焦化廠安全知識匯編(焦化廠安全生產的月稿子)
1.焦化廠安全生產的月稿子
廠屬各車間（科、室）：
為了貫徹落實xxxx文件精神，深入開展安全生產月活動，扎實做好焦化廠安全生產工作，對安全生產月活動做以下安排：
一、指導思想：
以“安全第一、預防為主、綜合治理”作為指導思想，強化安全生產的責任意識和反違章管理，樹立全員參與意識，把保障安全放到至高無上地位，通過多樣培訓和演練工作，提高員工安全防范技能和意識，促進焦化廠安全生產工作。
二、活動主題和時間安排：
活動主題： 強化安全基礎 推動安全發(fā)展
活動時間：2016年2月2日-x月x日
三、工作目標：
通過“安全生產月”活動的開展，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展的理念，把安全生產擺到更加重要的位置，完善安全應急預案體系，促進安全生產責任進一步落實，增強員工安全意識、加強安全管理、將事故隱患整治理在萌芽狀態(tài)。（安全生產云培訓：）
四、組織機構：
組 長：xxx 副組長：xxx 成 員：xxx
五、主要活動內容：
1、安全宣傳方面。安環(huán)科負責制作安全宣傳橫幅，各科室、車間通過班前班后會、板報大力宣傳營造安全氛圍；
2、案例學習和體會活動。將集團公司近半年來發(fā)生安全事故案例匯編成冊，印發(fā)到各車間班組學習，要求每名員工寫一編“事故案例學習心得”；并由各車間選出（煉焦車間20篇，化產車間10篇，電儀車間5篇）優(yōu)秀作品參加評比，對評出“優(yōu)秀作品”前5篇，進行獎勵；
3、開展 “排除隱患大行動”活動，要求排查身邊的安全隱患，具體如下：
(1)各車間領導要認真組織和動員員工開展“排除隱患大行動”，要求每位員工結合日常巡檢、檢修、檢查和生產操作中發(fā)現的安全隱患，大膽提出自己的整改設想方案，每人發(fā)現問題不能小于3項；
(2)員工申報的安全隱患問題要以安全管理缺陷、現場安全設施、保護裝置和現場作業(yè)環(huán)境存在的安全隱患為主；
(3)員工申報的安全隱患要注明存在隱患部位和缺陷、可能會造成的不安全因素、整改方案；
(4)各車間組織“排除隱患大行動”時，要以高、深、偏、遠和安全管理盲點為重點，排查覆蓋要全面，確保橫向到邊，縱向到底。
4、組織崗位員工開展背規(guī)程、講規(guī)程討論活動，參加人員為崗位員工、工段長、車間領導。目的就是要規(guī)范操作規(guī)程，提高理論知識。本次背規(guī)程、講規(guī)程，由安環(huán)科組織。
5、觀摩碳黑廠事故應急預案演練，其目的是要提高本廠員工應急事故的組織和救援能力。觀摩人員：各車間主任、工段長、技術員、班組長和各科室負責人。
6、組織觀看《火災預防現場撲救》、《事故案例警示錄》、《基層干部安全生產培訓》安全教育光碟。組織觀看時間及地點：xx 三樓會議室。
8、事故預案演練活動。具體如下：
煉焦車間：大停電預案；
化產車間：大停電預案、火災消防預案。
由各車間組織，演練時間為x月x日-x日，分批進行。
六、活動要求：
安全生產月活動要以“強化安全基礎、推動安全發(fā)展”主題為指導，緊緊圍繞公司年度安全管理目標，深入貫徹執(zhí)行“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針。
1、各車間、科室要高度重視安全月活動的開展，圍繞本車間實際情況召開動員會，結合廠部安全月活動計劃制定本車間安全生產月活動計劃報安環(huán)科并及時對活動開展情況進行總結；
2、各車間一把手要親自組織各種活動開展，動員廣大員工積極參與。通過活動的開展，排查安全隱患，提高全員安全技能和意識，促進企業(yè)安全發(fā)展；
3、活動結束后組織召開總結會，對開展較好的車間給予獎勵，對開展較差的車間，要對其負責人進行考核；
4、在“安全生產月”期間，各職能科室要加大宣傳報道力度，宣傳先進，暴露違章行為及不負責任的領導干部；
5、在活動月期間，對發(fā)生的各類事故，要加大處罰考核力度。
