大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)實(shí)踐報告
真快啊,一轉眼,又到暑假了,可我還能有幾個(gè)這樣的假期呢 ?即將步入大四的我,除了自
己的熱情, 也為提高自身素質(zhì)和社會(huì )競爭力而努力。 近年來(lái), 大學(xué)生創(chuàng )業(yè)就業(yè)一直是社會(huì )熱
點(diǎn)之一,這次的暑期社會(huì )實(shí)踐就是以大學(xué)生創(chuàng )業(yè)就業(yè)為服務(wù)平臺, 為更多的大學(xué)生提供機遇。
受傳統觀(guān)念的影響, 多數大學(xué)生依然希望選擇體制內就業(yè),比如政府機關(guān)、事業(yè)單位、國有
企業(yè)以及壟斷行業(yè)。因為總體而言,這些部門(mén)和行業(yè)就業(yè)穩定性相對較高,收入相對穩定,
也有較好的個(gè)人發(fā)展空間, 所以成為多數大學(xué)生的就業(yè)首選。 相反, 選擇體制外的大學(xué)生就
業(yè)相對較少。而且當前我國地區發(fā)展差異較大,特別是東部地區與西部地區發(fā)展差異較大,
大學(xué)生大多依然趨向于選擇發(fā)達地區的城市作為就業(yè)選擇地,而這些地區的人才相對飽和,
這也是造成大學(xué)生就業(yè)難的原因之一。 同時(shí),當前吸納就業(yè)能力較強的企業(yè)總體上對知識和
素質(zhì)要求相對較低, 很多工作崗位對勞動(dòng)者的技能水平要求不高, 普通勞動(dòng)力就能應對, 這
在一定程度上沖擊了大學(xué)生的就業(yè)機會(huì )。
而另一方面, 外在因素也有著(zhù)不小影響。 金融危機呼嘯而來(lái), 亞洲經(jīng)濟的動(dòng)搖難免會(huì )出現牽
一發(fā)而動(dòng)全身的狀況。一邊是更多的畢業(yè)生需要就業(yè) ,另一邊是工作崗位減少、大量員工失
業(yè)的現狀。 目前, 也有很多人把目光放到了工作相對穩定的事業(yè)單位上, 對此國家政策也作
出了積極地調整, 公務(wù)員和大學(xué)生村官的選拔人數也創(chuàng )下了歷年來(lái)的新高, 但仍不能夠滿(mǎn)足
廣大畢業(yè)生的就業(yè)需求。
大學(xué)生暑期社會(huì )實(shí)踐是促進(jìn)大學(xué)生素質(zhì)教育,加強和改進(jìn)青年學(xué)生思想政治工作,引導學(xué)生健康成長(cháng)和成才的重要舉措,是學(xué)生接觸社會(huì )、了解社會(huì )、服務(wù)社會(huì ),培養創(chuàng )新精神、實(shí)踐能力和動(dòng)手操作能力的重要途徑。
為幫助、引導青年學(xué)生投身社會(huì ),主動(dòng)進(jìn)行實(shí)踐,豐富廣大青年的暑期生活,充分發(fā)揮大學(xué)生的科技文化優(yōu)勢為社會(huì )服務(wù),把所學(xué)知識運用于實(shí)際生活,為家鄉、為社會(huì )經(jīng)濟發(fā)展作貢獻。本著(zhù)這一目的,我院根據校團委提出的 “三下鄉”社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)安排,結合自身實(shí)際深入扎實(shí)地開(kāi)展了2007年大學(xué)生暑期社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)。
現將工作總結如下: 一、廣泛動(dòng)員 精心組織 我院始終把社會(huì )實(shí)踐作為素質(zhì)教育和大學(xué)生實(shí)踐能力培養的重要部分來(lái)抓。按照校團委的要求,我院團委認真研究,領(lǐng)會(huì )精神,精心策劃,確定了本次實(shí)踐活動(dòng)的方案。
并積極動(dòng)員、組織廣大青年學(xué)生投身到社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)中去。在放假前,特召開(kāi)了各班級班主任和團支書(shū)會(huì )議,強調暑期社會(huì )實(shí)踐。
因為本次社會(huì )實(shí)踐與以往不同,本次落腳點(diǎn)就是讓學(xué)生真正深入到企事業(yè)單位、個(gè)體、私營(yíng)、農村等進(jìn)行最段為期一周的工作,因此,為充分調動(dòng)廣大學(xué)生投身暑期社會(huì )實(shí)踐的積極性,我們從6月底開(kāi)始,就利用班團活動(dòng),寢室櫥窗,海報等形式對今年暑期實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)行了詳實(shí)、細致的宣傳與安排。從號召廣大同學(xué)投身暑期社會(huì )實(shí)踐到集中組隊報名流程,再到主題和主要內容、社會(huì )實(shí)踐過(guò)程中的安全注意事項、社會(huì )實(shí)踐報告的書(shū)寫(xiě)方法、今年暑期社會(huì )實(shí)踐的總結評比辦法,再到大學(xué)生參加社會(huì )實(shí)踐的重要意義、往年暑期社會(huì )實(shí)踐所取得的成績(jì)都向各團支部做了具體說(shuō)明,起到了很好的效果。
