月餅應該計入哪個(gè)(中秋節發(fā)放給員工的月餅與獎金應計入哪個(gè))
1.中秋節發(fā)放給員工的月餅與獎金應計入哪個(gè)會(huì )計科目
中秋節發(fā)放給員工的月餅及水果費用應該記入“應付職工薪酬-福利費”科目。而獎金應該記入“應付職工薪酬-工資”科目。
會(huì )計科目是對會(huì )計要素對象的具體內容進(jìn)行分類(lèi)核算的類(lèi)目。會(huì )計對象的具體內容各有不同，管理要求也有不同。
為了全面、系統、分類(lèi)地核算與監督各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)的發(fā)生情況，以及由此而引起的各項資產(chǎn)、負債、所有者權益和各項損益的增減變動(dòng)，就有必要按照各項會(huì )計對象分別設置會(huì )計科目。設置會(huì )計科目是對會(huì )計對象的具體內容加以科學(xué)歸類(lèi)，是進(jìn)行分類(lèi)核算與監督的一種方法。
注：為了連續、系統、全面地核算和監督經(jīng)濟活動(dòng)所引起的各項會(huì )計要素的增減變化，就有必要對會(huì )計要素的具體內容按照其不同的特點(diǎn)和經(jīng)濟管理要求進(jìn)行科學(xué)的分類(lèi)，并事先確定分類(lèi)核算的項目名稱(chēng)，規定其核算內容。這種對會(huì )計要素的具體內容進(jìn)行分類(lèi)核算的項目，稱(chēng)為會(huì )計科目。
擴展資料：
會(huì )計科目分類(lèi)：
為明確會(huì )計科目之間的相互關(guān)系，充分理解會(huì )計科目的性質(zhì)和作用，進(jìn)而更加科學(xué)規范的設置會(huì )計科目，以便更好地進(jìn)行會(huì )計核算和會(huì )計監督，有必要對會(huì )計科目按一定的標準進(jìn)行分類(lèi)。
按其歸屬的會(huì )計要素分類(lèi)：
1、資產(chǎn)類(lèi)科目：按資產(chǎn)的流動(dòng)性分為反映流動(dòng)資產(chǎn)的科目和反映非流動(dòng)資產(chǎn)的科目。
2、負債類(lèi)科目：按負債的償還期限分為反映流動(dòng)負債的科目和反映長(cháng)期負債的科目。
3、共同類(lèi)科目：共同類(lèi)科目的特點(diǎn)是需要從其期末余額所在方向界定其性質(zhì)。
4、所有者權益類(lèi)科目：按權益的形成和性質(zhì)可分為反映資本的科目和反映留存收益的科目。
5、成本類(lèi)科目：包括“生產(chǎn)成本”，“勞務(wù)成本”，“制造費用”等科目。
參考資料來(lái)源：百度百科-會(huì )計科目
2.中秋買(mǎi)月餅怎么做會(huì )計分錄
如果是老板個(gè)人掏錢(qián)給員工買(mǎi)月餅，你作為公司的會(huì )計不需要做分錄.
如果是用公司的錢(qián)（老板到時(shí)會(huì )從公司拿走2000元，也就是公司承擔），那么你就要做以下分錄了：
借：應付職工薪酬——應付福利費1000
貸： 現金 1000
借：管理費用-福利費 1000
貸：應付職工薪酬——應付福利費1000
此外，如果2000的現金是從銀行取現的
還要做一筆：
借：現金 2000
貸：銀行存款 2000
擴展資料：
在會(huì )計處理上，以自產(chǎn)產(chǎn)品或外購商品發(fā)放給職工，屬于企業(yè)向職工提供的非貨幣性福利，應該應當分別情況處理。
1、企業(yè)以其生產(chǎn)的月餅作為非貨幣性福利提供給職工的，應當按照該產(chǎn)品的公允價(jià)值和相關(guān)稅費，計量應計入成本費用的職工薪酬金額，相關(guān)收入的確認、銷(xiāo)售成本的結轉和相關(guān)稅費的處理，與正常商品銷(xiāo)售相同。
2、以外購月餅作為非貨幣性福利提供給職工的，應當按照該商品的公允價(jià)值和相關(guān)稅費計入成本費用。
需要注意的是：在以自產(chǎn)產(chǎn)品或外購商品發(fā)放給職工作為福利的情況下，企業(yè)在進(jìn)行賬務(wù)處理時(shí)，應當先通過(guò)“應付職工薪酬”科目歸集當期應計入成本費用的非貨幣性薪酬金額，以確定完整準確的企業(yè)人工成本金額。
身為會(huì )計，每個(gè)節假日前期工作也是她們最忙的時(shí)候，比如說(shuō)中秋，因為公司肯定要為員工發(fā)福利，但是每一次賬都不能那么隨隨便便的，所以身為會(huì )計就起碼要做好本職應該做的，比如說(shuō)中秋節如何做好分錄。
計提時(shí)，借：管理費用/銷(xiāo)售費用/制造費用/生產(chǎn)成本--職工福利費（按人員所在部門(mén)入賬）
貸：應付職工薪酬--職工福利費
開(kāi)支時(shí)，借：應付職工薪酬--職工福利費
貸：庫存現金/銀行存款
3.中秋福利費計入什么科目
1、送客戶(hù)月餅：
借：管理費用——業(yè)務(wù)招待費
貸：銀行存款/現金
2、給員工月餅：
借：管理費用-福利費
貸：應付職工薪酬——應付福利費
擴展資料：
企業(yè)應通過(guò)“管理費用”科目，核算管理費用的發(fā)生和結轉情況。該科目借方登記企業(yè)發(fā)生的各項管理費用，貸方登記期末轉入“本年利潤”科目的管理費用，結轉后該科目應無(wú)余額。該科目按管理費用的費用項目進(jìn)行明細核算。
費用處理方式：
1、直接支付費用
屬于直接支付費用的主要業(yè)務(wù)有招待費、審計費、訴訟費等。
2、轉賬攤銷(xiāo)費用
屬于轉賬攤銷(xiāo)費用的項目有折舊費、低值易耗品攤銷(xiāo)費、無(wú)形資產(chǎn)攤銷(xiāo)費、提取壞賬準備等。
3、預付待攤費用
預付待攤費用主要是指固定資產(chǎn)修理費用。
4、預提應付費用
預提應付費用是指采用預提方法核算應由本期負擔，而在以后各期支付的費用。如企業(yè)選擇預提方法核算固定資產(chǎn)大修理費、企業(yè)計提的職工教育經(jīng)費等。
參考資料來(lái)源：百度百科-管理費用