xx焦化廠
2016年2月2日
2.焦化廠安全生產管理制度
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內容來自用戶：肖炳花
安全生產管理制度
為加強公司安全管理，確保安全生產，根據中華人民共和國憲法關于“加強勞動保護，改善勞動條件”的規(guī)定，為貫徹落實《勞動法》和國家各項安全法規(guī)、制度和標準，保護國家財產，保證職工在生產過程中的安全與健康，促進生產的發(fā)展。根據我公司的具體情況，特制訂本制度。
各單位職工必須嚴格遵守本制度的各項規(guī)定，相互督促，嚴禁違章指揮，杜絕違章作業(yè)和違反勞動生產紀律。
各單位應認真貫徹“安全第一、預防為主”的方針，為各項工作創(chuàng)造安全衛(wèi)生的勞動條件，實現安全、文明生產。
各單位要采取一切可能的措施，全面加強安全生產管理，安全技術和安全教育工作，管理和消除事故隱患，防止事故的發(fā)生。
各單位除貫徹、執(zhí)行本制度外，還必須同時嚴格執(zhí)行國家、各部市委和上級的各有關安全法規(guī)、制度和標準。
一安全管理網絡圖
二安全生產責任制
（一）管理內容與要求
本公司各級人員和職能部門（車間）都要熟悉掌握本單位的生產特點及安全狀況。在各自的職責范圍內，負責組織貫徹執(zhí)行國家和上級部門有關安全生產的政策法令、法規(guī)和規(guī)定。在計劃、布置、檢查、總結、評比生產時，同時計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作，即“五同時”。
（二）安全生產委員會、各級人員及職能部門安全職責⑶7.⑵（18.11.10.9.10.每一級的教育時間，公司安全教育時間不得少于4.4.6.用氣體分析器從量氣管取樣（四）（一）通則5.4.2.11.十一1.2.（三）5.4.32.5.2.(
3.焦化廠班前會強調的安全有哪些
一，切合實際情況，發(fā)揮其預見性 所謂預見性，就是提前預知可能將要發(fā)生的事情。
俗話說：“預防針要提前打”，要使班前會切合實際情況，具有預見性（每個崗位都各具有不同的特點），班組長在接受任務時，必須了解有關的安全事項，對即將作業(yè)的現場進行實地考察，檢查設備的安全防護裝置是否好，發(fā)現異常情況，及時通過班前會告知職工，使職工明確目標，干有方向，將企業(yè)制定的安全制度傳授給每個職工，使其在接受工作任務的同時，也接受了一次崗前安全教育，為將當班工作任務，質量標準的完成保駕護航。 誠然，企業(yè)生產會有安全事故，但縱觀每一起事故，分析其原因往往都是偶然中帶有必然性，大都是職工在平時的操作中養(yǎng)成了習慣性違章，久而久之釀成大禍。
因此，班前會在安全警示方預見性方面多敲敲警鐘是很有必要的。 二，突出重點部分，發(fā)揮其時效性 班前會時間短，要想發(fā)揮其時效性，必須要抓住重點，講關鍵部分，讓職工清楚明白要注意的地方，切不可眉毛胡子一把抓，導致職工抓不住重點，失去工作重心。
既浪費時間又達不到預期的效果。語言言簡意賅，注重班前會的效果，。
最大限度地發(fā)揮每位員工的主觀能動性，使一些管理制度變?yōu)槊總€員工的自覺行為，讓有形的管理制度化作員工心中無形的思想防線。 三，以人為本理念，發(fā)揮其靈活性 實踐證明，“一人為本，安全為天”的安全理念在班前會上具有重要的作用。
仔細分析那些奪走無數生命的事故，有幾起步時違章指揮，違章操作作業(yè)釀成的惡果？有幾起不是我們漠視生命，追求一時利益的懲戒呢？從某種程度上來說，違章作業(yè)與自殺的方式不同，但后果都是一樣的；違章指揮與搶劫殺人的手段不同，但效果是相同的；漠視安全隱患與見死不救又有何區(qū)別？我相信只要我們真心關愛職工的生命，視生命為第一，一切從生命的角度去考慮，違章行為和現象就會大幅度下降，生存的希望就會大幅度上升。 因此，班前會要注意以人為本。
