《中小學(xué)安全防范知識競賽》活動(dòng)方案 【活動(dòng)目的】為了使同學(xué)進(jìn)一步了解、理解新的《中小學(xué)安全防范》要求,增強班級凝聚力,使學(xué)生能把規范的要求內化為自己自覺(jué)的行動(dòng),做一個(gè)文明守紀、誠實(shí)守信、勤奮向上的學(xué)生。
【活動(dòng)準備】比畫(huà)題目板、判斷、選擇、填空題庫、小獎品等 【主持人】 略 【活動(dòng)過(guò)程】 主持人語(yǔ): 張:同學(xué)們,今天我們大家在這個(gè)教室里開(kāi)展開(kāi)學(xué)以來(lái)第一次班隊活動(dòng),我想,咱們開(kāi)學(xué)已經(jīng)一個(gè)月多了,我不知道大家對中學(xué)生日常行為規范是否有所了解,又是否落實(shí)到行動(dòng)中了.今天我們就針對這個(gè)問(wèn)題舉辦一次班隊活動(dòng). 【活動(dòng)一】 李:下面我們進(jìn)行第一個(gè)活動(dòng)——《是對是錯》. 一. 判斷:(10)分 (1) 不滿(mǎn)13周歲的孩子不能在道路上騎車(chē).這是交通規則規定的.(╳) (2) 不入二廳是只不入游戲廳和舞廳.( √ ) (3) 評三好生只需思想品德好和主課好就行了。.( *) (4) 體檢時(shí)要做到;(1)不能弄虛作假(2)不嘻嘻哈哈.( * ) 【活動(dòng)二】小品 張:《是對是錯》真可謂是精彩紛呈,不過(guò)有句話(huà)說(shuō)精彩還在后頭,一點(diǎn)也不假下面請欣賞小品《雞毛撣子的風(fēng)波》 表演者:略 【活動(dòng)三】《比劃猜猜猜》 顧:這個(gè)小品可真夠有意思,前面的節目都是一個(gè)人當角兒,這次我們可不一樣,這個(gè)活動(dòng)需要雙方合作才能完成,刻不容緩,下面請大家玩《比劃、猜、猜、猜》 請聽(tīng)規則:【由2個(gè)人為一組,一個(gè)比劃一個(gè)猜,根據主持人手里的題卡內容,抽到幾號題就答兒號題。
比劃者可以用動(dòng)作或者語(yǔ)言提示,但不能帶到所猜詞中的任何一字,場(chǎng)下同字請保持安靜,違規者倒扣50分。】 1.小偷小摸; 2.輕聲緩步; 3.拳打腳踢; 4.禮讓三分; 5.追逐喧嘩; 6.鼓掌。
【活動(dòng)四】歌曲欣賞 張:時(shí)間不饒人,下面我們一起欣賞由楊斌同學(xué)給大家帶來(lái)的一首歌——《熱愛(ài)地球媽媽》,掌聲有請。 【活動(dòng)五】答題競賽:(全體同學(xué)參與,贏(yíng)取小獎品) 一、填空題 1、坐 , 立 , 行 ,讀書(shū) , 寫(xiě)字 姿勢要正確。
2、乘公共汽車(chē),主動(dòng)買(mǎi)票 。給老,弱,病,殘 ,孕及環(huán)抱嬰兒者讓路、讓座,不爭搶座位。
3、上課遲到者應在教室門(mén)口喊 “報告” ,經(jīng)教師同意后再進(jìn)教室。 4、讀書(shū)、寫(xiě)字眼離書(shū)本 一尺 ,胸里桌 一拳 ,雙手捧書(shū)。
5、出操集隊時(shí)要做到 快 、靜 、齊 。 6、學(xué)生要做到穿戴整潔、樸素大方,男生不留 長(cháng)發(fā) ,女生不穿 高跟鞋。
7、誠實(shí)謙虛,有錯就改。 8、按時(shí)到校,不遲到,不早退 ,不曠課 。
二、選擇題 1、教師走進(jìn)教室,班長(cháng)A ,教師檢查紀律后答坐下。 (A) 喊“起立”“敬禮” (B)喊“敬禮” “起立” (C)什么也不喊 2、進(jìn)老師辦公室或居室,要C 。
(A) 喊“報告”允許后進(jìn)入 (B)輕敲門(mén),允許后進(jìn)入 (C)喊“報告”或輕敲門(mén),允許后進(jìn)入。 3、評“三好生”的條件有 C 。
(A) 思想好、學(xué)習好、與同學(xué)關(guān)系好 (B)學(xué)習好、與同學(xué)關(guān)系好,能為班級爭榮譽(yù) (C)學(xué)習好、身體好、思想好 4、為了安全,體檢要做到 A 。 (A)不弄虛作假,不隱瞞病史 (B)不隱瞞病史,遵守秩序 (C)不隱瞞病史,不大聲罵人 5、不滿(mǎn) B 周歲的孩子,不能在道路上騎車(chē)。
(A)11周歲 (B)12周歲 (C)13周歲 6、與同學(xué)發(fā)生摩擦時(shí) B 。 (A) 與他吵一架 (B)耐心地交談,化解矛盾 (C)不理對方 7、上下樓梯,靠 B 走。
(A)左 (B)右 (C)中間 8、下課后,值日生要負責擦黑板,整理教室, A 。 (A)開(kāi)窗 (B)清掃 (C)倒垃圾 【活動(dòng)小結】 本次活動(dòng)內容豐富,形式多樣,貼近實(shí)際,寓教于樂(lè ),我們全班同學(xué)積極參與,表現出了很高的熱情,收到了較好的效果,希望我們全體同學(xué)通過(guò)這次活動(dòng),牢記《中小學(xué)生日常性行為規范》的要求,并把“規范”變?yōu)樽约鹤杂X(jué)的行動(dòng),處理好道德、紀律、自由的關(guān)系,力爭在學(xué)校做一名好學(xué)生,在家做一名好孩子,在社會(huì )上做一名好公民。