使暑期社會(huì )實(shí)踐的組織更加有序,思路更加清晰,確保了我院今年暑期社會(huì )實(shí)踐工作的全面開(kāi)展。 二、重點(diǎn)突出,內涵豐富,形式多樣,特色明顯 今年是我院迎接國家教育部教學(xué)工作水平評估的關(guān)鍵一年,在這樣的形勢下,動(dòng)員組織廣大學(xué)生開(kāi)展社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),對于引導學(xué)生培養和提升實(shí)踐能力和創(chuàng )新精神,以及弘揚和培育民族精神,促進(jìn)和諧社會(huì )建設,樹(shù)立科院大學(xué)生良好形象,并進(jìn)而為我校的建設和發(fā)展做出貢獻,具有重要意義。
為此,我院今年繼續以大學(xué)生素質(zhì)拓展為核心,以“服務(wù)社會(huì ),完善自身”為宗旨,以“經(jīng)風(fēng)雨,見(jiàn)世面,受教育,長(cháng)才干,作貢獻”為目的,以“實(shí)踐促成才 ,青春創(chuàng )和諧”為主題,積極動(dòng)員、鼓勵、組織全院廣大學(xué)生投身社會(huì )實(shí)踐,,以“面向農村、面向基層、面向科研課題”為方向,引導青年學(xué)生與祖國共奮進(jìn),與時(shí)代同發(fā)展。把愛(ài)國熱情和成長(cháng)成才的強烈愿望轉化為學(xué)習進(jìn)步的實(shí)際行動(dòng),在實(shí)踐中認識國情,提高素質(zhì)。
1、點(diǎn)、面結合,靈活多樣。不論是各實(shí)踐團隊還是個(gè)人,他們圍繞今年的暑期社會(huì )實(shí)踐主題采取了靈活多樣的方式,形成全面細致的整體實(shí)踐成果。
2、內容豐富,覆蓋面廣,形式多樣。今年我校學(xué)生參加社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)涉及工業(yè)、農業(yè)、商業(yè)的各個(gè)行業(yè)領(lǐng)域。
有深入廠(chǎng)礦進(jìn)行生產(chǎn)實(shí)習的,有深入偏遠山區進(jìn)行科技文化援助的,也有到農村進(jìn)行科教、醫療衛生宣傳的。有進(jìn)行社會(huì )調查的,有開(kāi)展文化服務(wù)的,也有開(kāi)展技術(shù)服務(wù)的,涵蓋了社會(huì )的方方面面。
另外,各專(zhuān)業(yè)學(xué)生并不僅僅局限于在所學(xué)學(xué)科范圍內進(jìn)行社會(huì )實(shí)踐,而是做了許多探索性的嘗試,思路更加開(kāi)闊。學(xué)電子信息專(zhuān)業(yè)的學(xué)生有從事市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)調研的,也有到工廠(chǎng)學(xué)本領(lǐng)練技術(shù)的,也有為企事業(yè)單位開(kāi)發(fā)軟件管理系統的,豐富了大學(xué)生專(zhuān)業(yè)知識以外的其它行業(yè)的技術(shù)本領(lǐng)。
三、工作扎實(shí),成果顯著(zhù) 2007年的暑期社會(huì )實(shí)踐工作,同學(xué)們都能以認真負責的態(tài)度,扎實(shí)、持久地開(kāi)展實(shí)踐,在深入了解社會(huì )的過(guò)程中,進(jìn)行有深度的探究,獲得可貴的一手資料。通過(guò)縝密的組織、認真扎實(shí)的開(kāi)展實(shí)踐,使社會(huì )實(shí)踐活動(dòng)實(shí)現了預期目的,取得了良好的效果。
1、通過(guò)參與社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),使廣大同學(xué)對黨的各項方針、政策有了更加深入的理解。在實(shí)踐過(guò)程中,同學(xué)們通過(guò)讀書(shū)、閱讀報刊、走訪(fǎng)、座談、聽(tīng)報告等方式,結合對黨的各項路線(xiàn)、方針、政策及理論著(zhù)作的學(xué)習,對黨的各項方針、政策的時(shí)代背景、實(shí)踐基礎、科學(xué)內涵、精神實(shí)質(zhì)的認識更加深入。
2、通過(guò)參加社會(huì )實(shí)踐活動(dòng),增強了廣大同學(xué)的民族自豪感,堅定了他們的愛(ài)國主義理想信念。通過(guò)深入社會(huì ),了解社會(huì ),了解我們民族發(fā)展的歷史,了解自力更生、艱苦創(chuàng )業(yè)的奮斗歷程,使同學(xué)們的愛(ài)國主義熱情高漲,為祖國騰飛而奮發(fā)讀書(shū)的理想更加明確,增強了建設祖國,為社會(huì )做貢獻的歷史使命感和責任感。
3、通過(guò)實(shí)踐活動(dòng),使青年大學(xué)生的人生觀(guān)和價(jià)值觀(guān)得到了體現,樹(shù)立了青年一代大學(xué)生的良好形象。不管去的是偏遠的山區,還是繁華的都市,大學(xué)生們不怕苦、不怕累、全心全意為人民服務(wù)的工作態(tài)度給實(shí)踐單位及更多的干部、群眾留下了良好的印象。
他們通過(guò)認真投入工作,用自己的一舉一動(dòng)展現了自身的素質(zhì),很好的體現了一名青年大學(xué)生的價(jià)值。 4、實(shí)踐活動(dòng)的開(kāi)展培養了大學(xué)生獨立處世的能力。
大學(xué)生在社會(huì )實(shí)踐過(guò)程中,通過(guò)獨立生活、獨立思考、獨立自主的去面對問(wèn)題,分析問(wèn)題、解決問(wèn)題,對社會(huì )的認識更加清晰。不管在實(shí)踐過(guò)。
大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)總結:
歷時(shí)八天的創(chuàng )訓營(yíng)就這樣拉下了帷幕,陪伴了我們一個(gè)月的周六周日的課程帶給我了關(guān)于創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)思想的一個(gè)初印象,不同于傳統的課堂授課方式,這門(mén)課程給我留下最深刻的印象的是其富有創(chuàng )新與革新的新思想、新方法與新的思考問(wèn)題的角度。
學(xué)會(huì )團隊合作,這是教給我的第一課,這個(gè)思想也貫穿了這門(mén)課程的全過(guò)程,來(lái)自不同專(zhuān)業(yè)、不同年級的我們隨機被分到了各個(gè)小組,開(kāi)始了小組的協(xié)作與配合,利用課堂上生動(dòng)鮮明的理論知識,我們發(fā)揮著(zhù)各自的優(yōu)勢,模擬著(zhù)企業(yè)運營(yíng),通過(guò)對企業(yè)六大職能的模擬分配,我們在不知不覺(jué)中靈活的掌握了企業(yè)運行的思路,了解到了企業(yè)發(fā)展的模式與思路。這一過(guò)程,對尚未接觸社會(huì ),對企業(yè)了解僅存在于網(wǎng)絡(luò )上的只言片語(yǔ)的我們而言,是寶貴且新穎的。通過(guò)各位老師的辛勤工作和熱心引領(lǐng)下,創(chuàng )新與創(chuàng )業(yè)的精髓在這八天內向我們充分展示了出來(lái)。
作為一名大三的學(xué)生,不同于大一同學(xué)初入學(xué)的迷惘,大學(xué)期間,留給我們探索的時(shí)間并不多了,我們的每一步抉擇都需要去考慮對未來(lái)的發(fā)展的影響,因而,有幸從眾多報名者中獲得這一次寶貴的機會(huì ),我倍感珍惜,積極參與了課堂的各個(gè)環(huán)節,也在這一過(guò)程,內化了各種新思想,開(kāi)拓著(zhù)自己的眼界,課堂的書(shū)本知識為我們今后的發(fā)展奠定了堅實(shí)的理論基礎,而來(lái)自企業(yè)的佼佼者們用他們的經(jīng)驗與無(wú)私奉獻向我們展示了真實(shí)的職場(chǎng)狀況,將缺乏實(shí)際經(jīng)驗的我們推向了一個(gè)更高的維度,給仍有困惑和迷惘的我提供了一個(gè)新的方向,參加過(guò)本次創(chuàng )訓營(yíng),各位老師熱情投入,都給我留下了深刻的印象,從最基本的時(shí)間觀(guān)念到創(chuàng )業(yè)思路的精髓,這門(mén)課程帶給我的震撼不僅僅局限于豐富新奇的名詞,更多是細節上的處處把握。
轉眼間10天的培訓即將結束,創(chuàng )業(yè)培訓心得體會(huì )。
在這10天中,有歡樂(lè ),有興奮,也有郁悶。開(kāi)心的是我們同學(xué)師生間相處愉快,也讓我懂得了創(chuàng )業(yè)的程序,郁悶的是幾次模擬創(chuàng )辦企業(yè)成績(jì)都不太理想。
但我想,只要有心,不斷加強摸索,我不會(huì )輸在起跑線(xiàn)上的。創(chuàng )辦企業(yè)是我的夢(mèng)想,但我發(fā)現真正打算創(chuàng )辦自己的企業(yè)時(shí),就會(huì )有很多事情要考慮,并且是千頭萬(wàn)緒,難以入手。
SYB培訓課程幫助我一步一步地捋理創(chuàng )辦企業(yè)的思路。經(jīng)過(guò)培訓后,我將能決定自己是否適合創(chuàng )辦企業(yè)。
辦什么樣的企業(yè),衡量自己的企業(yè)構思是否現實(shí)可行,并在此基礎上形成自己的創(chuàng )業(yè)計劃書(shū),它讓我的夢(mèng)想更加堅定。在今天這個(gè)社會(huì ),大學(xué)生擇業(yè)面臨很大的挑戰。
創(chuàng )業(yè)就成了一條很好的出路,創(chuàng )業(yè)是當今社會(huì )發(fā)展的大趨勢。鼓勵創(chuàng )業(yè),不僅有利于拓寬勞動(dòng)者的就業(yè)門(mén)路,為社會(huì )創(chuàng )造更多的就業(yè)崗位,而且有利于實(shí)現勞動(dòng)者的個(gè)人價(jià)值,在全社會(huì )形成創(chuàng )新、創(chuàng )業(yè)的氛圍,推動(dòng)社會(huì )經(jīng)濟的持續、快速、建康發(fā)展。
大學(xué)生在這樣一個(gè)大環(huán)境中,有更多的優(yōu)勢,但也面臨著(zhù)很大的挑戰。優(yōu)勢:我們有熱情,有活力,有知識,有膽識;挑戰:在社會(huì )這個(gè)大染缸中,我們的經(jīng)驗不足,沒(méi)有很好的是非辨別能力,也沒(méi)有很大的交際圈,這就造成了我的創(chuàng )業(yè)中可能有的盲目性和隨意性,SYB培訓幫助創(chuàng )業(yè)者早做準備,起到一種很好的監控效果,心得體會(huì )[/],創(chuàng )業(yè)培訓心得體會(huì )。
在10天的教學(xué)課程中,邀請了兩位成功的企業(yè)家,給我們講述了自己的成功經(jīng)驗,給我的啟發(fā)很大,特別是劉老板,他用一個(gè)“贏(yíng)”字,給我們講述了創(chuàng )辦企業(yè)的各種要素,告訴我們辦企業(yè)必須贏(yíng)利,這是企業(yè)成敗的關(guān)鍵。要懂得什么是成本,怎么樣定價(jià),怎么樣才能贏(yíng)利。
也告訴我們如果你想創(chuàng )辦企業(yè),只要有6分的把握,就要努力去實(shí)施,等到你有10分的把握,那就沒(méi)有市場(chǎng)的先機了。市場(chǎng)經(jīng)濟汪洋海,拼搏切忌獨木橋。
