班子整改落實(shí)情況報告范文
班子是指為完成一定任務(wù)而成立的組織。一個(gè)班子的作風(fēng)會(huì )有極大的影響,因此班子往往需要進(jìn)行不斷地整改。下面是愛(ài)匯網(wǎng)小編為大家整理的班子整改落實(shí)情況報告范文,供大家閱讀!
班子整改落實(shí)情況報告范文篇1
一、基本情況
班子專(zhuān)題民主生活會(huì )由主要負責人主持,應到12人,實(shí)到11人。xx參加會(huì )議,xx同志因公請假。州紀委、紀檢監察一室主任王xx,州委組織部副部長(cháng)xx同志蒞會(huì )指導。縣人大、政協(xié)主要負責同志及縣紀委、組織部同志列席會(huì )議。
會(huì )議傳達學(xué)習了中央政治局民主生活會(huì )新華社新聞通稿,通報了班子2014年度民主生活會(huì )意見(jiàn)建議整改落實(shí)情況和本次民主生活會(huì )準備情況,州政府副州長(cháng)、書(shū)記陳昌正代表班子作了對照檢查,各依次進(jìn)行了對照檢查,并開(kāi)展了對班子和各之間的相互批評。會(huì )上,王巖海、王吉同志做了點(diǎn)評,充分肯定了班子專(zhuān)題民主生活會(huì ),并對下一步整改工作提出具體要求。
二、主要做法
班子根據省州委的部署要求,充分準備,精心組織,嚴格程序,規范運作,確保了民主生活會(huì )的高標準、高質(zhì)量召開(kāi)。
(一)認真組織學(xué)習,做好思想準備。為打牢召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì )的思想和行動(dòng)基礎,班子堅持把強化學(xué)習教育作為一項“基本功”貫穿始終。會(huì )前,采取自學(xué)和集中學(xué)習相結合的方式,深入學(xué)習系列重要講話(huà)精神、《黨章》和黨的紀律規定,重點(diǎn)研讀《談治國理政》、《優(yōu)秀領(lǐng)導干部先進(jìn)事跡選編》、《領(lǐng)導干部違紀違法典型案例警示錄》、《青海省優(yōu)秀領(lǐng)導干部先進(jìn)事跡選編》等篇目。同時(shí),扎實(shí)開(kāi)展組合式學(xué)習研討活動(dòng),按照三個(gè)專(zhuān)題,分三個(gè)階段,結合工作分工組成十二個(gè)學(xué)習研討小組,分層次、組合式開(kāi)展學(xué)習研討。在學(xué)習過(guò)程中,班子各成員認真領(lǐng)會(huì )講話(huà)精神,學(xué)習紀律規定,對照先進(jìn),查找自身存在的“不嚴不實(shí)”問(wèn)題,進(jìn)一步深化了思想認識,增強了黨性觀(guān)念,準確把握了踐行“三嚴三實(shí)”的基本要求。截至目前,班子共開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習6次,舉辦組合式學(xué)習研討16期,人均撰寫(xiě)讀書(shū)筆記2萬(wàn)余字,撰寫(xiě)心得體會(huì )3篇以上。進(jìn)一步深化了思想認識,增強了黨性觀(guān)念,準確把握了踐行“三嚴三實(shí)”的總要求。
(二)廣泛征求意見(jiàn),做好查擺準備。聚焦“三嚴三實(shí)”這一主題,堅持開(kāi)門(mén)搞活動(dòng),主動(dòng)將自己擺進(jìn)去,通過(guò)走下去、請進(jìn)來(lái)、上門(mén)聽(tīng)、當面談、信函提等多種方式,廣泛聽(tīng)取各鄉鎮黨委、政府,縣直機關(guān)單位,省州縣“兩代表一委員”,離退休老黨員、老干部,黨外人士和部分干部群眾代表的意見(jiàn)建議,并原汁原味反饋班子各成員。期間,共發(fā)放意見(jiàn)建議征求表75份,收回73份;共征求到意見(jiàn)建議71條,梳理后52條(其中班子13條,班子成員39條),并逐一列出了清單、落實(shí)了責任領(lǐng)導,明確了整改措施和時(shí)限要求,制定了時(shí)間表、路線(xiàn)圖,為下一步有效整改奠定了堅實(shí)基礎。
(三)深入談心談話(huà),做好批評準備。堅持在會(huì )前敞開(kāi)心扉,談深談透。一是放下包袱,消除顧慮。主要負責同志與班子成員面對面交流,表明了聞過(guò)則喜、有錯力改,無(wú)過(guò)加勉的思想態(tài)度,幫助大家打消思想顧慮,促使大家放下思想包袱,敞開(kāi)心扉,敢于正面交鋒、較真碰硬。二是點(diǎn)準問(wèn)題,深挖病根。各圍繞“突出問(wèn)題、深層次矛盾、思想障礙、差距不足”這四個(gè)重點(diǎn),對問(wèn)題不害怕、不回避、不推脫、不放過(guò),主動(dòng)亮明自身問(wèn)題,誠懇指出對方問(wèn)題,請對方指出自己?jiǎn)?wèn)題,把班子問(wèn)題、本人問(wèn)題、對方問(wèn)題、擬在會(huì )上提出的批評意見(jiàn)、產(chǎn)生問(wèn)題的原因及改進(jìn)措施全部談深、談透,確保在民主生活會(huì )上做到見(jiàn)人見(jiàn)事見(jiàn)思想,不遮遮掩掩,不避重就輕,不隔靴搔癢。三是談開(kāi)心結,增進(jìn)團結。班子成員相互之間普遍開(kāi)展了一對一談心,共查找問(wèn)題30多條,對一些有誤解、有分歧的問(wèn)題敞開(kāi)談,直到談通談透為止。通過(guò)有話(huà)當面講、會(huì )前講,推心置腹,坦誠交心,切實(shí)達到了消除隔閡、化解矛盾、加深了解、增進(jìn)團結的目的。
(四)撰寫(xiě)對照材料,做好剖析準備。班子及班子成員對照黨章、廉政建設主體責任和監督責任、群眾期盼、正反典型,以“三嚴三實(shí)”要求為標尺,深入查擺問(wèn)題,深刻剖析檢查,認真撰寫(xiě)對照檢查材料。主要負責同志主持起草了班子對照檢查材料,做到有真事、真人、真心。初稿形成后,班子集體討論,對班子的對照檢查材料進(jìn)行了修改會(huì )簽,并按程序報送州委審核組進(jìn)行了審核。12名班子成員按照“寫(xiě)得實(shí)、畫(huà)得準、像自己”的要求,對問(wèn)題不遮不避,把自己擺進(jìn)去,逐一認真檢查,用心撰寫(xiě)個(gè)人對照檢查材料,主要負責同志對班子成員的對照檢查材料逐一審定,對不符合要求的責令修改完善,班子個(gè)人的對照檢查材料普遍修改3稿以上,確保了分析問(wèn)題準確到位,整改措施方向明確。
三、查擺的突出問(wèn)題和原因分析
在“三嚴三實(shí)”活動(dòng)中,班子及各認真對照“六檢查六反思”要求,列出了問(wèn)題清單,結合征求到的意見(jiàn)建議,深入查擺了“不嚴不實(shí)”方面存在的突出問(wèn)題。