當然隨著創(chuàng)新形式的改變，職工班前會可以根據自身的特點，發(fā)揮其靈活性。比如利用班前會背誦企業(yè)理念，舉行安全宣誓，講述安全小故事等等，讓職工動起來，花費時間不多，可能會產生意想不到的效果。
總之，在安全生產中充分發(fā)揮職工班前會的作用，強化職工安全意識，激活職工“要我安全”到“我要安全”的內在動力，真正起到在班組安全建設過程中扮演的重要角色。 。
4.焦化廠如何提高自身安全防范意識
安全教育方案 安全教育是公司安全生產管理的重要組成部分，是提高生產經營單位負責人、生產管理人員和生產工人安全素質從而防止不安全行為的重要途徑，是預防事故和職業(yè)病、保護勞動者在生產過程中的安全與健康的重要措施，是公司安全生產管理的一項基礎性工作。
1.安全教育的內容 （1）安全法制教育 安全法制教育是通過學習國家的安全生產方針、政策、法制和公司的各項安全生產規(guī)章制度，從而達到強化員工安全意識的目的。 （2）安全知識技能教育 安全知識技能教育是以提高員工安全技術素質為目標的。
內容包括消防安全、防塵防毒、電氣安全等，其中操作技能、如何防止事故的發(fā)生是主要內容。 2.安全教育的方法 （1）營造安全生產氛圍 通過墻報、標語、安全標志等方式宣傳安全生產知識、先進經驗以及事故教訓，以營造濃郁的安全生產氛圍，起到一種感染和潛移默化的作用。
（2）組織安全活動 公司通過組織諸如安全知識比賽、安全操作技能競賽等活動，在班組或車間之間形成了良好的安全生產氛圍。 （3）安全培訓 在安全培訓方面，我司主要通過在會議上講授安全技術知識與管理知識，分析事故案例以及生產現場具體示范操作要求等途徑，使員工較系統(tǒng)地掌握安全理論知識和安全實際操作能力。
3.安全教育的具體形式 （1）新員工入廠三級安全教育 三級安全教育指的是廠、車間、班組安全教育。 廠級安全教育由行政安全主任負責，內容包括。
a.安全生產方針，安全生產的意義。 b.安全生產法規(guī)，重點是安全生產方面的法規(guī)。
c.公司的安全生產規(guī)章制度和勞動紀律，遵章守紀的必要性。 d.通用的安全技術、職業(yè)衛(wèi)生基本知識，主要有防火防爆、火災撲救和火場逃生、防塵防毒、電氣安全、機械安全、觸電等。
e.企業(yè)的安全生產狀況，生產、包裝、儲存、裝卸、運輸和廢棄物處置的安全事項，企業(yè)生產中主要的危害因素及安全防護措施，重大危險源的狀況，安全防護的重點部位。 f.事故應急救援措施，典型事故案例。
車間安全教育由車間負責人組織實施，內容包括： a.本車間安全生產制度，安全生產要求。 b.車間的安全生產狀況，生產工藝及其特點，生產中的危害因素及安全防護措施，安全防護的重點部位。
c.車間發(fā)生事故時的應急救援措施，典型事故案例。 班組安全教育由班組長組織實施，內容包括： a.本班組的安全生產制度，崗位安全職責，勞動紀律。
b.本班組的安全生產狀況，生產特點、作業(yè)環(huán)境、設備狀況、消防設施、危險部位及其安全防護要求，崗位間工作銜接配合的安全事項，隱患報告方法。 c.班組特別是本崗位生產中的危害因素及相應的安全防護措施，個人防護用品的性能及正確使用方法，崗位操作安全要求，作業(yè)場所安全要求。
廠級教育側重法制教育，以增強遵章守紀的自覺性和安全意識，同時進行通用的安全知識教育，車間、班組教育側重危害因素和危險部位的認知，安全操作技能的掌握和事故報警及應急救援的程序和方法，同時清楚講解崗位的安全職責。三級安全教育是企業(yè)安全教育的重點。
（2）變換工種或離崗后復工的安全教育 工人變換工種調到新崗位工作，對新崗位而言還是個新工人，并不了解新崗位有什么危害因素和安全操作要求，所以在上崗前還要接受班組安全教育，跨車間調崗還要進行車間安全教育。離崗（病假、產假等）時間較長，對原工作已生疏，復工前要進行班組安全教育。
（3）變動生產條件時的安全教育 變動生產條件是指工藝條件、生產設備、生產物料、作業(yè)環(huán)境發(fā)生變化。新的生產條件會產生新的危害因素，相應有新的防護措施、新的安全操作要求。