在國家大力提倡互聯(lián)網(wǎng)+,大眾創(chuàng )業(yè),萬(wàn)眾創(chuàng )新的大的歷史背景上,本人覺(jué)得目前是創(chuàng )業(yè)的絕佳機會(huì ),目前中國處在經(jīng)濟換擋,轉型升級的時(shí)期,國家開(kāi)始轉型,作為個(gè)人也要開(kāi)始轉型,這個(gè)社會(huì ),永遠不變的是原則,永遠在變的是方法,不要等別人摸索出方法了,自己才行動(dòng),不然等你應用時(shí),可能又變了!我從三個(gè)方面分析一下為什么現在是最好的創(chuàng )業(yè)機會(huì ) 第一,中國是政治經(jīng)濟學(xué),任何商機都要研究國家的政策,君子愛(ài)財,取之有道,道是規律,道是方向,是時(shí)勢,這個(gè)道是國家規定的,研究改革開(kāi)放30年,70年代個(gè)體戶(hù),80年代股票,90年代房地產(chǎn),21世紀互聯(lián)網(wǎng),哪個(gè)財富的來(lái)臨都是國家政策推動(dòng)的結果,所有大成功的人都是乘勢待時(shí),與時(shí)俱進(jìn)的人。
李總理在十八屆三中全會(huì )提到中國的一個(gè)證詞,健康中國,就指明了未來(lái)經(jīng)濟的大方向,在中國健康產(chǎn)業(yè)過(guò)去十年連續保持22.5%的增長(cháng)率,未來(lái)十年還將保持21.5%的增長(cháng)率,美國健康產(chǎn)業(yè)是他GDP的第一大產(chǎn)業(yè),占據15%—16%,但是中國健康產(chǎn)業(yè)只占據5%--6%,美國的今天就是中國的明天,到2020年,中國健康產(chǎn)業(yè)將達到8萬(wàn)億。2030年健康產(chǎn)業(yè)成為中國的第一大產(chǎn)業(yè),要賺到錢(qián),要知道哪里有錢(qián),要釣到魚(yú)要知道哪里有魚(yú),選對池塘釣大魚(yú),選擇公司只是微觀(guān),選擇健康產(chǎn)業(yè)才是宏觀(guān),把握這個(gè)商機,就把握了人生的未來(lái),所以中國的第一個(gè)商機就藏在政策里!第二,所有的商機都藏在問(wèn)題里,危機危機告訴你所有的機會(huì )都藏在危險之中,中國目前有三個(gè)問(wèn)題困然,很多人順向思維看到的是悲觀(guān),用逆向思維看到的就是積極的,就是財富。
2003年SARS病毒來(lái)的時(shí)候,一個(gè)做胸罩的工廠(chǎng),馬上改成做口罩的,立馬賺了一票,這就叫洞見(jiàn),馬云公司有一個(gè)文化,倒立文化,用逆向思維看,順向思維是人,逆向思維是神.。中國現在存在三大危機,第一就是健康之困,中國現在每過(guò)6分5秒,就多一個(gè)癌癥病人,王均瑤比你有錢(qián)離開(kāi)了,喬布斯比你有錢(qián)離開(kāi)了,高秀敏比你有名離開(kāi)了,所以未來(lái)會(huì )有更多的人關(guān)注健康!第二大危機,中國政府去年又提出一個(gè)放開(kāi)二胎的政策,是因為遇到很大的問(wèn)題,養老的問(wèn)題,國家解決二胎就是解決老齡化的問(wèn)題,而目前中國市場(chǎng)有一個(gè)痛點(diǎn),就是奶粉,牛奶都不敢喝,三氯氰胺,胖娃娃!如果一個(gè)公司能研發(fā)出替代性的產(chǎn)品,顛覆性的產(chǎn)品這塊市場(chǎng)將會(huì )很大,我了解到的目前有一家公司研發(fā)出了這個(gè)產(chǎn)品,肽素乳,如果能夠跟這個(gè)公司合作,銷(xiāo)售這款產(chǎn)品,前景也很好,他的市值達到150個(gè)億!偉大的時(shí)代必然誕生偉大的企業(yè),偉大的企業(yè)背后必然帶來(lái)偉大的產(chǎn)品,蘋(píng)果之所以偉大,是因為誕生了智能手機,格力之所以偉大是因為誕生了格力空調,產(chǎn)品的背后要看到商機!第三個(gè)商機是藏在購買(mǎi)力中,目前中國什么行業(yè)都不好做,去年雙十一阿里巴巴交易912個(gè)億,線(xiàn)上多了912億,線(xiàn)下就會(huì )少912億,互聯(lián)網(wǎng)的來(lái)臨,打破了時(shí)間和空間,,讓傳統企業(yè)紛紛倒閉,倒閉潮,失業(yè)潮,跑路潮,合并潮,每天在耳邊,所以,未來(lái),下崗,失業(yè),破產(chǎn)將是時(shí)髦的名詞,所以目前中國提了8個(gè)字“結構換擋,轉型升級”,國家開(kāi)始轉型,個(gè)人要不要開(kāi)始轉型呢?當我們知道政策就是商機,很顯然所有的商機都藏在經(jīng)濟中,國家的經(jīng)濟,未來(lái)的方向是什么,中國GDP三駕馬車(chē),投資,出口,消費 ,全部失速,投資和出口兩駕馬車(chē)目前從12% ,9%,8%。
到目前的6.5%,人力勞動(dòng)成本,價(jià)格成本,原材料成本已經(jīng)不可能再低,所以必須把消費,服務(wù)業(yè),快速消費品這駕馬車(chē)提升上來(lái)。所有的發(fā)達國家進(jìn)入發(fā)達國家行列都是第三產(chǎn)業(yè)支撐,中國目前的消費力在哪里,如果現在還在賺窮人的錢(qián),已經(jīng)不能跟上時(shí)代發(fā)展的步伐了,現在已經(jīng)告別那個(gè)時(shí)代了,那個(gè)時(shí)代是價(jià)格的競爭!但是目前中國正從發(fā)展中國家進(jìn)入中等發(fā)達國家,什么是中等發(fā)達國家呢,意味著(zhù)中國誕生中產(chǎn)階級,目前中國中產(chǎn)階級1.5個(gè)億,未來(lái)十年達到5--6億,相當于美國三倍的總量,你還擔心中國的經(jīng)濟嗎?但是想創(chuàng )業(yè)必須選對方向,未來(lái)這些中等中產(chǎn)階級他們需要什么,買(mǎi)什么,要研究對,過(guò)去人們不就是追求有好衣服穿,有好房子住,有好車(chē)開(kāi),現在的孩子不缺這些了,未來(lái)是90后,00后的一代,他們喜歡旅游,所以萬(wàn)達的王健林從房地產(chǎn)行業(yè)轉型進(jìn)入旅游行業(yè),他們喜歡保養,所以三生中國董事長(cháng)黃金寶做健康產(chǎn)業(yè),他們喜歡娛樂(lè ),獨樂(lè )樂(lè )不如眾樂(lè )樂(lè ),這就是方向。
