課堂教學(xué)設計主要包括:分析和理解《課程標準》、分析教科書(shū)、分析學(xué)生、設定教學(xué)目標、確定教學(xué)重難點(diǎn)、精選教學(xué)資源和補充材料、選擇教學(xué)方式和方法、編排教學(xué)過(guò)程、設計教學(xué)活動(dòng)等環(huán)節。
分析和理解《課程標準》:國家課程標準是教材編寫(xiě)、教學(xué)、評估和考試命題的依據,是國家管理和評價(jià)課程的基礎。 應體現國家對不同階段的學(xué)生在知識與技能、過(guò)程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀(guān)等方面的基本要求,規定各門(mén)課程的性質(zhì)、目標、內容框架,提出教學(xué)和評價(jià)建議。
分析教科書(shū),是課堂教學(xué)設計的重要環(huán)節。 分析教科書(shū):不僅要了解每一課的內容和具體的知識內容,還應分析每一課的結構、內容與單元主題之間的關(guān)系。
特別是知識點(diǎn)在學(xué)科知識體系中的位置或地位,每個(gè)知識點(diǎn)之間的相互關(guān)系等。 分析學(xué)生:學(xué)生是教育的主體,是否采用適合不同年齡段學(xué)生的教學(xué)方式和方法,是教師能否取得理想的教學(xué)效果的關(guān)鍵所在。
設定教學(xué)目標,是課堂教學(xué)設計的核心和關(guān)鍵環(huán)節。 教學(xué)目標是課堂教學(xué)組織和實(shí)施的依據,具有引領(lǐng)和指導的作用。
需要設定的教學(xué)目標,包括學(xué)生的學(xué)習目標(三維目標)、教師教學(xué)的重點(diǎn)和難點(diǎn)。 確定教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn):教學(xué)的重點(diǎn),是學(xué)生應該掌握的學(xué)科基礎知識。
教學(xué)重點(diǎn),亦即重點(diǎn)知識。在每課中均處于核心的地位,具有統領(lǐng)性、代表性、典型性等特點(diǎn)。
教學(xué)難點(diǎn)需從學(xué)生學(xué)習的角度確定,而非教師的教學(xué)角度。是學(xué)生在學(xué)習本課內容時(shí),可能存在認知障礙、理解困難或實(shí)踐難度大的知識內容。
教學(xué)難點(diǎn)的確定,應是知識學(xué)習與學(xué)習方法、技能的訓練和培養相結合的最佳契合點(diǎn)。 精選教學(xué)資源和補充材料:在充分利用教科書(shū)材料的同時(shí)有必要再精選一些材料,使其起到補充教科書(shū)材料不足, 或彌補教科書(shū)材料單一、抽象、靜態(tài)等缺憾,以幫助學(xué)生更好的認知。
選擇教學(xué)方式和方法,目前,在義務(wù)教育階段的學(xué)科教學(xué)經(jīng)常采用的教學(xué)方式和方法有:講授式,組織研討活動(dòng)、探究活動(dòng)等。設計課堂教學(xué)過(guò)程和活動(dòng)教學(xué)過(guò)程和活動(dòng),是學(xué)科課堂教學(xué)設計的主體。
課堂教學(xué)過(guò)程,是指教師組織教學(xué)的程序和環(huán)節,也是學(xué)生學(xué)習和認知的程序和環(huán)節。 選擇教學(xué)方式和方法:在義務(wù)教育階段的學(xué)科教學(xué)經(jīng)常采用的教學(xué)方式和方法有:講授式,組織研討活動(dòng)、探究活動(dòng)等。
編排教學(xué)過(guò)程和設計教學(xué)活動(dòng):教學(xué)過(guò)程和活動(dòng),是學(xué)科課堂教學(xué)設計的主體。課堂教學(xué)過(guò)程,是指教師組織教學(xué)的程序和環(huán)節,也是學(xué)生學(xué)習和認知的程序和環(huán)節。
常態(tài)(常規)的教學(xué)過(guò)程,主要由導入、內容講解、組織課堂活動(dòng)、小結等環(huán)節組成。 。