這些都是工人原來不懂的，這時就必須針對因生產條件改變而帶來的新的安全問題對工人進行班組安全教育。 （4）特種作業(yè)人員安全教育 公司的特種作業(yè)人員主要有鍋爐工、壓力容器操作工等等，這些人員都是經過專門培訓并取得特種作業(yè)資格的。
但是仍需不斷地通過安全教育來增強特種作業(yè)人員的安全意識和提高他們的安全技術水平。 （5）企業(yè)負責人和企業(yè)安全生產管理人員的安全教育 企業(yè)負責人是企業(yè)生產經營的決策者、組織者，也是企業(yè)安全生產的責任人，安全管理人員具體負責企業(yè)安全生產的各項管理工作。
按國家有關規(guī)定，對此類人員的安全教育工作是由政府安全生產綜合管理部門負責組織，經安全教育并考核合格后方能任職。 （6）企業(yè)其它職能管理部門的安全教育 根據“管生產必須管安全，誰主管誰負責”的原則，職能部門和生產車間的負責人和班組長是本部門的安全生產責任人，所以他們都應接受包括安全生產法規(guī)、企業(yè)安全生產規(guī)章制度及本部門本崗位安全生產職責、安全管理和職業(yè)安全衛(wèi)生知識、事故應急救援措施及有關事故案例在內的安全教育。
對他們的安全教育由分管安全生產的企業(yè)領導負責，安全生產管理部門組織實施。 （7）經常性安全教育 經常性安全教育主要有班前會布置安全、班后會講評安全、安全活動日、安全例會、事故現場會等等。
4.考核管理制度 （1）新車間員工進公司上崗前必須經過三級安全教育。廠級安全教育考核合格后分配到車間后進行車間安全教育，再次合格后進行班組安全教。
5.焦化的安全技術
1）生產特點
焦化廠一般由備煤、煉焦、回收、精苯、焦油、其他化學精制、化驗和修理等車間組成。其中化驗和修理車間為輔助生產車間。
備煤車間的任務是為煉焦車間及時供應合乎質量要求的配合煤。煉焦車間是焦化廠的主體車間。煉焦車間的生產流程是：裝煤車從貯煤塔取煤后，運送到已推空的碳化室上部將煤裝入碳化室，煤經高溫干餾變成焦炭，并放出荒煤氣由管道輸往回收車間；用推焦機將焦炭從碳化室推出，經過攔焦車后落入熄焦車內送往熄焦塔熄焦；之后，從熄焦車卸入涼焦臺，蒸發(fā)掉多余的水分和進一步降溫，再經輸送帶送往篩焦爐分成各級焦炭。回收車間負責抽吸、冷卻及吸收回收煉焦爐發(fā)生的荒煤氣中的各種初級產品。
2）焦化安全生產技術及事故預防措施
⑴防火防爆。一切防火防爆措施都是為了防止生產可燃（爆炸）性混合物或防止產生和隔離足夠強度的活化能，以避免激發(fā)可燃性混合物發(fā)生燃燒、爆炸。為此，必須弄清可燃（爆炸）性混合物和活化能是如何產生的，以及防止其產生和互相接近的措施。
有些可燃（爆炸）性混合物的形成是難以避免的，如易燃液體貯槽上部空間就存在可燃（爆炸）性混合物。因此，在充裝物料前，往貯槽內先充惰性氣體（如氮），排出蒸氣后才可避免上述現象發(fā)生。此外，選用浮頂式貯槽也可以避免產生可燃（爆炸）性混合物。其他非正常形成可燃（爆炸）性混合物的原因和預防措施如下：
⑵泄漏。泄漏是常見的產生可燃（爆炸）性混合物的原因?？扇細怏w、易燃液體和溫度超過閃點的液體的泄漏，都會在漏出的區(qū)域或漏出的液面上產生可燃（爆炸）性混合物。造成泄漏的原因主要有兩個：
一是設備、容器和管道本身存在漏洞或裂縫。有的是設備制造質量差，有的是長期失修、腐蝕造成的。所以，凡是加工、處理、生產或貯存可燃氣體、易燃液體或溫度超過閃點的可燃液體的設備、貯槽及管道，在投入使用之前必須經過驗收合格。在使用過程中要定期檢查其嚴密性和腐蝕情況。焦化廠的許多物料因含有腐蝕性介質，應特別注意設備的防腐處理，或采用防腐蝕的材料制造。
二是操作不當。相對地說，這類原因造成的泄漏事故比設備本身缺陷造成的要多些。由于疏忽或操作錯誤造成跑油、跑氣事故很多。要預防這類事故的發(fā)生，除要求嚴格按標準化作業(yè)外，還必須采取防溢流措施。《焦化安全規(guī)程》規(guī)定，易燃、可燃液體貯槽區(qū)應設防火堤，防火堤內的容積不得小于貯槽地上部分總貯量的一半，且不得小于最大貯槽的地上部分的貯量。防火堤內的下水道通過防火堤處應設閘門。此閘門只有在放水時才打開，放完水即應關閉。
