國電投宣傳安全文化知識(熱電廠安全稿件怎么寫)
1.熱電廠安全稿件怎么寫
熱工爐控班2014年安全工作總結
2014年，設備部熱工爐控班在公司領導的正確帶領下，在設備部領導的大力支持下，認真學習廠級領導及設備部領導對安全生產的重要指示，全班組人員上下團結一致，共同努力，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，通過開展安全教育培訓等多種形式活動，不斷提高了職工安全意識。
今年是康平公司實現(xiàn)商業(yè)化運營的第一年，在上級的統(tǒng)一領導下，積極地處理安全與發(fā)展、安全與改革、安全與效益的關系，堅持事故調查處理“三不放過”原則。加強安全生產可控和在控管理，加強安全監(jiān)督規(guī)范化管理，深化“嚴管理、反違章、保安全”活動，加強全員安全意識教育，加強班組、現(xiàn)場安全工作的監(jiān)督檢查，加大反違章力度為重點，以落實安全性評價和“中國國電集團公司重大事故預防措施”為主線，夯實安全基礎?，F(xiàn)總結如下：
1、抓好安全教育和培訓，提高全員安全意識。
對于我們一線的生產員工，安全教育應該作為一項長期的基礎工作來做，必須花大力氣抓好。一是加強全員職工的安全教育。提高員工對安全生產工作的認識，保證將主要精力放在抓安全生產上。重點學習安全生產的技術規(guī)程、辦法、做到掌握政策、熟習規(guī)程，在日常的安全生產管理工作中，正確的組織、監(jiān)督和貫徹落實；二是開展以培訓班為主的豐富多彩的安全活動。重點從如何加強“兩票”的管理、如何開展安全性評價、做好危險點分析預控措施，心肺復蘇現(xiàn)場培訓，學習國家電力公司《中國國電集團公司重大事故預防措施》。
(1)通過學習、培訓、考試，提高了班組管理層人員的管理水
平和安全監(jiān)督人員的監(jiān)督能力，為安全生產奠定基礎；對春檢、基建施工、大修技改等現(xiàn)場進行督查.
(2)利用每周三下午的安全活動認真學習公司下發(fā)的安全通報，，班組人員通過討論事故原因、防范措施，吸取經驗，總結教訓，避免同類型事故在我公司內發(fā)生。
(3)加強員工和勞務用工的安全管理，通過安全教育培訓，一方面培養(yǎng)職工的良好習慣，另一方面使職工的安全作業(yè)、安全操作的水平有明顯提高，形成人人講安全、懂安全、重視安全的良好氛圍，筑起牢固的安全思想防線。
2、全力以赴抓好春檢、秋檢工作
今年的春檢和秋檢工作歷時近半年的時間，在各級領導的關懷下，經相關專業(yè)的密切配合與爐控班全體員工的共同努力，已經圓滿完成，為全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的工作方針，健全以單位主要負責人為核心的安全生產負責制，切實抓好各級人員安全生產責任制落實，全面排查設備設施安全隱患，徹底消除基建期遺留的人身、設備安全隱患，持續(xù)提升設備健康水平，不斷完善安全生產長效機制，牢固樹立安全發(fā)展理念，推進公司本質安全型、資源節(jié)約型、環(huán)境友好型企業(yè)建設邁上新臺階，保持公司長周期穩(wěn)定的安全生產局面，全面完成2014年全國“安全生產年”及東北公司“創(chuàng)新管理年”的各項工作目標?，F(xiàn)將檢查工作情況總結如下：
(1)加強對電氣、安全工器具的檢查試驗、管理和使用。要嚴格執(zhí)行省公司《電力安全工器具的管理和使用規(guī)定》。
(2)對安全工器具進行了全面檢查，防止裝置性違章、人員違章、行為違章造成的人身傷害事故的發(fā)生 2）防止人身事故是安全工作的重中之重。重點從防高空墜落、觸電、物體打擊、交通事故等四個方面入手.
