管理，使扶貧項目建一個(gè)、成為一個(gè)、見(jiàn)效一個(gè)，資金使用安全，貧困群眾滿(mǎn)意。
三是做好聯(lián)系服務(wù)基層工作。深入開(kāi)展“雙聯(lián)”和定點(diǎn)扶貧工作，積極開(kāi)展黨員義工日等活動(dòng)，主動(dòng)到社區、掛鉤村開(kāi)展志愿服務(wù)，機關(guān)干部直接聯(lián)系服務(wù)群眾。班子成員聯(lián)系1-2戶(hù)貧困群眾，其他黨員干部聯(lián)系1戶(hù)貧困群眾，要切實(shí)關(guān)注貧困地區、關(guān)心貧困群眾，幫助貧困群眾解決生產(chǎn)生活中的實(shí)際困難和問(wèn)題。
四是落實(shí)信訪(fǎng)工作制度。按照上級信訪(fǎng)工作要求，切實(shí)落實(shí)信訪(fǎng)工作制度。認真排查矛盾糾紛，從源頭上化解矛盾。實(shí)行來(lái)信、來(lái)訪(fǎng)、電話(huà)舉報登記辦理制度、公開(kāi)投訴電話(huà)、暢通訴求渠道，對來(lái)訪(fǎng)群眾反映的問(wèn)題做到件件有登記，事事有答復，及時(shí)解答群眾最關(guān)心、最直接的扶貧、移民熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題。
五是重視解決群眾切身利益問(wèn)題。對群眾反映強烈的切身利益問(wèn)題，要高度關(guān)心重視，積極爭取政策、努力幫助解決。對能立即解決的問(wèn)題，要限時(shí)辦結;對雖有政策，但受計劃限制一時(shí)難以解決的問(wèn)題，要做到規劃、逐步解決;對沒(méi)有現行政策支持解決的問(wèn)題，一方面要做好宣傳解釋工作，另一方面要積極向上匯報反映，爭取政策資金支持。
三、下一步工作計劃
1.集中整治。按照“三對照三查看”，查干部職工工作狀態(tài)、查工作作風(fēng)、查工作效果。
2.完善制度。一是制定機關(guān)單位辦事規范;二是制定機關(guān)干部行為規范;三是加強機關(guān)財務(wù)、公務(wù)接待、公車(chē)管理制度規范。
3.強化管理。嚴格貫徹八項規定，深入基層調查研究，密切聯(lián)系群眾，嚴格執行單位考勤制度，對違反規定的進(jìn)行嚴肅處理。
三嚴三實(shí)不作為不擔當自查報告范文
認真貫徹落實(shí)省效能風(fēng)暴行動(dòng)領(lǐng)導小組《關(guān)于開(kāi)展不作為慢作為問(wèn)題專(zhuān)項整治》的通知精神，結合我局工作實(shí)際，制定了具體的實(shí)施方案。專(zhuān)項整治工作以黨的精神為統領(lǐng)，以整治不作為慢作為自查自糾工作為抓手，進(jìn)一步推進(jìn)我局機關(guān)作風(fēng)建設。
我局自查自糾工作緊緊圍繞省效能風(fēng)暴行動(dòng)協(xié)調領(lǐng)導小組提出的七項問(wèn)題，重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面開(kāi)展專(zhuān)項整治。
一、思想作風(fēng)方面
一是提升干部職工全局意識、集體意識、組織意識。重點(diǎn)解決單位利益、個(gè)人利益至上，人事、經(jīng)費、福利等方面的安排上跟組織叫板、講條件、談困難等方面的問(wèn)題。
二是加強工作責任心和執行力。重點(diǎn)解決我行我素，當一天和尚撞一天鐘，得過(guò)且過(guò)，思想懶散，工作松懈，作風(fēng)漂浮，紀律松散，工作不負責任，不干實(shí)事，不思進(jìn)取等方面的'問(wèn)題。
三是加強組織觀(guān)念和紀律觀(guān)念。重點(diǎn)解決執行紀律態(tài)度不堅決，不能從嚴要求自己，只求過(guò)得去，不求過(guò)得硬等方面的問(wèn)題。
四是深入推進(jìn)黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)。重點(diǎn)解決高高在上，脫離群眾，脫離實(shí)際，群眾意識淡薄等方面的問(wèn)題。
五是積極踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)。重點(diǎn)解決風(fēng)氣不正，不琢磨事，只琢磨人，為一己之私，在單位搞內耗、鬧不團結等方面的問(wèn)題。
二、工作作風(fēng)方面
1、工作不用心、不專(zhuān)心、不盡心，沉不下心，工作馬虎，完不成任務(wù);
2、辦事效率低下，工作拖拖拉拉，一天能干完的事，幾天甚至幾十天都干不成;
3、該管的事不認真管，該抓的工作不主動(dòng)認真抓，該負的責任不擔當，該完成的任務(wù)不抓緊干。不愿干事、不敢干事、不會(huì )干事。遇事“難”字當頭，遇難“退”字當先，渾渾噩噩，遇到矛盾和問(wèn)題畏萎退縮，不敢面對，不敢碰硬，怕得罪人;