1、隊名:控制隊。
口號:安全控制,精誠所至。
2、隊名:運籌帷幄隊。
口號:展運控風(fēng)采。
3、隊名:決策長(cháng)空隊。
口號:鑄華夏輝煌。
4、隊名:智慧隊。
5、口號:勤學(xué)苦練,智慧無(wú)限。
6、隊名:團結隊。
口號:同心協(xié)力,傲視群雄。
7、隊名:帶你飛隊。
口號:我們帶你飛。
8、隊名:超能隊。
口號:超能超能,無(wú)所不能。
9、隊名:運行隊。
口號:平穩運行,攜手共贏(yíng)。
公司安全管理制度更新時(shí)間:2007-12-8安全管理辦法第一章安全目標第一條:公司安全目標:杜絕職工因工及非因公死亡事故;杜絕外部勞務(wù)用工因工死亡事故;無(wú)機械設備或火災等造成一次經(jīng)濟損失5萬(wàn)元(含)以上事故;年重傷率控制在0.5‰以下;年負傷率控制在3‰以下。
確保無(wú)因安全的原因引起地方安監部門(mén)通報批評或業(yè)主投拆。第二章安全責任制第二條:公司實(shí)行安全生產(chǎn)責任制,明確公司領(lǐng)導和各級各類(lèi)人員對安全工作應負的崗位責任,進(jìn)行全員、全過(guò)程、全方位的安全管理。
第三條:公司經(jīng)理對公司安全工作負全面領(lǐng)導責任;分管領(lǐng)導對公司安全工作負直接領(lǐng)導責任;安全質(zhì)量監察部在分管領(lǐng)導的領(lǐng)導下管理好分管范圍內的安全工作;項目經(jīng)理是本工程項目安全生產(chǎn)的第一責任人,對本項目的安全生產(chǎn)負全面責任。公司各級人員主要職責:公司經(jīng)理:1、認真貫徹執行國家、地方和上級有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護法規和制度。
負責安全管理機構的設置與人員等資源的配備,并保證其正常實(shí)施安全管理工作。2、在計劃、布置、檢查、總結、評比施工生產(chǎn)時(shí),把安全工作作為重要內容,列入議事日程。
正確處理安全、效益、工期、進(jìn)度的關(guān)系,做到齊抓并進(jìn)。3、組織安全生產(chǎn),實(shí)現安全生產(chǎn)目標。
分管領(lǐng)導/總工程師:1、認真貫徹執行國家、地方、行業(yè)及業(yè)主和上級安全生產(chǎn)方針、政策、法規、技術(shù)規范和制度。2、熟悉了解各項目施工任務(wù)概況,掌握工程的重、難點(diǎn)項目,負責組織審查各種安全規章制度和各種安全技術(shù)措施的有效性,并檢查落實(shí)情況。
3、組織定期或專(zhuān)項的安全生產(chǎn)檢查,研究解決存在的重大事故隱患。4、組織調查、處理重大傷亡事故,制定改進(jìn)措施,并督促執行。
項目經(jīng)理:1、建立健全項目部安全管理機制和安全管理規章制度,依據工程合同,合理組織生產(chǎn)。2、確定本項目安全管理目標,合理配置人力、物資、設備、資金等生產(chǎn)要素,組織開(kāi)展標準化工地建設。
3、檢查施工現場(chǎng)的安全,及時(shí)解決施工生產(chǎn)中存在的問(wèn)題,消除事故隱患。4、制定和落實(shí)安全技術(shù)措施和勞動(dòng)保護措施,搞好安全防護,不斷改善勞動(dòng)條件。
5、經(jīng)常向職工進(jìn)行安全生產(chǎn)知識、安全技術(shù)操作規程和勞動(dòng)紀律的教育,不斷提高職工的安全生產(chǎn)意識和操作技能。6、按照外部勞務(wù)安全管理的規定,嚴格外部勞務(wù)安全管理。
7、組織事故搶險,分析事故原因,制定和落實(shí)糾正措施和預防措施。安全監督員1、服從上級對安全工作的要求,掌握安全生產(chǎn)規章制度和和各種安全技術(shù)規范,對施工現場(chǎng)的安全生產(chǎn)負責。
2、負責對施工現場(chǎng)區域內一切安全防護設施、安全標志及警告牌的設置進(jìn)行檢查、管理,對《勞動(dòng)安全監察通知書(shū)》及隱患通知單組織落實(shí)改進(jìn)。3、落實(shí)“三工”(工前有交待、工中有檢查、工后有總結)制度,杜絕“三違”(違章指揮、違章操作、違反勞動(dòng)紀律)。
4、積極開(kāi)展各項安全活動(dòng),認真搞好每周一次安全檢查,發(fā)現問(wèn)題及時(shí)處理或上報。5、發(fā)生工傷事故要詳細記錄及時(shí)上報,并組織人員認真分析,提出防范措施,重大傷亡事故要做好保護搶救工作并及時(shí)上報。
安全質(zhì)量監察部1、貫徹落實(shí)上級部門(mén)有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法令,并抓好工作落實(shí)。2、制訂、修訂、頒發(fā)公司安全管理辦法及規章制度。