(3)結合《中國國電集團公司重大事故預防措施》和《安全性評價發(fā)現(xiàn)問題及整改措施計劃》，逐條逐項地大力開展整改工作，重點放在問題的落實上，嚴禁整改工作的形式主義，做到整改措施落實、整改資金落實、整改時間落實、整改責任人落實。在抓好設備整治的同時，要抓好勞動安全與作業(yè)環(huán)境的整治。
2014年雖然馬上就要過去了，但安全工作應常抓不懈，沒有終點，在以后的工作中我們要繼續(xù)堅定不移的貫徹“安全第一、預防為主”的方針，繼續(xù)學習和貫徹《安全生產法》、各項安全生產管理制度，堅持抓生產必須抓安全的原則，逐步健立、完善各項安全生產管理制度，加大安全生產檢查力度，加強職工安全教育培訓，不斷提高職工安全素質。爭取達到爐控班全體人員全年不發(fā)生異常和未遂，不發(fā)生習慣性違章，實現(xiàn)安全年。
2.有關電力方面的安全警示語
企業(yè)負責，行業(yè)管理，國家監(jiān)察，群眾監(jiān)督 安全生產 重在預防 生產必須安全 安全促進生產 落實安全規(guī)章制度 強化安全防范措施 安全生產責任重于泰山 安全——我們永恒的旋律 甜蜜的家盼著您平安歸來 安全知識 讓你化險為夷 安全勤勞 生活美好 抓好安全生產促進經濟發(fā)展傳播安全文化 宣傳安全知識 安全來于警惕 事故出于麻痹 防微杜漸 警鐘長鳴 安全人人抓 幸福千萬家 人人講安全 家家保平安 嚴是愛，松是害，搞好安全利三代 防事故年年平安福滿門 講安全人人健康樂萬家 健康的身體離不開鍛煉 美滿的家庭離不開安全 安全是家庭幸福的保證 事故是人生悲劇的禍根 勞動創(chuàng)造財富 安全帶來幸福質量是企業(yè)的生命 安全是職工的生命 為安全投資是最大的福利 安全是最大的節(jié)約 事故是最大的浪費 麻痹是最大的隱患 失職是最大的禍根 安全生產，生產蒸蒸日上；文明建設，建設欣欣向榮 不繃緊安全的弦 就彈不出生產的調 安全花開把春報 生產效益節(jié)節(jié)高 忽視安全抓生產是火中取栗 脫離安全求效益如水中撈月 幸福是棵樹 安全是沃土 安全保健康 千金及不上安全為了生產 生產必須安全 寧繞百丈遠 不冒一步險 質量是安全基礎 安全為生產前提 疏忽一時 痛苦一世 生產再忙 安全不忘 安全來自警惕 事故出于麻痹 小心無大錯 粗心鑄大過 時時注意安全 處處預防事故 粗心大意是事故的溫床 馬虎是安全航道的暗礁 蠻干是走向事故深淵的第一步眼睛容不下一粒砂土 安全來不得半點馬虎 雜草不除禾苗不壯 隱患不除效益難上 萬千產品堆成山 一星火源毀于旦 安全是增產的細胞 隱患是事故的胚胎 安全第一 預防為主 人人講安全 安全為人人 人人講安全，事事為安全；時時想安全，處處要安全 重視安全碩果來 忽視安全遭禍害 快刀不磨會生銹 安全不抓出紕漏 高高興興上班 平平安安回家秤砣不大壓千斤 安全帽小救人命 安全不離口 規(guī)章不離手 安全是朵幸?；?合家澆灌美如畫 安不可忘危 治不可忘亂 想要無事故 須下苦功夫 入海之前先探風 上崗之前先練功 筑起堤壩洪水擋 練就技能事故防 驕傲源于淺薄 魯莽出自無知 防護加警惕保安全 無知加大意必危險 驕傲自滿是事故的導火線 謙虛謹慎是安全的鋪路石 鏡子不擦試不明 事故不分析不清 事故教訓是鏡子 安全經驗是明燈 愚者用鮮血換取教訓 智者用教訓避免事故 記住山河不迷路 記住規(guī)章防事故 不懂莫逞能 事故不上門 閉著眼睛捉不住麻雀 不學技術保不了安全 熟水性，好劃船；學本領，保安全 管理基礎打得牢 安全大廈層層高 嚴格要求安全在 松松垮垮事故來 好鋼靠鍛打 安全要嚴抓群策群力科學管理 戒驕戒躁杜絕事故 專管成線，群管成網；上下結合，事故難藏 落實一項措施 勝過十句口號 不怕千日緊 只怕一時松 疾病從口入 事故由松出 制度不全 事故難免 安全措施訂得細 事故預防有保證 