上繳上級工會(huì )會(huì )費(您好:新制度下事業(yè)單位提取 上繳工會(huì )經(jīng)費如何做會(huì )計分錄?必須通)
1.您好:新制度下 事業(yè)單位提取、上繳工會(huì )經(jīng)費如何做會(huì )計分錄?必須通
事業(yè)單位提取、上繳工會(huì )經(jīng)費，不通過(guò)應付職工薪酬核算。一般是要求按事業(yè)單位工資福利支出的2%提取工會(huì )經(jīng)費。
如果事業(yè)單位內部有資金結算中心，工會(huì )在此開(kāi)戶(hù)，則分錄為：
借：事業(yè)支出-商品和服務(wù)支出-工會(huì )經(jīng)費
貸：銀行存款 （轉入單位內部資金結算戶(hù)數字）
銀行存款 （轉出數字）
實(shí)際支出時(shí)，從內部資金結算中心開(kāi)內部現金支票或轉賬支票支出，與財務(wù)賬無(wú)關(guān)，財務(wù)上已經(jīng)全額列支。
如果事業(yè)單位內部沒(méi)有資金結算中心，工會(huì )賬由財務(wù)管，則分錄為：
借：事業(yè)支出-商品和服務(wù)支出-工會(huì )經(jīng)費
貸：其他應付款-暫存工會(huì )經(jīng)費
銀行存款 （轉出數字）
實(shí)際支出時(shí)，
借：其他應付款-暫存工會(huì )經(jīng)費
貸：現金或銀行存款
擴展資料：
一、企業(yè)應當在職工為其提供服務(wù)的會(huì )計期間，將應付的職工薪酬確認為負債，除因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予的補償外，應當根據職工提供服務(wù)的受益對象，分別下列情況處理：
（一）應由生產(chǎn)產(chǎn)品、提供勞務(wù)負擔的職工薪酬，計入產(chǎn)品成本或勞務(wù)成本。
（二）應由在建工程、無(wú)形資產(chǎn)負擔的職工薪酬，計入建造固定資產(chǎn)或無(wú)形資產(chǎn)成本。
（三）上述（一）和（二）之外的其他職工薪酬，計入當期損益。
二、企業(yè)為職工繳納的醫療保險費、養老保險費、失業(yè)保險費、工傷保險費、生育保險費等社會(huì )保險費和住房公積金，應當在職工為其提供服務(wù)的會(huì )計期間，根據工資總額的一定比例計算，并按照準則第四條的規定處理。
三、企業(yè)在職工勞動(dòng)合同到期之前解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系，或者為鼓勵職工自愿接受裁減而提出給予補償的建議，同時(shí)滿(mǎn)足下列條件的，應當確認因解除與職工的勞動(dòng)關(guān)系給予補償而產(chǎn)生的預計負債，同時(shí)計入當期損益：
（一）企業(yè)已經(jīng)制定正式的解除勞動(dòng)關(guān)系計劃或提出自愿裁減建議，并即將實(shí)施。該計劃或建議應當包括擬解除勞動(dòng)關(guān)系或裁減的職工所在部門(mén)、職位及數量；根據有關(guān)規定按工作類(lèi)別或職位確定的解除勞動(dòng)關(guān)系或裁減補償金額；擬解除勞動(dòng)關(guān)系或裁減的時(shí)間。
（二）企業(yè)不能單方面撤回解除勞動(dòng)關(guān)系計劃或裁減建議。
參考資料來(lái)源：搜狗百科-應付職工薪酬
2.工會(huì )上繳經(jīng)費 做賬
會(huì ) 計 分 錄
1、工會(huì )收到行政撥來(lái)工會(huì )經(jīng)費
借：銀行存款 100000
貸：撥繳經(jīng)費收入 60000
應付上級經(jīng)費 40000
2、上解上級工會(huì )時(shí)
借：應付上級經(jīng)費 40000
貸：銀行存款 40000
《工會(huì )會(huì )計制度》第二十九條 應付款項包括應付上級經(jīng)費、應付下級經(jīng)費、其他應付款。
（一）應付上級經(jīng)費指本級工會(huì )按規定應上繳的工會(huì )經(jīng)費及建會(huì )籌備金。
（二）應付下級經(jīng)費指本級工會(huì )應付下級工會(huì )的各項補助以及應轉撥下級工會(huì )的工會(huì )經(jīng)費和建會(huì )籌備金。
（三）其他應付款指除應付上下級經(jīng)費之外的其他應付及暫存款項。
3.關(guān)于繳納工會(huì )經(jīng)費后怎么做會(huì )計分錄
工會(huì )經(jīng)費支付的核算流程如下： 1.按月計算工會(huì )經(jīng)費時(shí) 借款：管理費用——工會(huì )資金 貸款：支付員工工資——工會(huì )資金 2.向當地工會(huì )聯(lián)合會(huì )繳納工會(huì )經(jīng)費，并準予工會(huì )組織的 貸款：支付員工工資——營(yíng)運資本出資 貸：銀行存款 應付職工薪酬是企業(yè)根據有關(guān)規定處理工人的補償，按照“工資、獎金、津貼、補貼”、“員工福利”，“社會(huì )保險”、“住房公積金”、“工會(huì )”、“職工教育經(jīng)費”，“補償”取消職工勞動(dòng)關(guān)系，“非貨幣性福利”和“其他獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出”，應付職工薪酬項目會(huì )計細節。
拓展資料工會(huì )經(jīng)費是工會(huì )組織開(kāi)展各項活動(dòng)所需要的費用。來(lái)源： （1）會(huì )員按照中華全國總工會(huì )的規定交納的會(huì )費。
（2）工會(huì )舉辦的事業(yè)的收入。 （3）行政方面根據工會(huì )法的規定撥交的經(jīng)費。
（4）各級政府和企業(yè)、事業(yè)單'位行政的補助。在基層工會(huì )，工會(huì )經(jīng)費開(kāi)支范圍包括群眾活動(dòng)和事業(yè)方面、工會(huì )建設方面和工會(huì )行政工作方面，在縣以上工會(huì )，工會(huì )經(jīng)費開(kāi)支范圍還包括有國際活動(dòng)方面和基本建設方面。
另外，工會(huì )經(jīng)費開(kāi)支還包括基層工會(huì )上交經(jīng)費和縣以上工會(huì )對下級工會(huì )補助支出兩個(gè)方面。各級工會(huì )代表大會(huì )選舉產(chǎn)生經(jīng)費審查委員會(huì )，負責審査同級工會(huì )組織的經(jīng)費收支和財產(chǎn)管理情況，向同級工會(huì )會(huì )員大會(huì )或代表大會(huì )負責并報告工作。
參考鏈接：工會(huì )經(jīng)費-百度百科。