3、制訂公司安全生產(chǎn)計劃,及時(shí)分析安全工作形勢,提出預防事故的措施和建議,對執行情況進(jìn)行監督、檢查。4、深入施工現場(chǎng)檢查、督促安全生產(chǎn)與管理,組織綜合性的安全檢查,制定整改措施,監督消除事故隱患。
5、組織公司開(kāi)展安全工作競賽、評比活動(dòng),實(shí)施安全獎懲事宜,大力宣傳安全工作中的好人好事,安排對職工進(jìn)行安全教育和技術(shù)培訓,確保特殊工種工人持證上崗。6、組織施工事故的搶救、搶險與調查,制定處理意見(jiàn)和制訂防止事故重復發(fā)生的措施。
第三章安全教育和安全檢查第四條:建立安全教育和技術(shù)培訓制度1、公司根據特殊工種工人持證上崗情況,制定相應的安全生產(chǎn)培訓計劃,安排有關(guān)人員參加培訓。2、開(kāi)展“三級安全”教育,特種作業(yè)教育,特殊條件下作業(yè)教育和經(jīng)常性安全教育,并做好教育記錄,公司所屬項目部在施工前,組織不少于三次的安全技術(shù)知識學(xué)習,使施工人員熟悉掌握本工種安全技術(shù)操作規程。
3、教育的內容以安全思想、安全管理知識、安全技術(shù)知識,典型經(jīng)驗和事故教訓為主,還應進(jìn)行安全新知識教育,高溫防暑、冬季取暖安全、節假日安全的各項教育。4、對新工人采用新設備、新技術(shù)、新工藝及調換工種的人員,應當先培訓,經(jīng)考試合格后持證上崗。
第五條:堅持安全檢查制度1、公司每月、項目部每周組織一次安全大檢查,堅持“三工”制度,杜絕“三違”,實(shí)行“三不放過(guò)”的原則。2、安全檢查的內容:查思想、查管理、查制度、查現場(chǎng)、查隱患、查整改、查重點(diǎn)部位和重大危險源,依據法規,嚴肅處理各類(lèi)違章行為。
3、安全檢查的形式:安全質(zhì)量監察部組織,各項目部負責人、安全員、施工員參加。公司安全質(zhì)量監察部還將結合施工現場(chǎng)實(shí)際及上級檢查開(kāi)展安全活動(dòng)情況,進(jìn)行不定期的安全檢查。
第四章現場(chǎng)安全管理第六條:建立施工安全準備工作驗收制。
中小學(xué)安全知識競賽試題含答案 學(xué)校 班級 姓名 一、判斷題。
(對的在括號里打“√”,錯的在括號里打“*”) 1、火災逃跑時(shí),遇到濃煙,應直立行走。 ( )* 2、用煤氣煮飯時(shí),火被風(fēng)吹滅,可以用打火機重新點(diǎn)燃。
( )* 3、室內發(fā)現煤氣味,要立即打開(kāi)排氣扇。 ( )* 4、不帶與體育課無(wú)關(guān)的物品,如別針、小刀等金屬、硬物上體育課。
( )√ 5、春秋游時(shí)不需要帶飲用水,到景點(diǎn)山上找一些泉水喝更清甜。( )* 6、小狗、小貓身上往往帶有細菌,不要去抓玩。
( )√ 7、鉆或爬馬路上的護攔都是很好玩的,沒(méi)有危險。 ( )* 8、發(fā)生火災時(shí),小學(xué)生也可以參加救火。
( )* 9、只要不影響交通,可以在道路上使用旱冰鞋代步。 ( )* 10、沉迷于網(wǎng)吧,會(huì )影響人的學(xué)習和身心健康,所以學(xué)生要遠離網(wǎng)吧。
()√ 二、選擇題。(把正確答案的題號填入括號內) 1、每年全國的“中小學(xué)生安全教育日”是在( )月份最后一周的星期一。
A A、三 B、六 C、九 D、十 2、今年“全國中小學(xué)生安全教育日”活動(dòng)的主題是( )。A A、強化安全管理,共建和諧校園 B、強化安全教育,共建平安校園 C、。
中小學(xué)安全知識競賽試題含答案 學(xué)校 班級 姓名 一、判斷題。(對的在括號里打“√”,錯的在括號里打“*”) 1、火災逃跑時(shí),遇到濃煙,應直立行走。
( )* 2、用煤氣煮飯時(shí),火被風(fēng)吹滅,可以用打火機重新點(diǎn)燃。( )* 3、室內發(fā)現煤氣味,要立即打開(kāi)排氣扇。
( )* 4、不帶與體育課無(wú)關(guān)的物品,如別針、小刀等金屬、硬物上體育課。( )√ 5、春秋游時(shí)不需要帶飲用水,到景點(diǎn)山上找一些泉水喝更清甜。
( )* 6、小狗、小貓身上往往帶有細菌,不要去抓玩。 ( )√ 7、鉆或爬馬路上的護攔都是很好玩的,沒(méi)有危險。
( )* 8、發(fā)生火災時(shí),小學(xué)生也可以參加救火。 ( )* 9、只要不影響交通,可以在道路上使用旱冰鞋代步。
( )* 10、沉迷于網(wǎng)吧,會(huì )影響人的學(xué)習和身心健康,所以學(xué)生要遠離網(wǎng)吧。()√ 二、選擇題。
(把正確答案的題號填入括號內) 1、每年全國的“中小學(xué)生安全教育日”是在( )月份最后一周的星期一。A A、三 B、六 C、九 D、十 2、今年“全國中小學(xué)生安全教育日”活動(dòng)的主題是( )。