生意本身不賺錢(qián),但是人們的需求保證他賺錢(qián),平臺承載夢(mèng)想,猛虎深藏森林,鯊魚(yú)深藏于海洋,雄鷹搏擊于長(cháng)空,現在不要問(wèn)自己的起點(diǎn)有多低,關(guān)鍵是未來(lái)你的終點(diǎn)在哪里,不怕重來(lái),就怕沒(méi)有未來(lái),就像諸葛亮說(shuō)的,所有的雄圖霸業(yè)都來(lái)自于山窮水盡!飛的再高的雄鷹原來(lái)也只不過(guò)是一個(gè)卵蛋,長(cháng)的再高的參天大樹(shù)原來(lái)也不過(guò)是一顆種子,再厲害的英雄蓋世人物原來(lái)也不過(guò)是一個(gè)兒童,關(guān)鍵看你有沒(méi)有夢(mèng)想,夢(mèng)想是驅動(dòng)你前進(jìn)的動(dòng)力!商機建立在平臺基礎之上,人生離不開(kāi)平臺,演員離不開(kāi)舞臺,所有人和人之間都差不多,比的是背后的差距,這就在于選擇,跟什么樣的平臺對接,跟什么樣的人合作,在什么樣的環(huán)境去完成自己的。
大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)總結:歷時(shí)八天的創(chuàng )訓營(yíng)就這樣拉下了帷幕,陪伴了我們一個(gè)月的周六周日的課程帶給我了關(guān)于創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)思想的一個(gè)初印象,不同于傳統的課堂授課方式,這門(mén)課程給我留下最深刻的印象的是其富有創(chuàng )新與革新的新思想、新方法與新的思考問(wèn)題的角度。
學(xué)會(huì )團隊合作,這是教給我的第一課,這個(gè)思想也貫穿了這門(mén)課程的全過(guò)程,來(lái)自不同專(zhuān)業(yè)、不同年級的我們隨機被分到了各個(gè)小組,開(kāi)始了小組的協(xié)作與配合,利用課堂上生動(dòng)鮮明的理論知識,我們發(fā)揮著(zhù)各自的優(yōu)勢,模擬著(zhù)企業(yè)運營(yíng),通過(guò)對企業(yè)六大職能的模擬分配,我們在不知不覺(jué)中靈活的掌握了企業(yè)運行的思路,了解到了企業(yè)發(fā)展的模式與思路。這一過(guò)程,對尚未接觸社會(huì ),對企業(yè)了解僅存在于網(wǎng)絡(luò )上的只言片語(yǔ)的我們而言,是寶貴且新穎的。
通過(guò)各位老師的辛勤工作和熱心引領(lǐng)下,創(chuàng )新與創(chuàng )業(yè)的精髓在這八天內向我們充分展示了出來(lái)。 作為一名大三的學(xué)生,不同于大一同學(xué)初入學(xué)的迷惘,大學(xué)期間,留給我們探索的時(shí)間并不多了,我們的每一步抉擇都需要去考慮對未來(lái)的發(fā)展的影響,因而,有幸從眾多報名者中獲得這一次寶貴的機會(huì ),我倍感珍惜,積極參與了課堂的各個(gè)環(huán)節,也在這一過(guò)程,內化了各種新思想,開(kāi)拓著(zhù)自己的眼界,課堂的書(shū)本知識為我們今后的發(fā)展奠定了堅實(shí)的理論基礎,而來(lái)自企業(yè)的佼佼者們用他們的經(jīng)驗與無(wú)私奉獻向我們展示了真實(shí)的職場(chǎng)狀況,將缺乏實(shí)際經(jīng)驗的我們推向了一個(gè)更高的維度,給仍有困惑和迷惘的我提供了一個(gè)新的方向,參加過(guò)本次創(chuàng )訓營(yíng),各位老師熱情投入,都給我留下了深刻的印象,從最基本的時(shí)間觀(guān)念到創(chuàng )業(yè)思路的精髓,這門(mén)課程帶給我的震撼不僅僅局限于豐富新奇的名詞,更多是細節上的處處把握。
2011寒假社會(huì )實(shí)踐報告 ——社會(huì )實(shí)踐與就業(yè)創(chuàng )業(yè)相結合 作為一名大學(xué)生,要想讓自己面對更多社會(huì )各種各樣的人物,想增加自己的更多閱歷,就應該在假期更多閑暇的時(shí)間去找份適合自己的臨時(shí)工作來(lái)給自己一個(gè)很好的實(shí)踐。
其實(shí),社會(huì )實(shí)踐乃身外之物,也是大學(xué)生課外教育的一個(gè)重要方面,更是大學(xué)生自我能力培養的一個(gè)重要方式,因此對于我們在校大學(xué)生來(lái)說(shuō),接觸社會(huì )的時(shí)間還不是很多,能在寒假有充足的時(shí)間進(jìn)行實(shí)踐活動(dòng),因此最好趁著(zhù)寒假這一段時(shí)間有更多的機會(huì )去找一份臨時(shí)的工作來(lái)實(shí)踐一下自己,也能給了自己一個(gè)認識社會(huì )、了解社會(huì ),提高自我能力的重要的機會(huì )。社會(huì )實(shí)踐應結合我們實(shí)際情況,能真正從中得到收益,而不是為了實(shí)踐而實(shí)踐,為了完成任務(wù)而實(shí)踐。
我覺(jué)得我們在進(jìn)行社會(huì )實(shí)踐之前應該有一個(gè)明確的目標,為自己制定一個(gè)切實(shí)可行的計劃。應注重實(shí)踐的過(guò)程,從過(guò)程中鍛煉自己、提高能力。