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[視頻學(xué)習觀(guān)后感]視頻學(xué)習觀(guān)后感----課堂評價(jià)的幾點(diǎn)設想于海霞自從2001年基礎教育課程改革正式啟動(dòng)以后,教學(xué)觀(guān)念的更新與學(xué)習方式的變革受到了廣泛而高度的重視,教學(xué)改革已在柳州市如火如荼地開(kāi)展起來(lái),視頻學(xué)習觀(guān)后感。
因此,什么樣的課是一堂好課,如何評價(jià)新課程背景下的課堂教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生學(xué)業(yè)質(zhì)量,成為擺在教育界廣大同仁面前的一個(gè)重要課題。我認為,這樣的評價(jià)改革,對于廣大的非名牌學(xué)校、進(jìn)城務(wù)工農民工子女定點(diǎn)學(xué)校和鄉鎮學(xué)校而言,尤其更顯得具有重大的現實(shí)意義。
那么,基于基礎教育平臺的課堂教學(xué)評價(jià)改革會(huì )有哪些趨勢與特點(diǎn),又應當如何實(shí)施呢?我想在此作一些淺近的探討。一、當前新課程背景下的課堂教學(xué)評價(jià)改革新的趨勢和特點(diǎn)1、在評價(jià)功能上,淡化評比與選拔,強調發(fā)揮評價(jià)促進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量改進(jìn)與提高的作用。
立足于課堂教學(xué)的教師評價(jià),大多著(zhù)眼于對其本人的工作表現量化考核數據(即德、勤、能、績(jì))的綜合評定,而且評價(jià)的結果往往與提升職務(wù)、職稱(chēng)晉級、績(jì)效加薪、福利獎金等功利前景聯(lián)系在一起。這種面向過(guò)去的獎懲性教師評價(jià)制度,必然使得課堂教學(xué)評價(jià)成為評比與獎懲的主要依據之一。
于是,教學(xué)基本功大獎賽、賽教課評比、教學(xué)能手比賽等各種名目繁多的課堂教學(xué)評比活動(dòng)比較盛行,使得這些本來(lái)可以著(zhù)眼于教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展的競賽活動(dòng)蒙上了一層功利色彩。盡管在這種活動(dòng)中涌現出一些優(yōu)秀青年教師和優(yōu)秀教學(xué)案例,在一定程度上對教學(xué)改革起到了積極的促進(jìn)作用,但毋庸諱言,這種教學(xué)競賽的組織與開(kāi)展是自上而下的,參與人數畢竟屬于“小眾”,其影響范圍也是有限的。
因此,并沒(méi)有從根本上提高中小學(xué)教師的專(zhuān)業(yè)水平和整體素質(zhì)。由此可見(jiàn),必須要在更大范圍內,更深層次上調動(dòng)全體教師參與教學(xué)改革的積極性,突出其發(fā)展性?xún)r(jià)值,也就是發(fā)揮其改進(jìn)課堂教學(xué)質(zhì)量和促進(jìn)任課教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的功能。
這就要求課堂教學(xué)評價(jià)既關(guān)注結果,更關(guān)注教師教與學(xué)生學(xué)的過(guò)程,通過(guò)評價(jià)發(fā)現教師在教學(xué)過(guò)程各個(gè)環(huán)節上的優(yōu)勢與不足,提出有針對性的具體改進(jìn)建議,幫助教師在自身教育教學(xué)實(shí)踐中不斷嘗試、反思、研究和改進(jìn)中不斷成長(cháng)。2、在評價(jià)主體上,改變過(guò)去教師被動(dòng)接受評價(jià)的局面,注重教師的自我評價(jià),并將自評和他評有機結合起來(lái)。