A A、強化安全管理,共建和諧校園 B、強化安全教育,共建平安校園 C、完善管理制度,確保校園平安 D、遠離網(wǎng)吧,從我做起 3、放學(xué)路上如果被陌生人跟蹤,你認為最好的做法是( )。C A、與陌生人拼 B、趕快跑回家 C、打110報警 4、如果發(fā)現鄰居發(fā)生火災,要及時(shí)報警,報警電話(huà)是( )。
B A、120 B、119 C、122 D、110 5、當你單獨一人在家時(shí),遇有陌生人敲門(mén),你認為最好的做法是( )。C A、把門(mén)打開(kāi)問(wèn)他有什么事 B、打開(kāi)門(mén),讓他進(jìn)來(lái) C、始終不開(kāi)門(mén) 6、如果在校外有人向你敲詐要錢(qián),你認為下面做法正確的是( )。
企業(yè)開(kāi)展勞動(dòng)競賽需要注意解決的幾個(gè)問(wèn)題 勞動(dòng)競賽是調動(dòng)廣大職工的積極性和創(chuàng )造性,促進(jìn)企業(yè)物質(zhì)文明和精神文明,加快企業(yè)建設的有效方法。
目前,群眾性經(jīng)濟工作創(chuàng )新工程,正在全國普遍展開(kāi),各種勞動(dòng)競賽已蔚然成風(fēng),并且總結積累了許多好的經(jīng)驗和做法,這對于加快各企業(yè)的建設步伐無(wú)疑起到了積極的推動(dòng)作用。 但縱觀(guān)各企業(yè)勞動(dòng)競賽,由于主客觀(guān)等各種因素的影響,在競賽的管理競賽的內容、形式、競賽的角度和方位上仍存在著(zhù)這樣或那樣的問(wèn)題。
本文擬就各企業(yè)開(kāi)展勞動(dòng)競賽的實(shí)際,淺談開(kāi)展勞動(dòng)競賽需要注意解決的幾個(gè)問(wèn)題。 一、從競賽的目的來(lái)看,縱觀(guān)各企業(yè)的勞動(dòng)競賽,大都目的明確,使競賽本身真正起到推動(dòng)生產(chǎn)等作用,但個(gè)別企業(yè)的勞動(dòng)競賽卻存在這樣一些問(wèn)題,勞動(dòng)競賽的開(kāi)展沒(méi)有貫穿滲透到整個(gè)的生產(chǎn)過(guò)程中去,沒(méi)有從提高廣大職工的文化技術(shù)素質(zhì),提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,加快生產(chǎn)建設的進(jìn)程來(lái)設計競賽,而是在上級布置的生產(chǎn)任務(wù)完不成的情況下來(lái)開(kāi)展勞動(dòng)競賽,治標不治本,平時(shí)是你好我好大家都好,根本不提組織什么勞動(dòng)競賽,任務(wù)完不成或出了問(wèn)題才知道“亡羊補牢”來(lái)個(gè)競賽活動(dòng),很多單位都是出了事故以后才知道狠抓安全,搞好安全競賽,雖然這樣做也“未為晚也”,但沒(méi)有從根本上解決問(wèn)題,防患于未然,起不到增強職工安全意識的最好作用。
二、從競賽的管理上來(lái)看,開(kāi)展勞動(dòng)競賽應結合本單位的實(shí)際情況,體現本單位的職業(yè)特點(diǎn),制定出切實(shí)可行的競賽目標,競賽目標的設置不能閉門(mén)造車(chē),憑想象臆定,要密切聯(lián)系群眾,實(shí)事求是,具有科學(xué)性,競賽目標的設置既不能過(guò)高,也不能過(guò)低。目標過(guò)高則使人有可望不可及的感覺(jué),令人望而生畏,勢必造成參賽者對這望而生畏的期望失望失去信心,不利于調動(dòng)職工的積極性和主動(dòng)性;目標過(guò)低則使人有輕而易舉之感,容易產(chǎn)生輕視和麻痹思想,也不利于充分調動(dòng)職工的積極性,給競賽者造成某種惰性心理,失去內部動(dòng)力。
因此,筆者認為,制定競賽目標一定要考慮競賽者的心理承受能力,使競賽者有跳起來(lái)摘到蘋(píng)果的感覺(jué),真正做到賽有目標,賽有方向,賽有效果。 三、從競賽的范圍和對象上來(lái)看,部分企業(yè)的勞動(dòng)競賽只在主業(yè)中進(jìn)行,而不考慮生產(chǎn)輔助單位,存在著(zhù)“工人競賽,干部在外”,“群眾競賽、領(lǐng)導在外”、“車(chē)間競賽、科室在外”、“基層競賽、上級機關(guān)在外”的不良做法,縱觀(guān)部分企業(yè)開(kāi)展的勞動(dòng)競賽,不難看出部分競賽不同程度存在著(zhù)上述問(wèn)題,一項競賽活動(dòng)的開(kāi)展,組織者、領(lǐng)導者將競賽方案策劃、設計、出臺、公布、開(kāi)會(huì )布置、評比表彰就完了,至于其他事情,競賽的中間過(guò)程,只要不出原則性的大問(wèn)題,他們則不管不問(wèn),任憑基層單位在汗流夾背地大干苦干加油干,他們則在辦公室是一張報紙、一杯茶在空調房、電扇下輕閑自在,這難免挫傷參賽者的積極性,主動(dòng)性,影響競賽的最佳進(jìn)行。