因此,為了更好的了解社會(huì ),鍛煉自己,感受社會(huì )就業(yè)的現狀,體驗一下工作的樂(lè )趣,這學(xué)期的假期我根據時(shí)間及自己的實(shí)際情況在假期期間到肯德基應聘。通過(guò)這次應聘,我深切的感受到了當今社會(huì )的就業(yè)壓力問(wèn)題。
先向經(jīng)理投了一份簡(jiǎn)歷,到兩個(gè)星期后才收到面試通知,面試當天,一共有二十七個(gè)人,最終通過(guò)提問(wèn)問(wèn)題等方式,錄用了三個(gè)人為新員工,幸運的是,我是被錄用的三人之一。 剛開(kāi)使工作時(shí),我也有過(guò)不解和迷茫,尤其再做錯事時(shí)。
人生時(shí)而高潮時(shí)而低谷時(shí)而平淡,更多是我們被教導要樹(shù)立一個(gè)遠大的目標,但是沒(méi)有人教我們怎樣去面對這個(gè)漫長(cháng)的追尋過(guò)程。在茫茫日子里,我怎么樣保持最初的那份動(dòng)力?我怎么樣堅持下去?很多人就是敗在這個(gè)追尋目標的過(guò)程中了。
他們在懷疑和質(zhì)疑中搖擺不定,最后因看不到那個(gè)飄渺的未來(lái)而放棄了追尋,只是過(guò)一天是一天。 在肯德基工作,雖然僅有二十天的時(shí)間,但我覺(jué)得受益匪淺,基本上達到了自己的目的。
短短的工作讓我體會(huì )到了就業(yè)的壓力、自己能力的欠缺及社會(huì )的艱辛,同時(shí)讓我感到工作的無(wú)比快樂(lè ),一種在學(xué)校自由天地無(wú)法體會(huì )到的殘酷競爭的“愉悅”。 先來(lái)介紹一下我的工作環(huán)境——肯德基餐廳。
它屬于百勝餐飲集團,百勝集團是世界上最大的餐飲集團,在全球100多個(gè)國家和地區擁有超過(guò)3.3萬(wàn)家連鎖店和84萬(wàn)名員工。旗下?lián)碛锌系禄⒈貏倏汀⑺社姡ㄒ延?7年10月在國內結束營(yíng)業(yè))、東方既白(中式餐飲)等世界知名餐飲品牌,分別在烹雞、比薩、墨西哥風(fēng)味食品及海鮮餐飲領(lǐng)域名列全球第一。
肯德基崇尚團隊精神及每一位員工的熱忱參與,并致力于為員工提供完善的培訓、福利保障和發(fā)展計劃,使每位員工的潛力得到最充分的發(fā)揮,日常生活需求。作為世界上最大和最成功的連鎖快餐企業(yè)之一,肯德基成功的秘訣之一是:永遠向充滿(mǎn)朝氣、勇于挑戰自己的年輕人敞開(kāi)大門(mén),并注重對員工的培訓,鼓勵員工和肯德基共同成長(cháng)。
我的工作日程是這樣安排的:每天工作三到六個(gè)小時(shí),收銀配餐,招呼顧客,炸薯條,補餐具。比在家閑著(zhù)要累很多,每天都站得腳后跟疼。
我有一個(gè)長(cháng)輩就跟我說(shuō):上班要多做事,少說(shuō)話(huà)!話(huà)雖簡(jiǎn)單,但真正做起來(lái)就不簡(jiǎn)單了。俗話(huà)說(shuō):做壞人簡(jiǎn)單,做好人難啊!只要做一件壞事,在別人的眼里,這個(gè)人就是壞人!要想在別人眼里改變形象的話(huà),就要做無(wú)數的好事,但還不一定能改變。
俗話(huà)說(shuō):國有國法,家有家規。自然,作為一個(gè)單位也有相應的規定了。
我們超市制定了很多的規定,比如:不可以串崗、不可以閑談、不可以把手機帶在身上等等。所謂不可以串崗,就是不可以擅自離開(kāi)自己的崗位。
我們每個(gè)員工都有自己的崗位。比如,我是前臺的,就不能隨便跑到做漢堡那邊去,防止交叉感染。
肯德基里面分工明確,每個(gè)員工都只負責食品加工的一小部分,沒(méi)法接觸全部流程。員工剛進(jìn)入肯德基都是從訓練員開(kāi)始,干得好可以被提拔為服務(wù)員,優(yōu)秀的話(huà)得到一顆星,當有四顆星的時(shí)候,就是全星級,再往上是小組經(jīng)理(肯德基為了調動(dòng)員工的積極性,將員工分為了幾個(gè)小組,銷(xiāo)售最佳、服務(wù)最好的小組可以有500元錢(qián)的獎金作為聚餐經(jīng)費,大大提高了效率),小組經(jīng)理有機會(huì )提升為餐廳經(jīng)理,再往上區域經(jīng)理等等等等。
總之,只要你夠優(yōu)秀,有無(wú)限的機會(huì )爬到你想要的位置。 總結這次在肯德基的社會(huì )實(shí)踐,是絕對有收獲的。
我進(jìn)入了社會(huì ),提前了解了社會(huì ),對這個(gè)社會(huì )提前有了認識,我以后在社會(huì )上就能少走點(diǎn)彎路。和以往的實(shí)踐不一樣,這次的我真的看到了自己的不足和優(yōu)勢。
原來(lái)社會(huì )實(shí)踐的作用就是讓我提前知道自己的缺點(diǎn),讓我們在一次一次鍛煉中學(xué)會(huì )客觀(guān)地看自己,不要把自己看得比天還要高,以免以后畢業(yè)了擇業(yè)眼高手低,到頭來(lái)一事無(wú)成。我想這一次的打工,會(huì )永遠記在我的心里,畢竟那是我第一次感到:無(wú)論什么事都不能靠別人,只有靠自己!其實(shí)人們很多是太嬌慣自己和低估自己了,每個(gè)人的潛力都很大,而這些潛力就是在不拋棄,不放棄的堅持中給挖掘出來(lái)。
很多人起點(diǎn)一樣,但最后成長(cháng)后的結果不一樣,就是因為他們成長(cháng)過(guò)程中對自己要求不一樣。成長(cháng)過(guò)程中,我們要面對一個(gè)又一個(gè)的挑戰。
有些人選。
參加市中小企業(yè)局的女性創(chuàng )業(yè)培訓班心得體會(huì )