(一)踐行“三嚴三實(shí)”方面
1.修身做人方面的問(wèn)題。一是理論武裝不夠扎實(shí)。中心組理論學(xué)習的龍頭作用發(fā)揮不夠,班子成員在學(xué)習上投入的時(shí)間、精力不多,對黨的方針政策掌握不透徹,對專(zhuān)業(yè)知識不鉆研,導致理論指導實(shí)踐、推動(dòng)工作的能力不足。比如,中心組學(xué)習計劃執行不嚴,往往是學(xué)習給中心工作讓路,個(gè)別班子成員以干工作代替理論學(xué)習,學(xué)習上缺乏自覺(jué)性和主動(dòng)性,學(xué)習的廣度和深度不夠,用科學(xué)理論指導實(shí)踐、解決問(wèn)題、推動(dòng)工作的能力不強。再如,今年“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題研討中,有的領(lǐng)導干部沒(méi)有圍繞主題撰寫(xiě)發(fā)言材料,發(fā)言沒(méi)有很好地結合思想和工作實(shí)際,只談表面現象,沒(méi)有觸及實(shí)際問(wèn)題,沒(méi)有充分把自己擺進(jìn)去,對自身問(wèn)題避重就輕、輕描淡寫(xiě),仍存在“空對空”現象。這說(shuō)明會(huì )帶頭學(xué)習的示范作用發(fā)揮不夠,對班子成員和各級干部的學(xué)習抓的不緊。二是群眾觀(guān)念不夠牢固。對群眾反映的問(wèn)題,被動(dòng)解決的多,主動(dòng)解決的少,要求部門(mén)解決的多,直接面對群眾解決的少,重視基層、關(guān)心基層不夠。比如,有的同志面對來(lái)訪(fǎng)群眾不能主動(dòng)過(guò)問(wèn)、主動(dòng)接待,不愿和群眾見(jiàn)面。有的不負責任,面對群眾訴求只承諾,不兌現,傷害了群眾感情。有的對待一些經(jīng)常上訪(fǎng)的群眾不耐煩,態(tài)度不和藹,對群眾的一些難以解決的訴求沒(méi)有認真說(shuō)服教育解釋?zhuān)荒芊e極主動(dòng)地化解矛盾。三是改進(jìn)作風(fēng)不夠徹底。去年,黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)開(kāi)展以來(lái),班子成員針對查擺出的問(wèn)題,努力整改,改進(jìn)作風(fēng),取得了一定的成效。但還是存在深入調查研究、堅持求真務(wù)實(shí)、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的氛圍不夠濃厚的問(wèn)題,班子成員平時(shí)忙于工作,下基層調研少,接觸群眾、了解實(shí)情、解決問(wèn)題不夠,多以召開(kāi)座談會(huì )或聽(tīng)匯報代替調研,了解一些面上的情況,走馬觀(guān)花,蜻蜓點(diǎn)水,不深不細,對深層次問(wèn)題研究不夠。
2.用權律己方面的問(wèn)題。一是用權還不夠規范。在一些事項決策時(shí),沒(méi)有注重調動(dòng)班子的整體合力,既有堅持民主不夠,也有集中不夠的問(wèn)題。比如,會(huì )集體研究討論重大事項時(shí),存在主要領(lǐng)導講得多、班子成員發(fā)表不同意見(jiàn)少,分管發(fā)表意見(jiàn)多、其他發(fā)表意見(jiàn)少的現象。人大、政協(xié)監督參與作用發(fā)揮不到位,在充分發(fā)揚民主、廣泛凝聚集體智慧上做得仍然不夠。二是干部管理還不嚴格。沒(méi)有建立干部嚴格監督約束機制,滿(mǎn)足于會(huì )上強調安排,沒(méi)有真正抓出效果,對干部的教育管理一般號召多,抓的不深入,要求不具體,對干部監督管理常態(tài)化做得不夠。比如,我們出臺了《xx縣密切聯(lián)系群眾改進(jìn)工作作風(fēng)的規定》、《xx縣領(lǐng)導干部十不準》、工作日午間禁酒令等一系列嚴管干部的'規定,取得了一定的成效,但長(cháng)期嚴格執行各項制度做的不是很到位,導致一些問(wèn)題出現反彈,一些部門(mén)和干部存在違反午間禁酒令,上下班紀律散漫,請銷(xiāo)假制度執行不嚴格等問(wèn)題,會(huì )對這方面的問(wèn)題研究的不多,持續抓的力度也不夠。再如,有的同志認為只要不到齡、不違紀、不犯法,上去了就下不來(lái),缺乏危機感和畏懼心,甚至對批評監督有抵觸心理,這也說(shuō)明會(huì )平時(shí)對干部的教育管理失之于寬,失之于軟。三是法治思維還不牢固。依法行政的能力不足,有的同志不善于運用法治思維從根本上解決問(wèn)題,領(lǐng)導依法決策、干部依法辦事的能力不足,存在不愿、不敢、不能依法行政的問(wèn)題,處理問(wèn)題治標不治本。比如,城鎮規劃執行不嚴格,違章建設、私自買(mǎi)賣(mài)土地、亂建莊廓等問(wèn)題屢禁不絕,“門(mén)前三包”落實(shí)不力,違法阻工時(shí)有發(fā)生,法制宣傳不扎實(shí),一些群眾信訪(fǎng)不信法,纏訪(fǎng)鬧訪(fǎng)解決不力,這些問(wèn)題都反映了我們在依法行政上態(tài)度不夠堅決,措施不夠有力,督導不夠嚴格,問(wèn)責不夠徹底,反映了一些部門(mén)有法不依、執法不嚴、不敢大膽依法行政等問(wèn)題。
3.干事創(chuàng )業(yè)方面的問(wèn)題。一是謀劃發(fā)展抓的不實(shí)。xx區位優(yōu)勢、資源環(huán)境相對優(yōu)越,但與周邊同類(lèi)地區相比,發(fā)展仍然滯后,差距正在逐步拉大。雖然有客觀(guān)因素的影響,但也說(shuō)明會(huì )超前意識不強,在謀劃發(fā)展方面抓得不實(shí)。有的同志在推進(jìn)改革發(fā)展穩定中缺乏積極進(jìn)取的精神,面對周邊地區競相發(fā)展、不進(jìn)則退的發(fā)展態(tài)勢,對如何主動(dòng)融入全州、全省發(fā)展大局,尋找發(fā)展先機、搶抓發(fā)展機遇思考不夠,研究不深。比如,在“菜籃子”建設中,我們下大力氣建起了一批溫棚,實(shí)現了“千棚縣”,但后期種什么、怎么種的問(wèn)題考慮的不多,與溫棚建設相配套的冷鏈物流體系建設滯后,農牧民培訓、技術(shù)指導、市場(chǎng)信息等方面的工作做得不夠,一些溫棚還是簡(jiǎn)單的在種傳統蔬菜,沒(méi)有產(chǎn)生最大效益,群眾參與溫棚建設的主動(dòng)性、積極性不足,不愿建、不會(huì )種、不好賣(mài)的問(wèn)題沒(méi)有得到很好解決,會(huì )班子對這方面的問(wèn)題研究不夠,辦法不多。二是推動(dòng)落實(shí)盯的不緊。