傳統教育評價(jià)的主體比較單一,表現在課堂教學(xué)評價(jià)中就是領(lǐng)導、教研員或專(zhuān)家自上而下的評價(jià)占主導地位,而教師本人及其同事的參與相對較少。改變這種狀況,使評價(jià)成為教師、管理者、同事、學(xué)生乃至家長(cháng)等多主體共同參與的交互活動(dòng),已成為當前課堂教學(xué)評價(jià)改革的又一新趨勢——當然,還僅僅是一種趨勢,并為最終完成它的評價(jià)機制建構。
教師自我評價(jià)是教師專(zhuān)業(yè)成長(cháng)的內在機制,是發(fā)展性課堂教學(xué)評價(jià)的關(guān)鍵。這種自我評價(jià)要求教師本人對自己的課堂教學(xué)進(jìn)行評析和反思,讓教師自主發(fā)現課堂教學(xué)中存在的問(wèn)題,并積極尋求具體的改進(jìn)策略。
之所以要在課堂教學(xué)評價(jià)中強調教師的自我評價(jià),主要是因為教師是實(shí)施課堂教學(xué)的主體,只有他本人才最了解開(kāi)展課堂教學(xué)的外在情境和內在條件,清楚所教學(xué)生的水平、特點(diǎn)與需求,知道自己在教學(xué)設計與實(shí)施環(huán)節中的內心歷程。只有充分聽(tīng)取教師的自我剖析,才能做出貼切的、富有建設性的評價(jià)意見(jiàn)。
從另一角度看,只有教師的主動(dòng)參與,評價(jià)結論和建議才能真正被教師接受,才能最大限度地激發(fā)教師自我改變、自我完善的欲望和熱情,才能使教師真正從評價(jià)過(guò)程中獲益,激勵和促使教師不斷改進(jìn)課堂教學(xué)水平。管理者、同事、學(xué)生及其家長(cháng)都是教師教學(xué)工作共同體中的一員,他們從不同角度和立場(chǎng)來(lái)觀(guān)察和評價(jià)教師的表現,為課堂教學(xué)評價(jià)提供了豐富的有用信息。
對教師來(lái)說(shuō),這些身外的觀(guān)察者的知覺(jué)和評判是幫助自己成長(cháng)的寶貴財富。教師應該虛心聽(tīng)取他們對自己課堂教學(xué)的看法、意見(jiàn)和建議,并積極調整自己課堂教學(xué)行為,不斷提高課堂教學(xué)質(zhì)量。
3、在評價(jià)內容上,既重視教師的教,又關(guān)注學(xué)生的學(xué),課堂教學(xué)要促進(jìn)學(xué)生在知識與技能、過(guò)程與方法、態(tài)度情感與價(jià)值觀(guān)等幾個(gè)方面和諧發(fā)展。《基礎教育課程改革綱要(試行)》提出,要“改變課程過(guò)于注重知識傳授的傾向,強調形成積極主動(dòng)的學(xué)習態(tài)度,使獲得基礎知識與基本技能的過(guò)程同時(shí)成為學(xué)會(huì )學(xué)習和形成正確價(jià)值觀(guān)的過(guò)程”。
這種課程功能上的變化,引發(fā)了課程目標、內容,以及教學(xué)方式的變革,要求教師在課堂教學(xué)中不能單純注重知識與技能的傳授,還要關(guān)注學(xué)生學(xué)習的過(guò)程與方法,注重學(xué)生學(xué)科共通能力、情感態(tài)度與價(jià)值觀(guān)的培養,讓學(xué)生學(xué)會(huì )學(xué)習、學(xué)會(huì )做人、學(xué)會(huì )共處、學(xué)會(huì )做事,從而實(shí)現全面、和諧的發(fā)展。這是新世紀國際課程改革呈現的普遍特點(diǎn)。
這也為課堂教學(xué)評價(jià)提出了新的要求,那就是在評價(jià)內容上,要要兼顧教師的教和學(xué)生的學(xué),尤其關(guān)注課堂教學(xué)對學(xué)生學(xué)會(huì )學(xué)習和終身發(fā)展能力的影響。在傳統的課堂教學(xué)評價(jià)中,評價(jià)內容注重認知目標的達成,也就是說(shuō),教師是否通過(guò)教學(xué)活動(dòng)有效地實(shí)現一堂課的認知目標,是衡量一堂課好與壞的重要指標。
在這種觀(guān)念的影響下,教師把目光局限于知識的傳遞與接受,教學(xué)過(guò)。
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