筆者認為,競賽應該全員參與,組織者應該把各行業(yè)、各工種、無(wú)論機關(guān)干部,無(wú)論生產(chǎn)、后勤全部團結和吸收到競賽中來(lái),真正使競賽能促使每個(gè)人大顯身手,觸及到每個(gè)人的靈魂,達到競賽的目的。 四、從競賽的形式上看要注意解決以下幾個(gè)問(wèn)題,第一,競賽要有較強的針對性、突出重點(diǎn),開(kāi)展對應性的競賽,要克服競賽是個(gè)筐,什么都往里裝,一次競賽樣樣有,主次不分的傾向;第二,要克服單純的行政手段來(lái)組織競賽,這樣的競賽雖然能起到一定的作用,但卻不利于調動(dòng)基層的積極性;第三,要克服用過(guò)去搞政治運動(dòng)的方式搞勞動(dòng)競賽。
勞動(dòng)競賽必須在競賽的可能性、技術(shù)性、經(jīng)濟性都得到論證的情況下才著(zhù)手組織各發(fā)動(dòng)開(kāi)展,做到搞一次競賽,對生產(chǎn)起到促進(jìn)推進(jìn)作用,不求場(chǎng)面的轟轟烈烈,只求效果的扎扎實(shí)實(shí);第四,要克服形式主義的傾向,競賽開(kāi)始后要嚴密組織,加強中間過(guò)程管理,保證競賽取得經(jīng)濟效益,對于不能提高經(jīng)濟效益,只流于形式,為競賽而競賽的競賽方式,寧可不搞;第五,克服只顧眼前利益不顧長(cháng)遠利益的作法,組織勞動(dòng)競賽要考慮勞動(dòng)者的最大心理承受能力和設備最大生產(chǎn)能力,不能搞“大躍進(jìn)”時(shí)期那樣的人海戰術(shù)、疲勞戰術(shù)、馬拉松競賽和殺雞取蛋的競賽。 提高勞動(dòng)生產(chǎn)率,最根本的是依靠提高勞動(dòng)者的思想覺(jué)悟、技術(shù)和工作素質(zhì),依靠技術(shù)進(jìn)步,再象以往那樣強調職工拼命干、流大汗、加班加點(diǎn)連軸轉,有病堅持干,輕傷也不下火線(xiàn)顯然不適合市場(chǎng)經(jīng)濟的要求,勞動(dòng)競賽要著(zhù)眼于提高每個(gè)勞動(dòng)者的思想政治覺(jué)悟、技術(shù)水平和工作能力,要著(zhù)眼于發(fā)揮每個(gè)勞動(dòng)者的聰明才智,要著(zhù)眼于經(jīng)濟效益的提高,使勞動(dòng)競賽更有效地推動(dòng)生產(chǎn)。
五、從競賽的內容上看,競賽的內容一定要以提高經(jīng)濟為中心,要適合參加者的需要,是職工最關(guān)心而又是本單位迫切需要解決的問(wèn)題。同時(shí)又要堅持兩個(gè)文明一齊抓,勞動(dòng)競賽要由生產(chǎn)管理型向經(jīng)濟效益型競賽轉變,要由會(huì )戰型向項目管理型競賽轉變,由體力型向科技型轉變,由速度型向質(zhì)量速度結合型競賽轉變,由大干型向技能型轉變,這樣才能保證競賽的方向,才能使競賽有效地促進(jìn)生產(chǎn),提高效益。
以上本文從企業(yè)開(kāi)展勞動(dòng)競賽的目的、目標管。
維護職工合法權益是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān)的內在要求。
如何認真貫徹落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀(guān),堅持以人為本,把竭誠為職工群眾服務(wù)作為工會(huì )一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。認真學(xué)習貫徹“組織起來(lái),切實(shí)維權”的工會(huì )工作方針,協(xié)調勞動(dòng)關(guān)系,維護職工勞動(dòng)安全衛生權利,創(chuàng )新完善職工安全健康權益依法維護機制,對推動(dòng)工會(huì )勞動(dòng)保護工作具有重要意義。
關(guān)鍵詞 企業(yè)工會(huì ) 創(chuàng )新勞動(dòng)保護工作探討 目前,安徽淮海實(shí)業(yè)集團正處于“1134”的大發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,在為“十二五”戰略目標的奮進(jìn)過(guò)程中,集團公司全體職工奮戰在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的一線(xiàn),成績(jì)斐然,是當之無(wú)愧的主力軍,更是企業(yè)的主人。職工的勞動(dòng)保護工作關(guān)系到職工的切身利益和合法權益,關(guān)系到職工的勞動(dòng)積極性和生產(chǎn)熱情,直接影響到集團公司“十二五”發(fā)展戰略的順利實(shí)施,意義重大而深遠。
