化學(xué)制劑研發(fā)求職簡(jiǎn)歷模板(化學(xué)制劑研發(fā)個(gè)人簡(jiǎn)歷模板)
化學(xué)制劑研發(fā)求職簡(jiǎn)歷模板
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姓 名：應屆畢業(yè)生求職網(wǎng)
性 別：女
出生年月：1982-5-24
民 族：漢族
最高學(xué)歷：碩士
現居住地：河北省-保定市
工作年限：應屆畢業(yè)生
聯(lián)系電話(huà)：
應聘類(lèi)型：全職
應聘職位：化工技術(shù),醫藥研發(fā)·化學(xué)制劑研發(fā),環(huán)保技術(shù)
應聘行業(yè)：教育/培訓/學(xué)術(shù)/科研,化工/水利/電力/能源/地質(zhì),環(huán)保
期望工作地區：石家莊市,保定市
期望月薪：面議
2006-9至2009-6學(xué)校名稱(chēng)：東南大學(xué)
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：化學(xué)工藝
取得學(xué)歷：碩士
校內活動(dòng)職務(wù)描述：院研究生會(huì )宣傳部部長(cháng)， 宣傳組織院研究生會(huì )組織的各項活動(dòng)
2002-9至2006-6學(xué)校名稱(chēng)：河北科技師范學(xué)院
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：應用化學(xué)
取得學(xué)歷：本科
校內活動(dòng)職務(wù)描述：班生活委員
2007-3至2009-5實(shí)踐公司名稱(chēng)：東南大學(xué)
所在部門(mén)：化學(xué)化工學(xué)院
所任職務(wù)：研究院
實(shí)踐描述：參與江蘇省高科技項目——單分散納米親水酯性藥物的.綠色制備過(guò)程研究
該項目為江蘇省高技術(shù)項目（BG2006038），合成磷酰膽堿（制備高分子材料的單體）、鏈轉移劑，制備由兩親嵌段共聚物包覆紫杉醇的膠束，并研究膠束的釋藥性。熟練掌握紅外、紫外、核磁共振、質(zhì)譜等圖譜解析方法
通過(guò)全國計算機等級二級，熟練掌握Office、autoCAD、Photoshop等常用工具軟件；
能熟練運用網(wǎng)絡(luò )資源查找各類(lèi)文獻、專(zhuān)業(yè)資料。
外語(yǔ)語(yǔ)種：英語(yǔ)外語(yǔ)水平：六級
所獲證書(shū)名稱(chēng)：化工檢驗員 高級技能職業(yè)資格證書(shū)
培訓詳細描述：
1、化學(xué)檢驗員：包括從事礦物、試劑、溶劑、染料、水泥、氣體、焦化、農藥、水處理等崗位，用抽樣檢查方式對化工品進(jìn)行化學(xué)分析檢驗的人員（使用化學(xué)分析儀器和理化儀器等設備，對成品、半成品、原材料及中間過(guò)程進(jìn)行檢驗、檢測、化驗、監測、分析的人員）。
2、從事的工作主要包括：（1）采集樣品；（2）配制標準溶液和化學(xué)試劑；（3）進(jìn)行外觀(guān)視檢；（4）使用理化儀器等設備，測試樣品的理化性質(zhì)；（5）使用化學(xué)分析和食品分析方法，對樣品進(jìn)行組分測定；（6）記錄、計算、判定化驗數據；（7）協(xié)助主檢人員完成檢驗報告；（8）檢查、調試、維護儀器設備；（9）處理檢驗過(guò)程中的故障；（10）負責檢驗室衛生、安全工作
化學(xué)制劑研發(fā)個(gè)人簡(jiǎn)歷模板
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個(gè)人簡(jiǎn)歷上還需要體現出個(gè)人的專(zhuān)業(yè)實(shí)力、工作經(jīng)驗、特長(cháng)、優(yōu)勢等內容，這些都是用人單位可能會(huì )看重的信息，盡可能的讓你的簡(jiǎn)歷看上去簡(jiǎn)潔，但內容充實(shí)，體現更多的個(gè)人優(yōu)勢，可以讓你在找工作上有更大的把握。
個(gè)人信息
性別： 男
學(xué)歷： 本科 政治面貌： 中共黨員(含預備黨員)
生日： 1979-12-01 民族： 漢
婚姻狀況： 已婚 籍貫： 河南-新鄉市
身高： 171 公分 體重： 85 公斤
專(zhuān)業(yè)： 化工 工作經(jīng)驗： 5 年
期望工作地點(diǎn)：
求職意向
行業(yè)/職位： 工廠(chǎng)/生產(chǎn)/制造加工類(lèi) 生產(chǎn)經(jīng)理 期望月薪： 4000元 工作性質(zhì)： 全職
行業(yè)/職位： 工廠(chǎng)/生產(chǎn)/制造加工類(lèi) 廠(chǎng)長(cháng) 期望月薪： 4000元 工作性質(zhì)： 全職
教育經(jīng)歷
學(xué)校名稱(chēng)： 鄭州大學(xué) 專(zhuān)業(yè)： 精細化工 就讀時(shí)間： 1998-09-01 至 2002-07-02 獲得學(xué)歷： 本科