1995年市肉聯(lián)廠(chǎng)改制,我成了一各下崗工人。“下崗”沒(méi)有打擊我對生活的美好未來(lái)的追求,我決定用自己的雙手重新創(chuàng )業(yè)。學(xué)習駕駛開(kāi)出租車(chē),到新亞新開(kāi)童裝店,后來(lái)因為生小孩就耽擱了生意。2003年,南京雨潤集團在新余投資辦廠(chǎng),要辦加盟店。我覺(jué)得民為食為天,食為肉為先,這個(gè)市場(chǎng)需要很大,果斷在新余開(kāi)了雨潤食品專(zhuān)賣(mài)店,開(kāi)始做起了“屠夫”,開(kāi)始生意不太好,我就到小區做宣傳,到酒店食堂去推銷(xiāo)肉類(lèi)食品,提供送貨上門(mén)的服務(wù),嚴把進(jìn)貨質(zhì)量關(guān),價(jià)格始終做到最合理。慢慢生意走上了正軌,每年銷(xiāo)售額達200萬(wàn)元以上。通過(guò)幾年發(fā)展,兼并了市區幾家專(zhuān)賣(mài)店。今年銷(xiāo)售收入預計有1000萬(wàn)元。
這次有機會(huì )參加由婦聯(lián)和中小企業(yè)局舉辦的創(chuàng )業(yè)大學(xué)第三期(女性)創(chuàng )業(yè)培訓班,要感謝新余市婦聯(lián)和中小企業(yè)局的對我關(guān)心。讓我學(xué)習了許多創(chuàng )業(yè)知識。理解到創(chuàng )業(yè)不是開(kāi)幾小店就可以了。學(xué)會(huì )了怎樣解決各種企業(yè)剛剛起步的棘手問(wèn)題和怎樣處理走上軌道以后的企業(yè)在運行過(guò)程中遇到的危機。這讓我們看到了一個(gè)企業(yè)所面臨的在市場(chǎng)經(jīng)濟中的生存競爭,它需要有成功的管理,這就體現在責權明確,高效合理的管理模式上,我們必須清楚我們的目標和價(jià)值,辦企業(yè)不是開(kāi)善堂,而是要創(chuàng )造利潤的。在商海里,沒(méi)有一成不變的道理,很多東西都是要靠我們去發(fā)掘的,正所謂“思路決定出路,觀(guān)念決定貧富”,我們只有不斷地更新舊的老式的管理理念,不斷地創(chuàng )新和改革制度,才能引領(lǐng)出一個(gè)好的企業(yè),在社會(huì )優(yōu)勝劣汰的規則里才能保持自身的競爭優(yōu)勢,與時(shí)俱進(jìn)才不至于落后于發(fā)展的步伐。
針對目前我的專(zhuān)賣(mài)店的情況,有必要制訂更好的發(fā)展計劃。繼續加強專(zhuān)賣(mài)店日常管理工作,向產(chǎn)業(yè)鏈上游發(fā)展,建立綠色安全的有機豬養殖、魚(yú)蝦養殖、果樹(shù)種殖的生態(tài)園。工人每天早上用水沖刷豬的糞尿,肥水順著(zhù)地下管道分別進(jìn)入生長(cháng)著(zhù)水葫蘆和細綠萍的池塘,氣味刺鼻的糞尿水卻是水葫蘆和細綠萍生長(cháng)的最好養料,而水葫蘆和細綠萍又是豬的青飼料。在這一循環(huán)過(guò)程中,水質(zhì)得到了初步凈化,隨后排入養殖場(chǎng)的魚(yú)池,水里的浮游生物為魚(yú)蟹提供了豐富的餌料,最后再排到果園里,經(jīng)土壤吸收,還原成干凈的地下水,再抽上來(lái)沖刷豬舍,由此完成生態(tài)的良性循環(huán)。這些綠色有機農產(chǎn)品首先在自己的專(zhuān)賣(mài)店銷(xiāo)售,逐步向全市,全省,全國推廣。這個(gè)項目,全部投資用地需要3000畝山地,全部投入2000萬(wàn)元戶(hù)資金,分三期建設。投資方式:股份投資——分工合作,效益共享
當前,我國經(jīng)濟發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),大眾創(chuàng )業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng )新已成為經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展新引擎,而高校畢業(yè)生更是實(shí)施創(chuàng )新驅動(dòng)發(fā)展戰略和推進(jìn)大眾創(chuàng )業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng )新的生力軍。
“雙創(chuàng )”對緩解高校畢業(yè)生的就業(yè)壓力,實(shí)現個(gè)人價(jià)值,推動(dòng)經(jīng)濟提質(zhì)增效、轉型升級能夠發(fā)揮重要作用。為此,國家從多方面為高校畢業(yè)生以及在校學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)提供扶持,如降低創(chuàng )業(yè)門(mén)檻、鼓勵打造創(chuàng )業(yè)孵化器、建設眾創(chuàng )空間、設立大學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)基金等。
同時(shí),互聯(lián)網(wǎng)與傳統產(chǎn)業(yè)的深度融合,數字技術(shù)對傳統制造的滲透改造,以及一些新興產(chǎn)業(yè)、新業(yè)態(tài)、新技術(shù)的持續興起,也為高校畢業(yè)生和在校學(xué)生的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)提供了極好機遇。高校要以提升學(xué)生社會(huì )責任感、創(chuàng )新精神、創(chuàng )業(yè)意識和創(chuàng )造能力為核心,以改革人才培養模式和課程體系為重點(diǎn),實(shí)現創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育對在校學(xué)生全覆蓋,融入人才培養全過(guò)程。