工作中還存在安排部署多,督查落實(shí)少,對一些工作中重安排、輕落實(shí),重眼前、輕長(cháng)遠,工作時(shí)緊時(shí)松,責任落實(shí)不夠,跟蹤推進(jìn)不力,存在“決策動(dòng)靜大,執行動(dòng)靜小”的情況。如,項目建設方面,xx縣“三江源”產(chǎn)業(yè)集中區項目規劃工作已完成,但至今未開(kāi)工建設,園區內企業(yè)招商引資工作緩慢。縣城汽車(chē)站、坎布拉鎮碧云路等一批重點(diǎn)項目下達并安排部署較長(cháng)時(shí)間,但推而不動(dòng),遲遲不能開(kāi)工建設,有些是反復督促、甚至幾次召開(kāi)現場(chǎng)會(huì )研究才能有所進(jìn)展,在征地拆遷方面一些項目進(jìn)展遲緩。再如,在城鄉規劃執法、環(huán)境衛生整治、重點(diǎn)村綜合治理等方面的工作安排了,但督導不力、落實(shí)不好。三是開(kāi)拓創(chuàng )新勁頭不足。思想上循規蹈矩,創(chuàng )新意識不強,不能很好地運用新思維、新舉措應對工作中出現的新問(wèn)題、新矛盾,有的工作標準不高,缺乏競爭意識,不善于在全州、全省的大格局中找標桿、定目標,拿不出實(shí)招硬招,創(chuàng )不出特色亮點(diǎn)。面對知識“保質(zhì)期”越來(lái)越短,思想“折舊率”越來(lái)越快的實(shí)際,對新情況、新問(wèn)題、新知識學(xué)習研究不夠。比如,針對重點(diǎn)項目建設中資金短缺、融資渠道狹窄、投資環(huán)境不佳等問(wèn)題,解決的辦法不多,思路不活,大膽創(chuàng )新、多方融資,破解難題的能力不足。再如,在解決地界糾紛、整頓軟弱渙散基層組織等問(wèn)題上,延用傳統方法去解決,以創(chuàng )新的體制和機制解決問(wèn)題的能力不足,效果不明顯。今年,賈加鄉與貴德縣常牧鎮放牧糾紛升級激化,雖然會(huì )及時(shí)進(jìn)行了部署,第一時(shí)間穩控了局面,并積極與貴德溝通協(xié)商,在建立兩縣溝通協(xié)調機制、后續產(chǎn)業(yè)扶持、基礎設施建設等方面采取了一系列的措施,但事后救火消除不了在全省、全州造成的不好影響,給了我們一個(gè)深刻的教訓。
(二)遵守黨的政治紀律和政治規矩方面。對照中央和省、州委要求,對照廣大干部群眾期盼,班子在遵守黨的政治紀律、政治規矩方面存在問(wèn)題和差距主要有:一是執行政治紀律不嚴。執行省州委各項重大決策部署上還存在理解把握不深,機遇意識不強,結合實(shí)際不夠的問(wèn)題。有些會(huì )議精神沒(méi)有及時(shí)傳達,工作沒(méi)有及時(shí)安排,有時(shí)沒(méi)有從政治上思考問(wèn)題,對社會(huì )上的不良思潮作堅決斗爭不夠。比如,對黨員干部執行政治紀律講得多、抓得少,把行動(dòng)上不出格等同于政治上合格,對一些違反紀律的現象和苗頭,糾正不力,執紀不嚴。再如,對一些機關(guān)干部有時(shí)私下議論、誤讀黨的一些方針政策,通過(guò)微信等方式轉發(fā)一些不利于黨和政府的言論,對這些不良傾向沒(méi)有及時(shí)研究對策加以解決。二是遵守政治規矩不力。從嚴治黨、依規治黨,加強黨員干部教育、管理、監督方面還有一定差距。懶政怠政、為官不為、當“太平官”的思想仍然一定程度存在。今年還有一些干部因違反有關(guān)紀律,受到黨紀政紀處分,說(shuō)明對干部平時(shí)缺乏有效監督。農村黨員教育培訓實(shí)效性不強,活動(dòng)載體和活動(dòng)形式缺乏吸引力,農村黨員參與組織生活積極性不高,先鋒模范作用沒(méi)有得到充分發(fā)揮。
(三)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設主體責任和監督責任方面。班子認真貫徹落實(shí)黨風(fēng)廉政建設主體責任,全面理清責任邊界,層層傳導責任壓力,推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設各項任務(wù)落到實(shí)處。但工作中仍然存在一些問(wèn)題和不足:一是措施落實(shí)不力。黨風(fēng)廉政建設責任制有些內容與工作結合不緊密,缺乏針對性和可操作性,貫徹執行“從嚴治黨”要求上有差距。比如,對個(gè)別黨員干部的違紀違規行為處理不夠及時(shí),震懾和懲戒作用發(fā)揮不明顯。再如,雖然制定下發(fā)了《關(guān)于落實(shí)黨風(fēng)廉政建設黨委主體責任和紀委監督責任的實(shí)施意見(jiàn)》,但在實(shí)際工作中缺乏具體抓手,沒(méi)有形成一些行之有效的日常督導方式,導致一些單位領(lǐng)導干部廉政責任意識淡薄。二是廉潔從政不嚴。結合日常工作對黨風(fēng)廉政建設督查指導力度不夠,對分管領(lǐng)域的廉政建設缺乏經(jīng)常性督查指導。執行廉潔自律規定不堅決,對一些迎來(lái)送往、宴請活動(dòng)抵制不力。比如,公務(wù)接待制度執行不嚴,存在陪同人員過(guò)多以及超范圍接待、超標準接待的問(wèn)題,勤儉節約意識不強。有些干部對自己要求放松,吃請、請吃問(wèn)題仍然沒(méi)有完全杜絕,執行規定打“折扣”,不拘小節。對于這些問(wèn)題和不足,班子成員要帶頭認真加以整改,著(zhù)力加強監督檢查,推動(dòng)全縣作風(fēng)建設取得實(shí)效。
針對存在的“不嚴不實(shí)”問(wèn)題,領(lǐng)導班子深刻反思,緊密聯(lián)系思想和工作實(shí)際,按照“三嚴三實(shí)”要求深入剖析問(wèn)題產(chǎn)生的根源。主要是以下四個(gè)方面:
一是在“三觀(guān)”改造方面存在差距。會(huì )雖然十分重視對黨員干部的理想信念教育,堅持把理想信念教育作為首要任務(wù),但通過(guò)理想信念引領(lǐng)實(shí)踐的能力不強,在運用馬克思主義的立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)、方法認識分析解決具體問(wèn)題上存在偏差。同時(shí),放松了理論學(xué)習,沒(méi)有把理論學(xué)習作為改造世界觀(guān)、人生觀(guān)、價(jià)值觀(guān)的有力武器,沒(méi)有通過(guò)學(xué)習解決好理論信念、群眾觀(guān)點(diǎn)、精神狀態(tài)、執政能力等問(wèn)題,忽視了以理論學(xué)習改造“三觀(guān)”、提高黨性修養的結合點(diǎn)。對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和系列重要講話(huà)精神等內容學(xué)習不深入、理解不全面、貫徹不徹底,對中國特色社會(huì )主義理論、道路、制度把握不全面,沒(méi)有達到內化于心、外化于行;對“四個(gè)考驗”“四個(gè)危險”還缺乏警醒,在黨言黨的憂(yōu)患意識、責任意識不強,自我凈化、自我完善、自我革新、自我提醒不自覺(jué)。特別是對《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》及黨內相關(guān)法規等未能做到真學(xué)真懂,未能當作工作、學(xué)習、生活的標準、底線(xiàn),未能做到以一貫之、堅決執行。