語(yǔ)言能力
語(yǔ)種： 英語(yǔ) 能力： 熟練
工作經(jīng)歷
公司名稱(chēng)： 新鄉市中盛爐料科技有限公司
工作時(shí)間： 2012-03-15 至 2016-07-13
公司規模： 保密
所在部門(mén)： 生產(chǎn)部
工作分類(lèi)： 工廠(chǎng)/生產(chǎn)/制造加工類(lèi) 部長(cháng)
職位月薪： 4000及以上
工作描述：
公司名稱(chēng)： 河南新科隆電器有限公司
工作時(shí)間： 2007-06-01 至 2012-01-09
公司規模： 1000人以上
所在部門(mén)： 吹脹分廠(chǎng)
工作分類(lèi)： 工廠(chǎng)/生產(chǎn)/制造加工類(lèi) 副廠(chǎng)長(cháng)
職位月薪： 2000～2999
工作描述： 主要負責吹脹分廠(chǎng)產(chǎn)品技術(shù)、質(zhì)量工作，生產(chǎn)線(xiàn)的技改工作等，熟悉剪切、沖壓、釬焊、氬弧焊、前處理、電泳、噴塑等操作
公司名稱(chēng)： 新鄉永和化工有限公司
工作時(shí)間： 2005-10-14 至 2007-06-01
公司規模： 10～100人
所在部門(mén)： 技術(shù)部
工作分類(lèi)： 生物/化工/制藥/環(huán)保/供水 有機化工+化學(xué)制劑研發(fā)
職位月薪： 2000～2999
工作描述： 主要開(kāi)發(fā)美羅培南醫藥中間體單酸酯、單酯鎂
公司名稱(chēng)： 珠海納思達電子科技有限公司
工作時(shí)間： 2002-07-02 至 2005-09-30
公司規模： 1000人以上
所在部門(mén)： 研發(fā)中心
工作分類(lèi)： 生物/化工/制藥/環(huán)保/供水 精細化工
職位月薪： 2000～2999
工作描述： 過(guò)程質(zhì)量控制
打印機墨水產(chǎn)品開(kāi)發(fā)
自我評價(jià)
熟悉產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程及品質(zhì)保證體系，能夠嚴格按照操作規程處理工作;
動(dòng)手能力強，善于創(chuàng )新，曾參與多種醫藥中間體的研發(fā)與小試工作，能夠為產(chǎn)品開(kāi)發(fā)提出獨立見(jiàn)解;
善于溝通，具有有團隊精神，在工作中能夠很好處理同事間的關(guān)系;
做事認真細心，接受能力強，能夠很快接受并熟悉新的事物;
責任心強，能夠保質(zhì)保量完成任務(wù)，并且能積極主動(dòng)地幫助其他同事;
熟悉電腦，會(huì )使用常用的電腦軟件，也能夠較快的學(xué)會(huì )新軟件的用法;
熟悉ISO9000質(zhì)量體系的運作方式，可以獨立編制作業(yè)指導書(shū)、程序文件等體系文件，對質(zhì)量控制有較為深刻的理解，可以運用品管七大手法解決一些生產(chǎn)中的問(wèn)題，在原工作中能夠做到獨擋一面;
拓展閱讀：好的個(gè)人簡(jiǎn)歷：看起來(lái)簡(jiǎn)潔 讀起來(lái)內容充實(shí)
畢業(yè)季也就是大學(xué)生就業(yè)的高峰期，此時(shí)大學(xué)生面臨著(zhù)找工作的難題，巨大的就業(yè)競爭，讓他們在找工作上承擔著(zhù)巨大的壓力，想要找到一份好的工作，首先需要一份好的個(gè)人簡(jiǎn)歷做敲門(mén)磚。那么，什么樣的個(gè)人簡(jiǎn)歷才算是好的個(gè)人簡(jiǎn)歷呢?接下來(lái)小編為你介紹制作個(gè)人簡(jiǎn)歷的技巧要點(diǎn)，幫助你快速找到一份好的工作。
宗旨：看起來(lái)簡(jiǎn)潔，讀起來(lái)卻內容充實(shí)!
用人單位每天查看上百份個(gè)人簡(jiǎn)歷，巨大的工作量已經(jīng)讓他們的耐心住家減退，看簡(jiǎn)歷也變得漫不經(jīng)心，而你的簡(jiǎn)歷為了不讓用人單位反感，最好看上去更佳的簡(jiǎn)單，而不是擁堵，這樣可能會(huì )直接被pass掉，再好的.才能也會(huì )被忽略，無(wú)法發(fā)現。所以，一份幫助你找到滿(mǎn)意工作的個(gè)人簡(jiǎn)歷，應該首先給人帶來(lái)好的視覺(jué)感受，看起來(lái)十分簡(jiǎn)潔，但能夠體現出豐富的內容。
1、語(yǔ)言精煉
需要詳細說(shuō)明的簡(jiǎn)歷內容，最好用最簡(jiǎn)單、最精煉的語(yǔ)言加以概括，切忌出現長(cháng)篇大論。精煉的語(yǔ)言可以準確的表達內容，也不會(huì )啰嗦，給面試官留下不好的第一印象，更可以贏(yíng)得用人單位的認可。
2、內容有針對性
求得一個(gè)用人單位的工作，個(gè)人簡(jiǎn)歷上的內容需要有一定的針對性，避免廢話(huà)連篇，只需要體現用人單位希望看到的優(yōu)勢信息，這樣制作簡(jiǎn)歷，看起來(lái)不會(huì )復雜，更簡(jiǎn)潔，針對性的內容也更有價(jià)值，更容易打動(dòng)用人單位。