一、新形勢下工會(huì )勞動(dòng)保護工作的重要性 根據集團公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的實(shí)際,我們要認真研究和解決目前勞動(dòng)保護工作中出現的新問(wèn)題,保護集團公司廣大職工在勞動(dòng)過(guò)程中的安全與健康,是集團公司工會(huì )組織履行維權職責的首要任務(wù),也是構建和諧淮海的重要環(huán)節。首先,為建立和完善工會(huì )勞動(dòng)保護長(cháng)效維權機制,要嚴格根據勞動(dòng)保護《三個(gè)條例》的要求,在集團公司上下建立健全工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查機構,為工會(huì )勞動(dòng)保護工作的開(kāi)展提供了組織保障,同時(shí)要抓好勞動(dòng)保護組織建設,配齊工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查專(zhuān)兼職干部和工會(huì )小組勞動(dòng)保護檢查員,廣泛開(kāi)展群眾監督活動(dòng),保護職工的勞動(dòng)安全健康不受侵害。
其次,根據集團公司當前職工隊伍的現狀,勞動(dòng)保護的工作重點(diǎn)是提高職工的安全素質(zhì),充分發(fā)揮職工在安全生產(chǎn)中的主力軍作用。進(jìn)一步開(kāi)展多種形式的群眾性安全監督檢查活動(dòng),推動(dòng)企業(yè)對一些安全管理上存在的突出問(wèn)題和安全隱患進(jìn)行整改,全面推行“6S”管理、進(jìn)一步建立健全安全管理目標考核細則、安全責任制、安全監督檢查培訓教育等制度,在職工中廣泛開(kāi)展“安康杯”勞動(dòng)競賽、安全生產(chǎn)月等各類(lèi)安全活動(dòng),促進(jìn)企業(yè)不斷提高安全管理水平和職工隊伍的安全素質(zhì)。
第三,進(jìn)一步強化工會(huì )對本單位安全生產(chǎn)工作的監督參與,與企業(yè)的安全監察部門(mén)聯(lián)合進(jìn)行安全防護、勞動(dòng)保護的專(zhuān)項檢查,推動(dòng)企業(yè)實(shí)現安全生產(chǎn)的自我約束、自我完善,加大落實(shí)安全生產(chǎn)責任制的力度,不斷夯實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)基礎。因此,要牢牢把握安全發(fā)展、構建和諧社會(huì )給工會(huì )勞動(dòng)保護工作帶來(lái)的機遇,堅持自主創(chuàng )新,勇于探索實(shí)踐,勤于完善提高,才能在推進(jìn)安全發(fā)展中開(kāi)創(chuàng )工會(huì )勞動(dòng)保護工作新局面,滿(mǎn)足職工日益增長(cháng)的勞動(dòng)保護需要。
二、目前勞動(dòng)保護工作中存在的問(wèn)題(一)個(gè)別單位勞動(dòng)保護意識淡化 通過(guò)調研發(fā)現,目前集團公司個(gè)別基層單位在追求企業(yè)利潤最大化的同時(shí),往往忽視勞動(dòng)安全保護工作,出現有意識或潛意識地重生產(chǎn),重效益,輕保護。存在著(zhù)勞動(dòng)保護說(shuō)起來(lái)重要,干起來(lái)次要,忙起來(lái)不要的現象。
(二)勞動(dòng)保護教育不夠,職工自我保護能力差 一些職工缺乏自我保護意識,思想上不重視,有章不循,違章現象時(shí)有發(fā)生。部分單位目前使用的非全日制用工、勞務(wù)派遣工,沒(méi)有勞動(dòng)保護用品,現有的勞保用品的發(fā)放都是由各用工單位自行購買(mǎi)解決,不但質(zhì)量得不到保障,款式也與集團公司統一發(fā)放的不一樣,對他們工作的積極性是一個(gè)打擊,也給目前全面推行的“6S”管理帶來(lái)了不便。
(三)工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查隊伍技術(shù)素質(zhì)偏低 由于企業(yè)改革調整,人員變化大,工會(huì )勞動(dòng)保護監督檢查隊伍不能保持相對穩定,造成現有人員缺乏勞動(dòng)保護科學(xué)管理知識,技術(shù)素質(zhì)偏低。在實(shí)際工作中,往往出現勞動(dòng)保護監督檢查員提不出意見(jiàn),不會(huì )監督,工作僅僅體現在勞保用品的領(lǐng)用和發(fā)放上,作用沒(méi)有得到充分發(fā)揮。
三、對策 我們工會(huì )組織必須以對企業(yè)、對職工群眾高度負責的精神,把維護職工安全與健康作為維權的主要任務(wù),增強做好勞動(dòng)保護工作的自覺(jué)性。(一)完善組織網(wǎng)絡(luò )體系,依法科學(xué)維權 要進(jìn)一步完善工會(huì )組織領(lǐng)導下的職工安全健康權益維護機制,建立以強化監督為目標的工會(huì )勞動(dòng)保護責任制。
不斷完善工會(huì )勞動(dòng)保護工作網(wǎng)絡(luò ),努力建設一支懂政策、敢維權、善監督的工會(huì )勞動(dòng)保護工作隊伍。同時(shí)完善工會(huì )勞動(dòng)保護工作激勵機制,充分調動(dòng)各方面的積極性。