二是在黨性錘煉方面存在差距。“三嚴三實(shí)”方面存在的問(wèn)題,根本原因就是會(huì )在一定程度上放松了對班子成員的思想政治教育和政治紀律約束,班子成員之間缺少?lài)栏竦狞h內生活錘煉,批評與自我批評運用不夠,沒(méi)能起到及時(shí)提醒、幫助糾正的目的,從而使班子成員的黨性修養減弱了,對自己要求放松了。尤其是面對新形勢、新任務(wù),如何堅持和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統,對照“六檢查六反思”推動(dòng)黨的事業(yè)研究不深,艱苦奮斗的精神消減、執行力弱化、紀律松懈。
三是在為民服務(wù)方面存在差距。隨著(zhù)工作條件、崗位職務(wù)和社會(huì )環(huán)境的變化,班子成員與群眾同吃同住同勞動(dòng)的時(shí)間和機會(huì )少了,沒(méi)有擺正自己在群眾面前的位置,沒(méi)有真正在思想上、行動(dòng)上樹(shù)立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識,沒(méi)有真正和群眾坐在一條板凳上、站在群眾的角度換位思考,沒(méi)有真正把群眾觀(guān)念落實(shí)到日常工作、學(xué)習中去。對新形勢下廣大人民群眾的思想觀(guān)念、利益訴求、價(jià)值取向等了解不深入,在及時(shí)回應和不斷滿(mǎn)足群眾的新期待新要求方面主動(dòng)性不強,沒(méi)有很好解決聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問(wèn)題。
四是在履職盡責方面存在差距。適應新形勢對制度的頂層設計能力還不夠強,一些領(lǐng)域制度缺失或設計不科學(xué),有些好的做法,沒(méi)有上升到制度層面固定下來(lái),有的制度責任不明確,不能發(fā)揮強有力的約束作用,用制度管人、用制度管事的機制尚未形成。制度執行上存在“破窗效應”,個(gè)別黨員干部在工作和生活中,隨意違反制度、忽略制度,造成了不良影響,削弱了制度的權威性和執行力。官僚主義和自由主義思想露頭,執行工作紀律不到位,導致一些黨員干部中出現調查研究不深、關(guān)心群眾不夠、督查落實(shí)不力、會(huì )議遲到早退、工作效率不高以及傳播小道消息、發(fā)表不良不實(shí)言論等問(wèn)題,與“謀事要實(shí)、創(chuàng )業(yè)要實(shí)、做人要實(shí)”的要求存在不少差距。履行崗位職責能力不強,黨員領(lǐng)導干部引領(lǐng)擔當意識不夠,團結帶領(lǐng)干部群眾干工作創(chuàng )事業(yè)的本領(lǐng)不強,引領(lǐng)力、執行力不夠,對一些具體事務(wù),站位不高、眼界不寬,有時(shí)看重局部利益、眼前利益,忽略了全局利益、長(cháng)遠利益。如:對村級組織和村干部教育管理缺失,個(gè)別村黨支部和村干部法制觀(guān)念淡薄、自律意識不強,利用職務(wù)之便損害群眾利益,在惠民政策的落實(shí)中存在優(yōu)親厚友的問(wèn)題,大大削減了基層黨組織的凝聚力和影響力。再如:部分基礎設施項目實(shí)施中,沒(méi)有深入調研、征求群眾意見(jiàn)、結合實(shí)際、因地制宜的操作,結果項目實(shí)施中群眾有意見(jiàn)、不配合,項目建成后群眾不滿(mǎn)意。
四、努力方向和整改措施
針對查擺的問(wèn)題和原因剖析,班子將按照邊查邊改、立說(shuō)立行的要求認真抓好問(wèn)題整改落實(shí),制定了整改措施。
(一)堅持強化理論武裝,切實(shí)提高政治素養。把思想建設擺在黨建工作的首要位置和各項工作的突出地位,經(jīng)常性地開(kāi)展理想信念教育活動(dòng),不斷加強對唯物史觀(guān)與中共黨史的學(xué)習,認真學(xué)習黨的政治理論和治國理政方略,運用馬克思主義的基本原理正確認識社會(huì )主義發(fā)展的歷史進(jìn)程,提高推進(jìn)改革、發(fā)展、穩定的政治自覺(jué)。一是以學(xué)習貫徹黨的、十八屆三中、四中、五中全會(huì )和系列重要講話(huà)精神為引領(lǐng),教育引導班子成員系統學(xué)習和深刻領(lǐng)會(huì )中國特色社會(huì )主義理論體系的豐富內涵,進(jìn)一步堅定共產(chǎn)黨人的理想信念和精神追求。二是嚴格落實(shí)中心組學(xué)習制度和個(gè)人自學(xué)相關(guān)規定,建立健全學(xué)習簽到、學(xué)習考核、成員領(lǐng)學(xué)等制度,全面豐富學(xué)習形式,綜合采用個(gè)人自學(xué)、集體研討、專(zhuān)家輔導、實(shí)地調研等多種形式,進(jìn)一步抓好專(zhuān)題學(xué)習和延伸學(xué)習,切實(shí)提高思想理論水平,真正把為民務(wù)實(shí)清廉的價(jià)值追求植根于思想和行動(dòng)中。三是堅持中心組學(xué)習會(huì )制度,全年安排中心組學(xué)習不少于12次;拓寬學(xué)習方式,有步驟、有計劃地安排干部進(jìn)黨校接受以黨章等為主要內容的理想信念專(zhuān)題教育,促使班子成員和黨員領(lǐng)導干部自覺(jué)加強黨性修養,堅定理想信念。同時(shí),明確班子成員“一崗雙責”要求,在認真抓好中心組學(xué)習和個(gè)人自學(xué)的基礎上,著(zhù)力抓好分管部門(mén)的學(xué)習教育,帶動(dòng)和引導黨員干部自覺(jué)學(xué)習、持續學(xué)習、深入學(xué)習。