遵章守紀光榮 違章違紀可恥 莊稼離不開陽光 安全少不了規(guī)章 遵章是幸福的保障 違紀是災禍的開端見火不救火燒身 有章不循禍纏身 一人違章 眾人遭殃 違章違紀不狠抓 害人害己害國家 絆人的樁不在高 違章的事不在小 出門帶傘防天雨 上崗遵章防事故 你對違章講人情 事故對你不留情 與其事后痛苦流涕 不如事前遵章守紀 遵章是安全的先導 違章是事故的預兆 氣泄于針孔 禍始于違章 安全靠規(guī)章 嚴守不能忘居安思危 常備不懈 小蟲蛀大梁 隱患釀事端 安全來自長期警惕 事故源于瞬間麻痹 只有防而不實 沒有防不勝防 走平地，防摔跤；順水船，防暗礁 無事勤提防 遇事穩(wěn)如山 綠葉底下防蟲害 平靜之中防隱患 寧可千日不松無事 不可一日不防釀禍 船到江心補漏遲 事故臨頭后悔晚 常添燈草勤加油 常敲警鐘勤堵漏抓基礎從小處著眼 防隱患從小處著手 多看一眼，安全保險；多防一步，少出事故 沾沾自喜事故來 時時警惕安全在 只有大意吃虧 沒有小心上當 毛毛細雨濕衣裳 小事不防上大當 治病要早 除患要細 抽一塊磚頭倒一堵墻 松一顆螺絲斷一根梁 病魔乘體虛而入 災禍因麻痹而生 災害常生于疏忽 禍患多起于細末 只有麻痹吃虧 沒有警惕上當漏洞不補 事故難堵 事故不難防 重在守規(guī)章 小洞不補 大洞吃苦 思想松一松 事故攻一攻 思想走了神 事故瞬間生 繩子斷在細處 事故出在松處 求快不求好 事故常來找 事故隱患不除盡 等于放虎歸山林 安全生產 人人有責 寒霜偏打無根草 事故專找懶惰人人人講安全，事事為安全；時時想安全，處處要安全 安全人人抓，幸福千萬家。
3.求“用電安全宣傳主題“資料
l.認識了解電源總開關，學會在緊急情況下關斷總電源。
2.不用手或導電物（如鐵絲、釘子、別針等金屬制品）去接觸、探試電源插座內部。
3.不用濕手觸摸電器，不用濕布擦拭電器。
4.電器使用完畢后應拔掉電源插頭；插拔電源插頭時不要用力拉拽電線，以防止電線的絕緣層受損造成觸電；電線的絕緣皮剝落，要及時更換新線或者用絕緣膠布包好。
5.發(fā)現(xiàn)有人觸電要設法及時關斷電源；或者用干燥的木棍等物將觸電者與帶電的電器分開，不要用手去直接救人；年齡小的同學遇到這種情況，應呼喊成年人相助，不要自己處理，以防觸電。
6.不隨意拆卸、安裝電源線路、插座、插頭等。哪怕安裝燈泡等簡單的事情，也要先關斷電源，并在家長的指導下進行。
說起用電安全，開關插座真的很重要。要及時拔掉插頭合閉開關，開關插座的安全性能特別重要。家里選用開關插座一定要盡量別買雜牌，市面上的假冒偽劣太多了。像西門子啊、福田點開關啊、松下等等的，都是大品牌，比較放心可靠。尤其是福田點開關啊，我同事上次在買了D3系列的全套，真心覺得很不錯。福田家現(xiàn)在主推面板全純平的點開關，不積塵，安全性能也更高，和傳統(tǒng)的翹板開關不同，點開關是全新一代的開關，李冰冰代言的呢。
4.安全宣傳的內容
1、大力宣傳安全發(fā)展科學理念，特別要使地方各級政府和企業(yè)負責人牢固樹立安全發(fā)展理念。
深入學習、深刻理解安全發(fā)展理念的科學內涵、精神實質和本質要求，條件具備的地區(qū)、行業(yè)、部門、單位，要積極舉辦以安全發(fā)展為主題的研討會、論壇、演講會，結合本地區(qū)、本行業(yè)（領域）、本部門、本單位實際，深入研究探討全面貫徹落實科學發(fā)展觀，實現(xiàn)安全發(fā)展的思路、途徑、方法和措施。國家安全監(jiān)管總局將舉辦第四屆安全發(fā)展高層論壇。
繼續(xù)與全國總工會聯(lián)合開展“安康杯”競賽，與共青團中央開展“青年安全示范崗”活動，與有關地方、部門聯(lián)合舉辦系列宣傳活動，推進安全發(fā)展理念進一步深入人心，指導實踐，推動工作。2、強化安全生產法治宣傳教育。