——注重打造知識完整鏈條。整合教務(wù)、就業(yè)、產(chǎn)業(yè)等資源,充分依托社會(huì )培訓力量,建立層次分明、平臺多樣的菜單式創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育課程體系。
尤其關(guān)注創(chuàng )新意識以及創(chuàng )業(yè)實(shí)務(wù)、試驗、能力等重要環(huán)節,為在校學(xué)生打造從產(chǎn)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)想法到掌握相關(guān)實(shí)踐知識的“閉環(huán)”。——注重提供實(shí)踐引導支持。
通過(guò)設立引導性學(xué)分、選修課程、專(zhuān)業(yè)學(xué)位等方式,實(shí)現一、二課堂有效聯(lián)動(dòng)。充分利用校內的教學(xué)實(shí)驗設備和場(chǎng)地,服務(wù)學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)項目發(fā)展,推動(dòng)課堂創(chuàng )新向創(chuàng )業(yè)實(shí)踐延伸。
——注重探索相關(guān)扶持政策。在建立彈性學(xué)制、允許在校生休學(xué)創(chuàng )業(yè)基礎上,通過(guò)不同課程的設置、考核方式的調整,實(shí)現在校學(xué)生“在讀創(chuàng )業(yè)”。
如,同濟大學(xué)嘗試改革本科工商管理專(zhuān)業(yè)的授課方式和考核方法,面向校內招收正在創(chuàng )業(yè)的有意愿轉專(zhuān)業(yè)的學(xué)生,讓學(xué)生實(shí)現創(chuàng )業(yè)、學(xué)業(yè)“兼得”,降低大學(xué)生創(chuàng )業(yè)的機會(huì )成本;推進(jìn)“學(xué)時(shí)、學(xué)分、學(xué)位、學(xué)歷”和“教師指導創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)活動(dòng)工作量”的“四學(xué)一量”改革,實(shí)現創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)和人才培養融合;通過(guò)投資建設同濟創(chuàng )業(yè)谷、彌補高校創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)鏈條缺失的環(huán)節、推動(dòng)科研成果轉化等舉措,構建一整套創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)教育教學(xué)體系,激發(fā)學(xué)生創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)熱情,促進(jìn)以創(chuàng )新為基礎的創(chuàng )業(yè)、以創(chuàng )業(yè)為導向的創(chuàng )新。各級政府應承擔更多責任,為高校畢業(yè)生創(chuàng )新型創(chuàng )業(yè)企業(yè)營(yíng)造良好的市場(chǎng)環(huán)境。
通過(guò)不斷完善所需的公共產(chǎn)品和服務(wù),不斷清除制約“雙創(chuàng )”的障礙,做好創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新者的“后臺服務(wù)器”。——引導銀行等金融機構對高校畢業(yè)生創(chuàng )新型創(chuàng )業(yè)企業(yè)給予更多關(guān)注,開(kāi)發(fā)針對該類(lèi)企業(yè)的金融服務(wù)產(chǎn)品,幫助解決初創(chuàng )期“資金難”問(wèn)題。
——鼓勵政府、國有企事業(yè)單位在采購商品和服務(wù)時(shí),適當向高校畢業(yè)生創(chuàng )新型創(chuàng )業(yè)企業(yè)傾斜,幫助解決初創(chuàng )期“銷(xiāo)售難”問(wèn)題。——完善新興行業(yè)法律法規,加強對高校畢業(yè)生創(chuàng )新型創(chuàng )業(yè)企業(yè)的知識產(chǎn)權保護,注重對該類(lèi)企業(yè)的政策和法律實(shí)務(wù)培訓,使其學(xué)會(huì )用法律保護智力成果。
提高政策的協(xié)調性和針對性,在高校畢業(yè)生創(chuàng )新型創(chuàng )業(yè)企業(yè)的不同發(fā)展階段,實(shí)行相應的扶持政策。在企業(yè)創(chuàng )立前,簡(jiǎn)政放權,降低行業(yè)準入門(mén)檻,簡(jiǎn)化資格審查和辦理流程。
試行將事前審批改為事前備案和事中事后監管,降低企業(yè)創(chuàng )立的時(shí)間成本。在企業(yè)孵化期,發(fā)揮種子基金的引導作用和政策性資金的杠桿效應,引導民間資本參與,推動(dòng)創(chuàng )新型創(chuàng )業(yè)項目發(fā)展壯大,扶持創(chuàng )業(yè)者順利度過(guò)孵化期。
在企業(yè)成長(cháng)期,政府可采取就業(yè)人員落戶(hù)加分、員工社保補貼等政策,支持企業(yè)吸引優(yōu)秀人才。并且與高校、科技園區聯(lián)合搭建平臺,推進(jìn)扶持政策真正落地,為青年人創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)保駕護航。
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