(二)堅持嚴守黨紀黨規,始終做到對黨忠誠。一是嚴格遵守黨章、黨的紀律、國家法律以及黨的優(yōu)良傳統和工作慣例,嚴肅黨內政治生活,努力營(yíng)造守紀律、講規矩的氛圍。嚴格按照《黨章》和《準則》《條例》等黨紀條規要求自己,始終做到在任何環(huán)境、任何情況、任何時(shí)候都嚴格遵守廉潔自律各項規定,從嚴約束自己的言行;旗幟鮮明、立場(chǎng)堅定,擺正自己在黨內政治生活中的位置,以身作則,嚴于律已,相互溝通、相互支持、相互配合,維護班子團結,凝聚集體智慧,發(fā)揮整體合力,提升決策水平。二是做到正確對待權力,始終敬畏權力,依法依規用權,真正做到心中有戒、謹慎用權,在遵守規矩、規則的前提下用好、用對手中的權力。強化制度約束,堅決規范用權,嚴格執行在思想政治、干部人事、資產(chǎn)管理、民主決策、廉潔自律等方面的現有制度,做到議事有規則、決策有依據、執行有要求、檢查有標準,切實(shí)形成用制度管權、管人、管事的良好局面。三是堅決執行中央和省、州、縣關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的相關(guān)規定,嚴格公務(wù)接待,帶頭艱苦奮斗、厲行節約,持續改進(jìn)文風(fēng)會(huì )風(fēng),大力整治庸懶散慢浮等不良風(fēng)氣。堅持底線(xiàn)原則,做到不踩紅線(xiàn)、不越雷池。四是嚴格遵守工作紀律和各項法律規章制度,堅持依法行政、按章辦事,特別是“三重一大”制度和專(zhuān)項資金使用等相關(guān)制度,做到堅持原則、恪守底線(xiàn)、經(jīng)得考驗,堅持做到“五個(gè)必須”“五個(gè)決不允許”,不斷增強自我約束力、控制力,不做與黨員領(lǐng)導干部身份不符的事情,始終保持共產(chǎn)黨人的優(yōu)秀品質(zhì)。
(三)堅持改進(jìn)工作作風(fēng),帶頭踐行三嚴三實(shí)。一是深化“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育,班子成員和黨員領(lǐng)導干部要圍繞解決思想根源問(wèn)題,對照黨章等黨內規章制度、黨的紀律、國家法律、黨的優(yōu)良傳統和工作慣例,對照正反兩方面典型,聯(lián)系個(gè)人思想、工作、生活和作風(fēng)實(shí)際,聯(lián)系個(gè)人成長(cháng)進(jìn)步經(jīng)歷,聯(lián)系教育實(shí)踐活動(dòng)中個(gè)人整改措施落實(shí)情況,認真整改,帶頭踐行,不斷加強自身修養,進(jìn)一步堅定盡職履責的信念,切實(shí)轉變工作作風(fēng),樹(shù)立為民務(wù)實(shí)清廉的良好形象。同時(shí),結合“三嚴三實(shí)”,扎實(shí)開(kāi)展不作為、慢作為、亂作為等行為的整治活動(dòng),切實(shí)解決好損害群眾利益的各種不正之風(fēng)。強化立規執紀,建設法治xx,嚴管與法治精神不符的用權行為,糾正和查處發(fā)生在群眾身邊的亂收費、亂攤派、亂罰款及利用職務(wù)之便吃拿卡要等問(wèn)題,狠剎歪風(fēng)邪氣,讓人民群眾切實(shí)感受到法治社會(huì )賦予的尊嚴和幸福。二是圍繞全縣中心工作和群眾關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題開(kāi)展調研,認真研究確定調研課題,分解調研任務(wù),帶頭調查研究,切實(shí)找準制約農牧區經(jīng)濟發(fā)展的瓶頸,進(jìn)一步分析梳理問(wèn)題,明確發(fā)展思路,提出前瞻性和操作性的對策建議。進(jìn)一步完善領(lǐng)導干部聯(lián)系點(diǎn)制度,班子成員每年深入基層調研不少于60天。三是加大對重點(diǎn)項目、中心工作的推進(jìn)力度,層層分解工作目標任務(wù),明確責任單位、責任人、工作進(jìn)度和時(shí)間表,實(shí)行倒排工期和定期匯報制,真正做到任務(wù)到人、責任到人、獎懲到人。同時(shí),融合縣政府督查室、考核辦等部門(mén)工作力量,加大對重大項目建設進(jìn)度,重點(diǎn)工作落實(shí)情況,民生問(wèn)題解決情況的督查督辦,跟蹤問(wèn)效,確保工作高效率推進(jìn)、高質(zhì)量完成。四是大力倡導“一線(xiàn)工作法”,深入開(kāi)展黨員干部密切聯(lián)系服務(wù)群眾活動(dòng),推動(dòng)廣大黨員干部走出機關(guān)、沉到基層,在一線(xiàn)發(fā)現問(wèn)題、解決問(wèn)題。深入開(kāi)展正風(fēng)肅紀專(zhuān)項行動(dòng),進(jìn)一步加大機關(guān)單位,特別是窗口服務(wù)單位首問(wèn)負責、限時(shí)辦結、一次性告知等制度執行力度,強化效能問(wèn)責,不斷提高文明服務(wù)水平。
(四)堅持盡心履職盡責,全力推動(dòng)xx發(fā)展。堅持解放思想、實(shí)事求是、與時(shí)俱進(jìn),在科學(xué)理論的指導下,通過(guò)實(shí)現學(xué)習方式、工作理念、工作手段和工作機制的創(chuàng )新,實(shí)現工作成效的不斷提高。始終圍繞我遠發(fā)展和中心工作,帶頭貫徹落實(shí)中央和省州委的各項決策和部署,確保各項任務(wù)落到實(shí)處。結合x(chóng)x實(shí)際,認真梳理工作思路,全面完成“十三五”規劃的編制工作。圍繞年度工作任務(wù)和近期發(fā)展目標,狠抓財源培植、固定資產(chǎn)投資、精準扶貧、民生改善等方面的重點(diǎn)工作,加快推進(jìn)濱河新區開(kāi)發(fā)、三鎮人飲等重點(diǎn)項目,抓緊謀劃一批對經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展具有長(cháng)遠拉動(dòng)作用的大項目,不斷開(kāi)創(chuàng )改革發(fā)展的新局面。大力實(shí)施民生工程,著(zhù)力解決群眾就業(yè)創(chuàng )業(yè)、增收致富方面的問(wèn)題,切實(shí)提高幫助貧困群眾脫貧致富、協(xié)調關(guān)系和化解矛盾糾紛、防范和處置群體性事件及應對突發(fā)事件的能力和水平。