各地區(qū)、各行業(yè)、各部門、各單位要結合“五五”普法，充分利用“安全生產月”、《安全生產法》實施周年日等時段和節(jié)點，做好以《安全生產法》為主體的安全生產法律法規(guī)普及和宣傳活動。堅持法律宣傳與安全生產執(zhí)法行動、安全生產治理行動相結合，在執(zhí)法行動和治理行動中堅持宣傳先行、教育推動，強化執(zhí)法，嚴格監(jiān)督，達到學法、知法、守法、用法的目的。
煤礦等高危行業(yè)企業(yè)要結合典型事故案例，采用有效形式，加強法律知識的學習普及，提高企業(yè)負責人和職工安全生產法律意識，提升從業(yè)人員依法維護生命健康權益的能力。3、2009年6月份組織開展第八個“安全生產月”集中宣傳教育活動和安全生產集中采訪報道活動。
各地區(qū)、各行業(yè)、各部門、各單位要充分利用“安全生產月”的有利契機，適時組織各種形式的咨詢服務活動和安全生產集中采訪報道活動，創(chuàng)新內容、創(chuàng)新方式方法，突出重點，注重實效。通過豐富多彩的宣傳教育活動，促進企業(yè)加強安全管理，落實安全生產責任制，促使廣大職工群眾增強安全生產意識，自覺遵章守紀，形成全社會關心安全生產的良好氛圍。
集中采訪報道活動要注意發(fā)揮主要新聞媒體和重要新聞網站的作用，通過記者采訪和新聞報道，形成全社會堅持安全發(fā)展、關注安全生產的熱潮。國家安全監(jiān)管總局將繼續(xù)與中宣部、公安部、廣電總局、共青團中央、全國總工會等部門和單位聯(lián)合開展“安全生產月”活動和以江西、福建、浙江為主的安全生產萬里行集中采訪報道活動。
4、認真做好新中國成立60周年的宣傳。通過主題宣傳、成就宣傳、典型宣傳，充分展示新中國成立60年來安全生產取得的成就。
通過舉辦新中國成立60周年成就展覽、攝影展、文藝演出等形式開展系列宣傳活動。突出自1999年宣傳安全監(jiān)管監(jiān)察體制改革創(chuàng)新以來安全生產形勢發(fā)生的深刻變化。
做好煤礦安全監(jiān)察體制建立10周年、礦山救護隊建立60周年的宣傳工作。5、推出安全監(jiān)管監(jiān)察一線的先進典型，大力宣傳先進典型的感人事跡。
大力倡導嚴格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法、廉潔執(zhí)法，積極推動在執(zhí)法中服務和在服務中執(zhí)法。總結、推廣浙江省安全監(jiān)管局“百名安監(jiān)局長進千家企業(yè)、千名安監(jiān)員破解萬家企業(yè)難題”的安全服務做法，將安全監(jiān)管監(jiān)察寓于安全服務之中。
內樹典型，大力開展創(chuàng)優(yōu)爭先活動，為安全監(jiān)管監(jiān)察系統(tǒng)樹立標桿，推動安全監(jiān)管監(jiān)察隊伍建設。大力宣傳安全監(jiān)管監(jiān)察工作者開拓進取、扎實工作、艱苦奮斗、無私奉獻的精神，在全社會樹立良好形象。
國家安全監(jiān)管總局將組織表彰一批安全生產監(jiān)管、煤礦安全監(jiān)察先進集體和先進工作者。
5.普及安全知識,提高安全意識,營造安全文化作文范文
5月14日至20日，為進一步貫徹落實《國務院關于加強安全生產有關問題的通知》和全國安全生產工作緊急電視電話會議精神，根據國家經貿委、中華全國總工會的統(tǒng)一部署和國家郵政局的統(tǒng)一安排，全國各地郵政部門認真組織開展了2000年“安全生產周”活動，收效很大。
北京市郵政管理局以各生產現(xiàn)場、區(qū)域、生產科（隊）、支局、班組為開展活動場所，分別以座談、板報、宣傳欄、印制安全生產宣傳材料和布置安全生產宣傳畫廊等多種形式，大力宣傳有關安全生產的政策法規(guī)及安全知識。各單位還采取辦培訓班、播放事故案例錄像、安全生產工傷保險知識答卷等形式，開展安全生產培訓，尤其注重特種作業(yè)人員的培訓和勞務工的安全教育工作。