因此,必須加強工會(huì )勞動(dòng)保護自身建設,完善監督檢查機制,切實(shí)履行職責,充分發(fā)揮工會(huì )勞動(dòng)保護工作在促進(jìn)企業(yè)安全生產(chǎn)工作、實(shí)現職工安全健康合法權益維護和社會(huì )穩定方面的重要作用。基層工會(huì )組織要組織職工主動(dòng)參與安全生產(chǎn)工作,安監部門(mén)、人力資源管理部門(mén)等相關(guān)部門(mén)要積極行使勞動(dòng)保護管理權,充分發(fā)揮勞動(dòng)保護監督檢查網(wǎng)絡(luò )的作用,認真組織職工代表對本單位的勞動(dòng)保護工作進(jìn)行巡視檢查,監督各單位認真落實(shí)勞動(dòng)保護工作制度和勞動(dòng)保護工作條例,積極向行政反映職工對勞動(dòng)保護用品的意見(jiàn)和要求。
按規定保障職工的安全、健康、休息權益,不斷改善職工勞動(dòng)工作條件,主動(dòng)開(kāi)展職工勞動(dòng)保護、安全知識培訓工作,積極維護女職工特殊保護權益,提高勞動(dòng)保護工作質(zhì)。
你好,信息安全技能競賽——中國最具影響力的信息安全綜合賽事,2013信息安全技能競賽(第五屆)主題為“健全信息安全保障體系、推進(jìn)網(wǎng)絡(luò )依法規范運行”。
大賽分為管理運維賽和個(gè)人技能賽兩組。管理運維賽以單位名義組隊參賽,每個(gè)單位參賽團隊數量不限。
每個(gè)參賽隊由四名選手組成,設領(lǐng)隊一名,分金融、國企、通信與互聯(lián)網(wǎng)、電子政務(wù)、綜合等五個(gè)行業(yè)領(lǐng)域開(kāi)展比賽。管理運維賽主要是考查各團隊運維技能、管理知識及團隊協(xié)調等方面能力,并通過(guò)競賽促進(jìn)行業(yè)內信息安全相關(guān)工作的交流。
管理運維賽的競賽方式分為初賽和決賽兩個(gè)階段。 初賽分為兩部分,一是智能終端安全、病毒防護、網(wǎng)站安全、系統安全等操作技能;二是信息安全管理相關(guān)知識。
操作技能和管理知識兩部分成績(jì)累加,每行業(yè)前六名隊伍入圍決賽。決賽分為論文編寫(xiě)和熱點(diǎn)辯論兩個(gè)階段,每行業(yè)前六名團隊需根據要求完成論文,由專(zhuān)家評委評定后參與熱點(diǎn)辯論。
個(gè)人技能賽分為初賽和決賽兩個(gè)階段,初賽形式為網(wǎng)絡(luò )實(shí)戰操作競賽,內容是智能終端安全、滲透測試、病毒防護、應用安全,初賽選拔出十名選手參加決賽;決賽為信息安全集中對抗競賽,每名選手可邀請兩名輔助人員協(xié)助完成競賽,內容為信息安全對抗實(shí)戰,并最終爭奪服務(wù)器控制權。
這個(gè)就是《安全生產(chǎn)知識競賽題》的網(wǎng)址,不知是否是你所需要的。
下面的內容也相關(guān): 251、施工組織措施應包括哪些安全內容? 答:(1)施工前做好圖紙資料消化工作和技術(shù)交底;(2)進(jìn)行腳手架、安全網(wǎng)架設計;(3)制定主體交叉作業(yè)隔離防護措施;(4)現場(chǎng)電氣設計及防觸電措施;(5)防雷措施、防火、防爆、防塵、防毒措施;(6)季節性施工的安全措施。 252、安全評價(jià)工作的目的是什么? 答:安全評價(jià)工作的目的是從防止電業(yè)生產(chǎn)特大、重大、惡性和頻發(fā)性事故出發(fā),對設備系統、勞動(dòng)安全、作業(yè)環(huán)境和生產(chǎn)管理中存在的主要危險因素進(jìn)行辯論,摸清安全基礎的底數。
253、安全帽有哪六種基本性能? 答:(1)沖擊性能;(2)耐穿透性能;(3)耐低溫性能;(4)耐燃燒性能;(5)電絕緣性能;(6)側向鋼性。 254、安全工作中的四個(gè)第一是什么? 答:各行工作中安全工作第一;安全工作中人身安全第一;各項安全措施中安全思想第一;在安全思想教育中自我保護意識第一。
255、班組安全管理的一個(gè)活動(dòng)、兩個(gè)交底、三個(gè)堅持是什么? 答: 一個(gè)活動(dòng)是:班組長(cháng)在每天上班前,結合當天工作任務(wù)進(jìn)行安全教育活動(dòng)。 兩個(gè)交底是:在檢修或施工開(kāi)工前,工作負責人向全體工作人員進(jìn)行技術(shù)交底和安全交底。
三個(gè)堅持是:堅持每周一次的安全日活動(dòng);堅持每項工作都要明確安全負責人;堅持安全器具的定期試驗。 256、安全工作"四個(gè)一樣"的內容是什么? 答:領(lǐng)導在場(chǎng)與不在場(chǎng)一樣;晚上和白天一樣;簡(jiǎn)單工作與復雜工作一樣;不是工作負責人和工作負責人一樣。