(五)堅持落實(shí)兩個(gè)責任,推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設。強化責任擔當,堅決落實(shí)黨風(fēng)廉政建設“兩個(gè)責任”,切實(shí)履行好主體責任,既要承擔深化改革、推動(dòng)發(fā)展、維護穩定的第一責任,也要當好從嚴治黨、推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設的第一責任人。一是認真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設責任制,嚴格遵守廉潔自律各項規定,從嚴約束自己的言行,認真執行黨員領(lǐng)導干部個(gè)人有關(guān)事項報告制度,建立健全“紀委、組織、群眾”監督機制,主動(dòng)接受各方面的監督。重點(diǎn)整治干部在執法、監管和公共服務(wù)中出現的突出問(wèn)題,圍繞容易滋生腐敗的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節,建立健全權力運行監督制約機制。落實(shí)“一崗雙責”工作制度,引導班子成員在抓好自身廉潔自律的同時(shí),努力管好分管部門(mén),管好配偶、子女和身邊工作人員,始終做到為民用權、為公用權、為法用權。二是持之以恒抓好正風(fēng)肅紀,按照抓常、抓細、抓長(cháng)的要求,深入落實(shí)中央八項規定精神,繼續整治干部中存在的“軟懶散浮拖”、鄉鎮干部“走讀”、公款送禮、大吃大喝等“四風(fēng)”突出問(wèn)題,防范“四風(fēng)”問(wèn)題“走向地下”“穿上隱身衣”等新表現新動(dòng)向,以突出問(wèn)題的解決帶動(dòng)作風(fēng)的全面好轉,堅決防止“四風(fēng)”反彈。三是繼續深化“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題教育活動(dòng),不斷加強思想建黨,持續深入改進(jìn)作風(fēng),著(zhù)力解決“為官不為、為官不勤、為官不廉”等突出問(wèn)題。要強化干部工作紀律,重點(diǎn)加強對干部隊伍的管理,解決好干部“吃空餉”、在崗不履職、履職不盡責的問(wèn)題,不斷加大干部效能問(wèn)責,著(zhù)力解決紀律渙散、工作狀態(tài)不佳、效率不高、苦樂(lè )不均等問(wèn)題,真正實(shí)現有責必問(wèn),有錯必究,確保政令暢通和工作落實(shí)。
班子整改落實(shí)情況報告范文篇2
按照黨中央的統一部署,根據上級黨委的統一要求,洗馬鎮深入開(kāi)展了以解決“四風(fēng)”問(wèn)題為主要內容的黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)。使大家經(jīng)受了一次嚴格的黨性鍛煉和洗禮,受到了一次黨的宗旨意識的再教育,達到了思想上有明顯提高,政治上有明顯進(jìn)步,修養上有明顯加強,作風(fēng)上有明顯改變,工作上有明顯改進(jìn)的效果。
一、教育實(shí)踐活動(dòng)基本情況
從黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)以來(lái),鎮黨委嚴格執行統一部署,立足于不同階段的不同特點(diǎn),創(chuàng )造性地開(kāi)展工作,使整個(gè)活動(dòng)“規定動(dòng)作做到位,自選動(dòng)作有特色”。截至目前,我鎮嚴格對照中央、、列舉“四風(fēng)”表現的100種形式,結合“四個(gè)剖一剖、六個(gè)查一查、八個(gè)照一照”要求,通過(guò)學(xué)習教育、聽(tīng)取意見(jiàn),查擺問(wèn)題、開(kāi)展批評兩個(gè)環(huán)節后,鎮黨委多渠道多形式收集意見(jiàn)255條。其中領(lǐng)導班子存在的四風(fēng)問(wèn)題25條,經(jīng)梳理形成班子“四風(fēng)”突出問(wèn)題18條;征求到班子成員在“四風(fēng)”方面的突出問(wèn)題106條,經(jīng)梳理形成“四風(fēng)”突出問(wèn)題78條;以村民集中訴求大會(huì )為載體,收集群眾反映強烈的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題124條,經(jīng)梳理形成關(guān)系群眾切身利益的問(wèn)題86條。
針對領(lǐng)導班子及成員存在的“四風(fēng)”突出問(wèn)題,鎮黨委以高度的緊迫感與責任感,迅速制定“兩方案一計劃”,并研究制定推進(jìn)整改落實(shí)措施。確保活動(dòng)取得抓鐵有痕、踏石留印的實(shí)效。
二、整改落實(shí)情況及主要成效
我鎮堅持從實(shí)際出發(fā),加強領(lǐng)導,精心籌劃,嚴密組織,分步推進(jìn),宣傳引導,狠抓落實(shí),使教育活動(dòng)具有特色、富有成效。
(一)堅持標本兼治,推動(dòng)全面整改與專(zhuān)項整治雙管齊下
1.全面整改,務(wù)求實(shí)效。
圍繞我鎮“兩方案一計劃”,明確了全面整改和專(zhuān)項整治的路線(xiàn)圖、任務(wù)書(shū)、時(shí)間表。堅持一把手掛帥,帶頭整改,以“穩、準、狠”的決心和力度,解決存在的矛盾和問(wèn)題。同時(shí),強化黨委的主體責任,把主體責任落實(shí)到每一個(gè)責任人,層層傳導壓力,強化一把手作為第一責任人的職責定位,落實(shí)“一崗雙責”,始終把活動(dòng)牢牢抓在手上,把責任扛在肩上,以身作則,靠前指揮,不當“甩手掌柜”,做到在認識高一層、學(xué)習深一步、實(shí)踐先一招、剖析解決突出問(wèn)題高一籌,確保整改取得實(shí)效。黨委班子列出整改落實(shí)清單,實(shí)行銷(xiāo)號式管理。截止目前,洗馬鎮黨委班子應整改問(wèn)題數5個(gè),其中,已整改3個(gè),占60%;正在整改的2條,占40%。
2.專(zhuān)項整治,有的放矢。
結合自身實(shí)際制定了《中共洗馬鎮關(guān)于在黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)中深化“四風(fēng)”突出問(wèn)題專(zhuān)項整治工作方案》,明確了專(zhuān)項整治重點(diǎn)任務(wù),對文山會(huì )海、超標配備公務(wù)車(chē)、 “三公”經(jīng)費開(kāi)支過(guò)大等問(wèn)題亮劍。
(1)文山會(huì )海、不求實(shí)效等問(wèn)題得到有效解決。由鎮黨政辦公室牽頭組織對鎮黨委各類(lèi)文件進(jìn)行全面梳理、篩查,按照“誰(shuí)起草、誰(shuí)提出清理意見(jiàn)”的原則分別交由有關(guān)部門(mén)進(jìn)行審查,在此基礎上,黨委委員會(huì )認真研究論證審核,列出梳理清單,正式宣布廢止0件,繼續有效或修改完善的13件。進(jìn)一步健全《洗馬鎮人民政府機關(guān)文件管理制度》和《洗馬鎮會(huì )議制度》,從嚴控制會(huì )議、文件數量,嚴格會(huì )議、文件經(jīng)費管理,全鎮性會(huì )議比上年同期減少25.3%;文件數量同比減少92個(gè),精簡(jiǎn)率為21.6%。