四川郵政把交通安全作為郵政安全生產的“重頭戲”，實施綜合治理。擬定了“四川省郵政機動車安全管理辦法”，以加強安全行車管理，合理調度車輛，減少非生產性用車，杜絕公車私用，從而盡可能杜絕交通責任事故的發(fā)生。為避免由于道路條件、車輛狀況等原因引發(fā)交通事故，全省已停止了“客郵兼營”業(yè)務。該局還要求對特殊工種操作人員加強管理，堅持崗前培訓、嚴格考核、持證上崗、按期復審，不符合條件的，不允許上崗。
陜西局各單位充分利用黑板報、標語、培訓、安全知識答題和訂閱發(fā)放有關安全生產材料等多種形式，對郵政企業(yè)安全生產的重要性、特點進行廣泛深入的宣傳，營造安全生產的氛圍。各單位在生產現(xiàn)場和公共場所張貼、懸掛有關安全生產的標語，對重點部門和重點崗位進行安全生產檢查，以杜絕和減少事故隱患。
廣東省郵政系統(tǒng)開展“安全生產周”活動，宣傳面廣，活動形式多樣，內容充實，檢查抓住主要問題，堅持把整治不安全隱患作為中心工作來抓，舍得花錢保平安。據不完全統(tǒng)計，全省郵政系統(tǒng)用于整改經費達到120多萬元。在實際操作中，實行查隱患、快整改，加強安全生產的制度管理，組織相關單位開展安全生產研討，就如何加強郵政車輛的安全管理，最大限度減少交通傷亡事故探討對策。有的單位還組織開展消防演練，開展安全知識競賽活動等，營造了安全生產活動的濃厚氣氛，使“安全生產周”活動家喻戶曉，人人皆知，極大地提高了郵政職工的安全意識。
河南省郵政局在全省開展形式多樣的宣傳教育活動，并撥?？钣枰灾С郑瑢ｉT印制了一萬條宣傳標語，購買了500本有關安全生產的專業(yè)書籍，編印了2000冊安全基礎知識的學習材料下發(fā)各單位，進行宣傳教育和學習，努力營造一個濃厚的安全生產氛圍，保證企業(yè)的正常發(fā)展。省局還組織開展安全生產知識答卷活動，統(tǒng)一命題，要求全省郵政企業(yè)干部職工人人參與。通過全員普及安全文化知識，使廣大干部職工受到了一次深刻教育，增強了對安全生產工作的認識，也提高了干部職工的安全知識和自我防范的能力。
6.陜西地方電力集團公司的安全文化理念是什么
轉載一篇文章共你參考一下吧（轉自國內安全文化專業(yè)咨詢機構北京安達思公司網站） 切莫讓安全理念成為一句空口號 作者：雷海波（安達思高級咨詢師） 兩個月前，某化工企業(yè)的安全主管找到我們，要求在一個星期之內，為其火速“編”一條安全口號，用于公司的安全宣教活動。
他們對口號提出下列要求：體現(xiàn)化工行業(yè)特點與公司特點；與企業(yè)文化相一致；文字大氣、內斂，具備一定的哲學性；反應“科技安全”、“責任”、“人本安全”的思想。最后還叮囑一下，“我們領導比較推崇杜邦那套安全理念，你們‘編’的就算不能與其‘神似’，但至少要‘形似’哦！” 這很讓我們?yōu)殡y，因為我們認為安全理念既不是拍拍腦門就可以立刻“拍”出來，也絕非一句簡單的口號（盡管很多安全主管認為它就是一句口號），而是企業(yè)安全文化管理的核心要素，不管提煉修改還是傳播，都應該慎之又慎。
這些年來，其實我們在服務過的客戶那里，遇到過各種各樣關于安全理念方面的問題，不但阻礙著企業(yè)安全文化的發(fā)展，更折射出許許多多隱藏著的其他問題。下文主要從筆者所在咨詢機構的實踐出發(fā)，簡單歸納了一下這些“問題”。
主要的有以下四點： 問題一：理念趨同，表述單一 也許您不相信，我們接觸過的企業(yè)，將“安全第、預防為主”或“安全第一、以人為本”作為核心安全理念的竟占到80%以上。 請不要誤會，本人非常認可“預防”、“以人為本”之于安全工作的重要性。