4、群眾辦事“臉好看了、話(huà)好聽(tīng)了、但事卻辦不了”，該解決的不解決而推諉，該解釋的不解釋而回避;
5、上班時(shí)間擅離崗位、玩游戲、干于工作無(wú)關(guān)的事情，甚至有事不請假，無(wú)故曠工;
6、執法不文明，吃拿卡要等亂作為行為;
7、行政審批不及時(shí)、程序繁瑣、手續復雜，以及謀取不正當利益問(wèn)題。
三、生活作風(fēng)方面
1、理想信念喪失，辦事不講原則;
2、好面子，講排場(chǎng)，比闊氣，違規操辦酒席;
3、素養不高，道德缺失。開(kāi)會(huì )不說(shuō)，會(huì )后亂說(shuō);當面不說(shuō)，背后亂說(shuō)。講話(huà)不分場(chǎng)合，議論不分地點(diǎn);
4、人際關(guān)系庸俗化，講哥們義氣，拉幫結派，搞團團伙伙，吃吃喝喝;
5、不注重干部形象，出入娛樂(lè )場(chǎng)所，打牌賭博;
6、腐化墮落，貪圖安逸，追求享樂(lè )，到不該去的地方去，到不該玩的地方玩。
要求直屬各單位、各處室負責人要切實(shí)履行職責，既要嚴于律已，率先垂范，又要管好下屬，做到認識到位、責任到位、查找到位、措施到位，明確治理的重點(diǎn)、措施、方法、步驟，做到有的放矢，務(wù)求實(shí)效，堅決防止形式主義、走過(guò)場(chǎng)。
對違反作風(fēng)建設和效能建設規定，履職不力、辦事拖拉、作風(fēng)飄浮、推諉扯皮、敷衍塞責等造成重大損失和惡劣影響的，除對工作人員進(jìn)行處理外，還要追究相關(guān)負責人的責任，并作出調整、免職等組織處理決定。涉嫌違法違紀的，按照有關(guān)法律法規和黨紀政紀追究相關(guān)責任。受到告誡處理的工作人員，年度考核不能評為優(yōu)秀，并在單位內通報批評;工作人員年度內被告誡兩次以上的，年度考核按不稱(chēng)職評定。
三嚴三實(shí)不擔當不作為
對照“三嚴三實(shí)”查擺干部“不作為、不擔當、亂作為"#e#
據中央紀委監察部網(wǎng)站消息，為深入推進(jìn)“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育，2015年7月以來(lái)，遼寧省紀委通報近期查處的6起黨員干部“不作為、不擔當、亂作為”典型問(wèn)題。
從遼寧省紀委通報近期查處的6起黨員干部“不作為、不擔當、亂作為”的典型問(wèn)題在結合當前三嚴三實(shí)專(zhuān)題教育活動(dòng)情況看，在一些領(lǐng)導干部身上存在不嚴不實(shí)的問(wèn)題，究其根本筆者認為有以下幾個(gè)原因。
1、在嚴以修身方面存在信仰缺失，精神迷茫。有的信念迷失，不信真理信金錢(qián)，不信馬列信鬼神，燒香、拜佛、看風(fēng)水；有的修身不嚴，對理論學(xué)習缺少饑渴感，理論水平停留在一般化；對黨性修養和理論指導實(shí)踐的重要性認識不足，是導致為官不作為根本。
2、在“嚴以用權”方面存在以權謀私，貪贓枉法，濫用職權，胡作非為。有的插手工程從中牟取暴利；有的搞節日腐-敗，收受“紅包”，索取賄賂；有的挪用巨額公-款；有的公權私用，因此“房叔“、”房嫂“涌進(jìn)大眾視線(xiàn)。因為缺乏權為民所用的政治覺(jué)悟，法治思維和法治方式行政的自覺(jué)性不強認識不足導致干部在其位，卻亂作為。
3、在“嚴以律己”方面存在問(wèn)題的具體表現 慵懶散浮、得過(guò)且過(guò)。有的在其位不謀其政，推諉扯皮、敷衍塞責，遇到矛盾問(wèn)題繞道走；有的怕得罪人；有的明哲保身，不求有功、但求無(wú)過(guò)，平平安安日子；有的借口中央出臺八項規定要求嚴了、為自己不擔當、不作為找理由。
4、在“謀事、創(chuàng )業(yè)、做人要實(shí)”三方面存在問(wèn)題的具體表現 謀事不實(shí)，隨心所欲亂作為。創(chuàng )業(yè)不實(shí)，花拳繡腿不作為。做人不實(shí)，口是心非不擔當。有的不堅持科學(xué)發(fā)展，急功近利，只顧眼前，不顧長(cháng)遠，熱衷于脫離現實(shí)的口號、定脫離實(shí)際的指標；有的弄虛作假，制造假情況、假數字、假典型，虛報工作業(yè)績(jì)，回避問(wèn)題，報喜不報憂(yōu)； 有的作風(fēng)漂浮，責任擔當意識不濃、公職不公心。群眾的實(shí)際困難和反映的問(wèn)題不及時(shí)解決，一再推諉，對群眾的事秉承大事化小，小事化了的原則。
黨員干部以“三嚴三實(shí)”為“標尺”認真衡量自己，查找自身的不足，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，結合自身實(shí)際，要狠剎“為官不做為、不擔當、亂作為”的不良風(fēng)氣，爭做黨的好干部，人民的好公仆。