(2)“工作不實(shí)、落實(shí)不力”和 “形象工程”、“政績(jì)工程”整治有序推進(jìn)。大力整治違背科學(xué)發(fā)展、侵害群眾利益的“形象工程”和“政績(jì)工程”,堅決叫停違背科學(xué)發(fā)展、盲目鋪攤子上項目行為,堅決遏制盲目“造城”之風(fēng),建立重質(zhì)量、重效益、重落地、重項目實(shí)際開(kāi)工的招商引資導向和糾正招商引資水分多、虛假簽約、質(zhì)量效益不高等問(wèn)題,堅決查處制造假情況、假數字、假典型、虛假工作業(yè)績(jì)質(zhì)量等問(wèn)題,由鎮紀委監察室根據縣黨委政府的要求,對“面子工程”、“政績(jì)工程”進(jìn)行梳理,并形成治理報告。并在2014年11月底前全面完成自查自糾。
(3)“有令不行、有禁不止”的問(wèn)題
一是黨委通過(guò)合理分解到相關(guān)職能部門(mén)和每一名黨政領(lǐng)導班子成員身上,做到任務(wù)具體、分工具體,職責劃分清晰,責任要求明確,保障措施有力,使黨政領(lǐng)導班子成員和職能部門(mén)真正做到管人和管事相結合,管業(yè)務(wù)和廉政建設相結合,實(shí)現黨風(fēng)廉政建設和業(yè)務(wù)工作同步推進(jìn)和落實(shí);二是黨委對班子主要責任人執行情況進(jìn)行考核,明確考核程序,突出考核重點(diǎn),嚴格考核標準,努力使考核結果客觀(guān)反映真實(shí)情況。將考核結果納入到對黨政領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部綜合考核評價(jià)體系中,與領(lǐng)導干部業(yè)績(jì)考核和業(yè)績(jì)評定、獎勵懲處、選拔任用直接掛鉤,形成落實(shí)責任制工作的綜合評價(jià)激勵機制。三是強化責任追究,對在執行中嚴重失職和瀆職的領(lǐng)導干部,不管是誰(shuí),都要追究責任。加大懲治力度,對不負責任導致重大失誤的領(lǐng)導干部,要從領(lǐng)導崗位上調整下來(lái),在實(shí)施責任追究過(guò)程中,把集體領(lǐng)導責任與個(gè)體領(lǐng)導干部責任區分開(kāi)來(lái),以以取得良好的政治效應和社會(huì )效應。到目前,已整改落實(shí)到位并長(cháng)期堅持。
(4)“到基層調研走馬觀(guān)花”的問(wèn)題
鎮黨委通過(guò)制定出臺《洗馬鎮調研工作制度》,在調研方式、調研內容、調研報告的撰寫(xiě)等方面進(jìn)行詳規定。出臺調研成果獎勵政策,動(dòng)員廣大干部職工開(kāi)展調研工作,多出調研成果,并將調研成果轉化為實(shí)實(shí)在在的生產(chǎn)力,推進(jìn)全面小康的創(chuàng )建。到目前,已整改落實(shí)到位并長(cháng)期堅持。
(5)針對“熱衷檢查,忙于評比”的問(wèn)題
班子全體成員在工作中,一是加強學(xué)習業(yè)務(wù)知識,以保證對業(yè)務(wù)部門(mén)的工作指導到位;二是加強學(xué)習政治理論知識,糾正偏移的政績(jì)觀(guān)。到目前,已整改落實(shí)到位并長(cháng)期堅持。
(6)“弄虛作假、欺上瞞下”的問(wèn)題
鎮黨委班子通過(guò)樹(shù)立正確的人生觀(guān),形成以弄虛作假為恥、求真務(wù)實(shí)為榮的干事創(chuàng )業(yè)的良好氛圍。俗話(huà)說(shuō),村看村,戶(hù)看戶(hù),群眾看干部。要徹底解放思想,杜絕弄虛作假現象,干部是起關(guān)鍵和決定作用的。進(jìn)行深刻的反省,看自己的思想到底解放得如何,是否存在弄虛作假現象,是否把主要精力都用在促進(jìn)科學(xué)發(fā)展,而不是用在吹虛拍馬、以權謀私、貪污腐化上。到目前,已整改落實(shí)到位并長(cháng)期堅持.
班子整改落實(shí)情況報告范文篇3
16日上午,根據組織部、市紀委《關(guān)于認真開(kāi)好2016年度縣級以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導干部生活會(huì )的通知》(九組字[2016]120號)和組織部、市紀委《關(guān)于轉發(fā)《中共江西機關(guān)、中共江西組織部關(guān)于結合蘇榮案在全省開(kāi)展警示教育召開(kāi)專(zhuān)題民主生活會(huì )的通知》的通知》(九組字[2017]1號)的要求,九江市檔案局召開(kāi)了以“肅清蘇榮案影響、增強四個(gè)意識、踐行兩學(xué)一做”為主題的2016年度班子民主生活會(huì )。市紀委派駐辦公廳紀檢組副組長(cháng)王冰參加并指導局班子民主生活會(huì )。部分中層干部、群眾代表列席會(huì )議。
會(huì )上市檔案局黨組書(shū)記、局長(cháng)林顯蓮通報了2015年度市檔案局領(lǐng)導班子“三嚴三實(shí)”專(zhuān)題民主生活會(huì )整改落實(shí)情況及2016年度民主生活會(huì )會(huì )前準備情況,代表市檔案局領(lǐng)導班子作對照檢查,并帶頭作個(gè)人對照檢查發(fā)言,主動(dòng)接受班子同志的批評,接著(zhù),其他班子成員亦結合主題從自身思想和工作實(shí)際出發(fā),查擺自身思想工作中存在的問(wèn)題及今后努力的方向分別進(jìn)行了深入的剖析;并本著(zhù)對事業(yè)、對同志高度負責的精神,對其他成員提出了中肯的批評意見(jiàn)。
在認真聽(tīng)取大家發(fā)言后,王冰對市檔案局民主生活會(huì )給予充分肯定。他指出,市檔案局領(lǐng)導班子專(zhuān)題民主生活會(huì ),會(huì )議氣氛良好,面對問(wèn)題沒(méi)有遮掩,沒(méi)有避重就輕,批評不回避,敢于動(dòng)真格,有辣味,達到了預期效果,實(shí)現了團結批評團結的目的。并對市檔案局進(jìn)一步做好黨風(fēng)廉政建設工作提出了要求。
林顯蓮代表市檔案局黨組作了表態(tài)發(fā)言,表示要進(jìn)一步嚴格按照中央和省、要求,充分運用民主生活會(huì )成果,扎實(shí)抓好問(wèn)題整改落實(shí),統籌推進(jìn)各項檔案工作,為“推進(jìn)‘T’型崛起,打造山水名城,率先全面小康,建設五大九江”的發(fā)展戰略作出檔案部門(mén)應有貢獻。
領(lǐng)導班子整改落實(shí)情況報告
按照教育實(shí)踐辦和督導組的統一部署,對照“兩方案一計劃一清單”有關(guān)要求,城-管局領(lǐng)導班子成員主動(dòng)認領(lǐng)問(wèn)題,帶頭整改落實(shí),各班子成員按照任務(wù)分工,抓好具體負責的整改工作,推動(dòng)各項整改任務(wù)較好的完成,取得了積極成效。現將有關(guān)整改落實(shí)情況通報如下:
一、圍繞能力建設抓整改,班子領(lǐng)導核心作用進(jìn)一步突出 加強學(xué)習教育,強化理論武裝,提升執政能力,為推動(dòng)工作開(kāi)展提供強大的精神動(dòng)力。
(一)加強政治理論學(xué)習
組織深入學(xué)習系列重要講話(huà)和黨的十八屆四中全會(huì )精神,以及、有關(guān)要求部署,并結合我市城-管工作面臨的實(shí)際問(wèn)題開(kāi)展討論,把學(xué)習成果轉化為加快發(fā)展的工作思路。通過(guò)集中學(xué)習、個(gè)人自學(xué)、討論交流等方式,引導黨員領(lǐng)導干部用先進(jìn)的理論體系武裝自己,始終堅定共-產(chǎn)主義理想信念,培育和踐行社會(huì )主義核心價(jià)值觀(guān)。
(二)加強綜合素質(zhì)教育
組織黨員領(lǐng)導干部積極參加各種城-管系統業(yè)務(wù)培訓,進(jìn)一步開(kāi)闊視野、拓寬思路,提升領(lǐng)導干部的工作能力。通過(guò)一系列培訓,增強了廣大黨員領(lǐng)導干部的法治觀(guān)念,提升依法行政能力;加強了黨員領(lǐng)導干部在城市管理方面的綜合能力的培養,不斷改進(jìn)黨員領(lǐng)導干部的知識結構,提升創(chuàng )新力和戰斗力。
二、圍繞反對“四風(fēng)”抓整改,領(lǐng)導干部作風(fēng)進(jìn)一步轉變
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堅持領(lǐng)導帶頭、以身作則,自上而下推進(jìn)作風(fēng)建設,保持反對“四風(fēng)”的高壓態(tài)勢,著(zhù)力解決“四風(fēng)”突出問(wèn)題。
(一)大興務(wù)實(shí)之風(fēng),力戒形式主義
一是加強科學(xué)謀劃。注重深入調查,了解基層實(shí)際情況,全面分析預判工作中存在的問(wèn)題,增強科學(xué)謀劃能力。班子成員能夠主動(dòng)開(kāi)展調研,在加強研判的基礎上,確定工作發(fā)展思路。二是強化工作督查。建立工作督查機制,成立局督查組,每天對各職能單位及科室的業(yè)務(wù)進(jìn)行巡回督查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)通知,及時(shí)整改。同時(shí)通過(guò)指揮中心監控平臺,對各轄區重點(diǎn)區域的突出問(wèn)題,及時(shí)通知治理。
(二)強化宗旨意識,克服官僚主義
一是著(zhù)力解決服務(wù)不到位的問(wèn)題,優(yōu)化服務(wù)群眾質(zhì)量。針對市民的實(shí)際需求,結合工作實(shí)際,提升服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量。如,城-管局環(huán)衛處干部職工對市區垃圾死角進(jìn)行摸底排查,安排車(chē)輛定期清理;同時(shí)對背街小巷實(shí)行無(wú)間隙長(cháng)效保潔,還廣大市民一個(gè)優(yōu)美宜居的生活環(huán)境。二是著(zhù)力破解“官本位”意識,密切聯(lián)系群眾關(guān)系。認真辦理公開(kāi)熱線(xiàn)和群眾信訪(fǎng)案件,對涉及城-管執法方面的群眾信訪(fǎng)件實(shí)行領(lǐng)導包案、科室負責、中隊落實(shí)制度,做到件件有落實(shí),事事有回音。2015年,我局共辦理公開(kāi)熱線(xiàn)1526件,群眾投訴舉報230余起,辦結率達到96%。
(三)提倡艱苦奮斗,摒棄享樂(lè )主義
一是弘揚艱苦奮斗精神。利用民-主生活會(huì )、觀(guān)看黨風(fēng)廉政專(zhuān)題
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教育片等方式,組織班子成員對照先進(jìn)典型查找自身差距,自覺(jué)做到甘于奉獻、忘我?jiàn)^斗,吃苦在前、享樂(lè )在后,努力克服安于現狀、求穩怕亂的思想,保持積極進(jìn)取、昂揚向上的精神狀態(tài)。二是增強履職盡責意識。結合教育實(shí)踐活動(dòng),著(zhù)力加強領(lǐng)導班子建設,更好地培養和樹(shù)立正確的政績(jì)觀(guān)、權力觀(guān)、世界觀(guān),增強事業(yè)心和責任感,做到在其位、謀其政、負其責、盡其力,敢于直面矛盾,敢于啃“硬骨頭”。
(四)嚴格廉潔自律,抵制奢靡之風(fēng)
一是廉潔從政,構筑守紀防線(xiàn)。大力加強廉政制度建設,嚴格辦公用房標準及公務(wù)用車(chē)管理制度,制定了機關(guān)內部管理制度,建立“三公”經(jīng)費支出管理制度,大幅縮減公務(wù)接待支出,三公經(jīng)費支出較去年同期下降35%。二是發(fā)揚民-主,強化教育監督。正確處理集體領(lǐng)導與個(gè)人分工負責相結合的關(guān)系。不獨斷專(zhuān)行,講政治、講正氣,堅持原則,顧全大局,團結同志,共謀發(fā)展.,營(yíng)造了弘揚正氣、崇尚清廉的良好氛圍,堅持大力推進(jìn)黨務(wù)政務(wù)公開(kāi),落實(shí)民-主監督。
三、圍繞問(wèn)題抓整改,城-管工作進(jìn)一步推進(jìn)
堅持以踏石留印、抓鐵有痕的作風(fēng)抓整改,確保各項整改任務(wù)落實(shí)到位,讓群眾看到實(shí)在的變化。
(一)重點(diǎn)整改任務(wù)得到較好落實(shí)
從嚴從實(shí)抓好教育實(shí)踐活動(dòng)各項整改措施,特別是加強對重點(diǎn)整改項目的跟蹤檢查,針對黨性意識淡薄,表率作用不強,盡責不
到位、落實(shí)上級決策部署不力以及有令不行、有禁不止等問(wèn)題,要求各下屬單位及職能科室嚴格落實(shí)責任,分清輕重緩急,循序推進(jìn)整改。
(二)專(zhuān)項整治行動(dòng)得到扎實(shí)開(kāi)展
開(kāi)展城區衛生秩序專(zhuān)項綜合整治行動(dòng),制定整治方案,對城區各街道的門(mén)店商鋪及戶(hù)外廣告實(shí)行規范化管理,對流動(dòng)商販實(shí)行扎口管理。對群眾反映的部分街道秩序較亂、衛生較差的問(wèn)題,我局安排執法大隊和環(huán)衛處進(jìn)行集中清理整頓,清理牌匾160余塊,清運垃圾200余方,并建立長(cháng)效監督管理機制,市區衛生秩序面貌得到較大改善。
《領(lǐng)導班子整改落實(shí)情況報告》全文內容當前網(wǎng)頁(yè)未完全顯示,剩余內容請訪(fǎng)問(wèn)查看。
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