但是，如果在文字表述上，大家都將此作為企業(yè)的核心安全理念，就有問題了。 這明顯缺乏個性，很難體現(xiàn)企業(yè)獨特的價值觀。
難道除了“預防為主”、“以人為本”這類四字成語或俗語，我們就無話可說？絕對不是！有些企業(yè)的安全理念就很有個性，比如：杜邦“一切工業(yè)事故都可以避免”；BP石油“每位BP員工無論身處何地，都有責任做好健康、安全、環(huán)保工作”，華潤雪花啤酒“維護公司員工的身心健康，保障員工工作場所與公司資產的安全”；開灤煤礦“安全第一，生產第二；生命只有一次，遵章守規(guī)是保護神”。 “預防為主”這樣的文字語言，因為你在說，我在說、他也在說，就難以同員工產生共鳴，他們甚至覺得企業(yè)這是在“隨大流”、“模仿”或者“沒有創(chuàng)意”。
安全理念如同廣告語，需要簡潔、通俗并且與眾不同，您看過有幾家大型公司的廣告語是一樣的？之所以當前那么多企業(yè)將“預防為主”、“以人為本”拿來作為自己的安全理念，其一是沒有下功夫認真琢磨和思考，其二是沒有掌握好的方法。 我這么說可能會得罪很多企業(yè)，尤其是潛在的客戶，但沒有關系，如果可以促使國內企業(yè)提煉出更多更優(yōu)秀的安全理念，我想這是值得的。
問題二：文字空洞，缺少內涵 看過很多企業(yè)的《文化手冊》、《員工安全手冊》、《**公司宣傳冊》或者《安全工作總結》等資料，里面關干安全理念的表述基本上就是一句話，并且字數多為“4”的倍數。 也有許多企業(yè)喜歡將安全理念分解開來，搞一堆莫名其妙的“安全科學觀”、“安全制度觀”、“安全發(fā)展觀”、“安全生產觀”等。
更有甚者，某家大型制造企業(yè)，居然每個部門、每個崗位都有一條或者多條安全理念，翻看他們的安全手冊，我的媽呀，各種形式的安全理念居然有上百條！理念的提煉的確需要群策群力，但在表述上不能搞那么復雜，這不是螞蟻搬家需要靠數量取勝。 二十多個字的唐詩很多人可以通篇背誦，但上百字的宋詞，我們通常記住的就是兩句話。
對不起，有點偏題，其實，我要說的是安全理念的“闡釋”問題。絕大多數企業(yè)沒有對安全理念進行細致的解釋，往往就是在冒號后面擺出一句或多句的“4字箴言”。
就拿大家都喜歡用的“以人為本”來說，“以人為本”到底體現(xiàn)在哪些方面？是安全規(guī)章的制定首先考慮員工的利益？還是在安全宣教、環(huán)境布置等方面體現(xiàn)“人性化”原則？或者說是安全培訓能夠充分考慮到個體差異，從而在課件制作、培訓方式、培訓頻率等方面照顧到每一個人？ 有的企業(yè)是“不小心”忽略了，而有些企業(yè)，我估計是不敢闡釋得那么詳細吧！因為他們根本就無法保證做到“以人為本”。 安全理念代表一個企業(yè)安全文化的精髓，或者說是基本價值觀，它不單單只是一句話，而應該包含更廣泛、更深刻的內涵，準確地說，它應該是一個理念體系。
如果抽取了思想的精髓，任何華麗的語言都將只剩下空洞的外殼。 問題三：內容更換過頻 不管是安全理念還是企業(yè)文化的其他核心內容，其提煉、總結必須慎之又慎，因為一旦以文字的形式確定下來，就不能隨意更改，除非企業(yè)在經營、戰(zhàn)略或價值觀方面發(fā)生重大調整，比如兼并、重組、產業(yè)調整等等。
理念應該具有長期性、穩(wěn)定性和前瞻性，認為安全理念必須“常換常新”，“一年一變”，甚至“朝今夕改”的想法和做法都絕對錯誤。 盡管安全文化應該與企業(yè)的發(fā)展與時俱進，但安全理念代表的是企業(yè)的基本價值觀和安全原則，至少5~10年內不要有較大調整。
上文提到的那句“一切事故都可以避免”的安全理念，就是杜邦在上世紀40年代提出，至今沒有改變。 如果一個企業(yè)的安全理念總是在變，不但會增加員工記憶和理解的負擔，讓。
7.〔中國國電集團公司安全生產紅線〕
中國國電集團公司安全生產紅線
1. 安全生產責任制不落實。