257、什么是安全六個(gè)一工程活動(dòng)? 答:即在企業(yè)對每一個(gè)職工開(kāi)展"查一個(gè)事故隱患、提一條安全建議、背誦一條安全規程、講一件事故教訓、當一周安全監督員、獻一元安措經(jīng)費"的活動(dòng)。 258、對擔任高處作業(yè)的人員身體狀況有哪些規定? 答:擔任高處作業(yè)人員必須身體健康,患有精神病、癲癇病及經(jīng)醫師鑒定患有高血壓、心臟病等不宜從事高處作業(yè)病癥的人員,不準參加高處作業(yè),凡發(fā)現工作人員有飲酒、精神不振時(shí),禁止登高作業(yè)。
259、對工作票填寫(xiě)有哪些要求? 答:(1)工作票應用鋼筆或圓珠筆填寫(xiě)一式兩份;(2)許可進(jìn)行工作的事項(包括工作編號、工作任務(wù)、許可時(shí)間和完工時(shí)間);(3)工作票不準進(jìn)行任意涂改;(4)工作票必須由簽發(fā)人和工作負責人親自辦理,其他人不能代簽代辦。 260、為什么要經(jīng)常性進(jìn)行防火安全檢查? 答:開(kāi)展防火檢查之所以不是一勞永逸的事,這是由于:(1)任何一個(gè)單位的生產(chǎn)、生活設施以及生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、科研等任務(wù),總是在不斷地發(fā)展變化之中,采取的防火措施,也是隨之而變;(2)不同的季節、氣候對防火安全有著(zhù)不同的要求;(3)人們對防火安全工作的認識,也往往隨著(zhù)工作環(huán)境、工藝設備等因素的變化而變化。
所以要經(jīng)常性地進(jìn)行防火安全檢查。 261、懸掛標示牌有什么作用? 答:懸掛標示牌可以提醒有關(guān)人員引起注意,向正確方面引導,不發(fā)生錯誤或及時(shí)糾正不正確的行為。
262、例行工作中,班前會(huì )和班后會(huì )的內容是什么? 答:班前會(huì ):接班(開(kāi)工)前,結合當班運行方式和工作任務(wù),作好危險點(diǎn)分析,布置安全措施,交代注意事項。 班后會(huì ):總結講評當班工作和安全情況,表?yè)P好人好事,批評忽視安全、違章作業(yè)等不良現象,并做好記錄。
263、防止發(fā)生對社會(huì )造成重大影響、對資產(chǎn)造成重大損失的七種事故有哪些? 答:①人身死亡;②大面積停電;③大電網(wǎng)瓦解;④電廠(chǎng)垮壩;⑤主設備嚴重損壞;⑥嚴重火災;⑦核泄漏。 264、三級安全網(wǎng)是指的哪些人員? 答:企業(yè)安全監督人員、車(chē)間安全員、班組安全員。
265.什么是安全生產(chǎn)? 答:安全生產(chǎn)是指生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在勞動(dòng)生產(chǎn)過(guò)程中的人身安全、設備安全、產(chǎn)品安全和交通運輸安全等。 266.事故調查報告應包括哪些內容? 答:報告應包括:事故經(jīng)過(guò)、基本事實(shí)、原因分析、結論意見(jiàn)、責任分析、處理意見(jiàn)、預防措施。
267.生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位哪些行為逾期未改正,責令停產(chǎn)停業(yè)整頓,并處二萬(wàn)元以上十萬(wàn)元以下罰款? 答:(1)生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、使用危險物品,未建立專(zhuān)門(mén)安全管理制度、未采取可靠的安全措施或者不接受有關(guān)主管部門(mén)依法實(shí)施的監督管理的。(2)對重大危險源未登記建檔,或者未進(jìn)行評估、監控,或者未制定應急預案的。
(3)進(jìn)行爆破、吊裝等危險作業(yè),未安排專(zhuān)門(mén)管理人員進(jìn)行現場(chǎng)安全管理的。 268.從業(yè)人員面對本單位安全生產(chǎn)管理工作中存在的問(wèn)題有哪些權利? 答:(1)從業(yè)人員有權對本單位安全生產(chǎn)管理中存在的問(wèn)題提出批評、檢舉、控告,(2)從業(yè)人員有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。
269、安全工作反"三違"其內容是什么? 答:1)違章指揮;2)違章作業(yè);3)違反勞動(dòng)紀律 270、使用多長(cháng)時(shí)間的絕緣桿須進(jìn)行耐壓實(shí)驗,實(shí)驗合格后方可再使用? 答:使用一年的絕緣桿需進(jìn)行耐壓實(shí)驗,實(shí)驗合格后方可再使用。 。
聲明:本網(wǎng)站尊重并保護知識產(chǎn)權,根據《信息網(wǎng)絡(luò )傳播權保護條例》,如果我們轉載的作品侵犯了您的權利,請在一個(gè)月內通知我們,我們會(huì )及時(shí)刪除。
蜀ICP備2020033479號-4 Copyright ? 2016 學(xué)習?shū)B(niǎo). 頁(yè)面生成時(shí)間:2.805秒