2. 未按規(guī)定設立安全監(jiān)管機構、配置安監(jiān)人員。
3. 安全生產資金投入不足。
4. 重大事故預防措施不落實。
5. 安全生產條件不具備、隱患未排除、安全措施不到位的
情況下組織生產。
6. 超能力、超強度、超定員組織生產。
7. 違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律。
8. 允許未經安全培訓教育并考試合格的人員上崗作業(yè)。
9. 允許不具備相應資格的人員從事特種作業(yè)。
10.使用不具備國家規(guī)定資質和安全生產保障能力的承包商
和分包商。
11.違反程序擅自壓縮工期、改變技術方案和工藝流程。
12.使用國家明令禁止使用的危及生產安全的落后技術、工
藝、設備。
13.使用未經檢驗合格、無安全保障的特種設備。
14.未對重大危險源進行辨識、評估、建檔、報備，未采取
應急防范措施。
15.遲報、漏報、謊報、瞞報生產安全事故。
8.安全防范知識宣傳教育的內容是什么
1、依據國家的有關法律、法規(guī)，按照學校的各項規(guī)章制度，加強校園內治安管理，負責維護學校的安全、穩(wěn)定和正常的教學、科研、學習、生活秩序，保障師生員工的生命財產及合法權益不受侵害；
2、加強與公安機關的橫向聯(lián)系，及時向公安機關報告校園內發(fā)生的刑事、治安案件，依據有關規(guī)定，協(xié)調和處理學校內部糾紛、輕微治安案件；
3、嚴格按學校下發(fā)的《關于來校務工人員的管理規(guī)定》和《施工單位安全責任狀》來進行對外來務工、從業(yè)人員的動態(tài)管理。辦理外來人員的臨時出入證；
4、定期開展法制、消防、安全防范及維護校園穩(wěn)定的宣傳教育，增強師生員工的法制觀念、消防知識、安全防范意識及自覺維護校園安全、穩(wěn)定的意識；
5、貫徹落實《消防法》和公安部《61號令》等有關消防法規(guī)。建立、健全消防檔案，制定消防管理制度和滅火應急疏散預案，定期組織消防演練，督促落實與各部門簽定的《九江學院消防安全責任狀》；
6、為各部門配置規(guī)定的消防器材，設置防火、安全標志，培訓消防安全員和安全小組成員，經常性的檢查、維修消防器材，確保其完好率；
7、定期和不定期進行消防、安全檢查，對發(fā)現(xiàn)安全、火險隱患的部門及時下達隱患整改通知書，消除安全、火險隱患。建立安全、消防重點要害部位每日安全、防火巡查制度，確保安全、消防重點要害部位的安全；
8、組織撲滅初起火災，協(xié)助消防部門做好火災現(xiàn)場撲救、保護和火災后調查取證工作；
9、完成校黨委以及上級公安機關、消防部門交辦的其他工作任務。
擴展資料：
安全管理的對象是風險，管理的結果要么是安全，要么是事故。我們說“安全的規(guī)律”，確切地說，就是事故發(fā)生的規(guī)律，就是事故是怎么發(fā)生的。
世間的事都有個前因后果，事故這個結果也有原因，原因就在于事故相關的各個環(huán)節(jié)，就是說，事故是一系列事件發(fā)生的后果。
這些事件是一系列的，一件接一件發(fā)生的，就是“一連串的事件”。所以，安全管理上就有了“事故鏈”原理。事故讓人們看到了一個鎖鏈：初始原因→間接原因→直接原因→事故→傷害。這是一個鏈條，傳統(tǒng)、社會環(huán)境、人的不安全行為或物的不安全狀態(tài)、人的失誤、事故傷害。
一張張多米諾骨牌，一旦第一張倒下，就會導致第二張、第三張直至第五張骨牌倒下，最終導致事故發(fā)生，出現(xiàn)相應的損失。
按照“事故鏈”原理的解釋，事故是因為某些個環(huán)節(jié)在連續(xù)的時間內出現(xiàn)了缺陷，這些不止一個的缺陷構成了整個安全體系的失效，釀成大禍。
參考資料來源：百度百科—安全