⑶放散。焦化廠許多設備都設有放散管，加工處理或貯存易燃、可燃物料的設備或貯槽，放散管放散的氣（汽）體有的本身就是可燃（爆炸）性混合物，或放出后與空氣混合成為可燃（爆炸）性混合物。《焦化安全規(guī)程》規(guī)定，各放散管應按所放散的氣體、蒸氣種類分別集中凈化處理后方可放散。放散有毒、可燃氣體的放散管出口應高出本設備及鄰近建筑物4m以上?？扇細怏w排出口應設阻火器。
⑷防塵與防毒。煤塵主要產生在煤的裝卸、運輸以及破碎粉碎等過程中，主要產塵點為煤場、翻車機、受煤坑、輸送帶、轉運站以及破碎、粉碎機等處。一般煤場采用噴灑覆蓋劑或在裝運過程中采取噴水等措施來降低粉塵的濃度。輸送帶及轉運站主要依靠安設輸送帶通廓、局部或整體密閉防塵罩等來隔離和捕集煤塵。
破碎及粉碎設備等產塵點應加強密閉吸風，設置布袋除塵、濕式除塵、通風集塵等裝置來降低煤塵濃度。
在焦化廠，一氧化碳存在于煤氣中，特別是焦爐加熱用的高爐煤氣中的一氧化碳含量在30%左右。焦爐的地下室、煙道通廓煤氣設備多，閥門啟閉頻繁，極易泄漏煤氣。所以，必須對煤氣設備定期進行檢查，及時維護，煙道通廓的貧煤氣閥應保證其處于負壓狀態(tài)。
為了防止硫化氫、氰化氫中毒，焦化廠應當設置脫硫、脫氰工藝設施。過去國內只有城市煤氣才進行脫硫，冶金企業(yè)一般不脫硫。至于脫氰，一般只從部分終冷水或氨氣中脫氰生產黃血鹽。隨著對污染嚴重性認識的提高，近年來，各焦化廠已開始重視煤氣的脫硫脫氰問題。為了防止硫化氫和氰化氫中毒，蒸氨系統(tǒng)的放散管應設在有人操作的下風側。
6.焦化廠安全管理制度怎么寫
一、安全生產管理制度一、鑫宇煤炭氣化有限公司安全管理制度為貫徹執(zhí)行國家的安全生產方針和勞動保護政策，加強安全生產管理，保障員工在生產中的安全和健康，保護公司財產，促進公司的發(fā)展，防止事故發(fā)生，特制定本制度。
第一節(jié) 總 則第一條：公司員工有以下權利和義務：1、必須遵守、監(jiān)督安全生產管理制度。2、積極參加安全生產活動，提出合理化建議，不斷改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境。
3、及時反映和處理危險情況，積極參與搶救事故。4、有權禁止任何人違章作業(yè)，有權拒絕任何違章指揮。
5、對于上級單位和領導人忽視員工安全健康的錯誤決定和錯誤行為，有拒絕執(zhí)行或向上一級領導反映的權利。6、其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防護措施及事故應急措施，有權對本單位的安全生產工作提出建議。
7、發(fā)現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所。8、在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產管理制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。
9、應當接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。10、發(fā)現事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向生產安全科和本單位負責人報告，接到報告的人員應當及時組織處理。
第二條：公司各級領導要樹立“安全第一，預防為主”的思想，建立健全安全生產管理制度和責任制。在組織生產過程中，必須把安全工作放在首位，當生產與安全發(fā)生矛盾時，生產必須服從安全。
第三條：本公司的安全工作必須實行專業(yè)管理與員工管理相結合，每個部門都應建立安全領導小組，班組設兼職安全員，形成公司安全生產管理網。第四條：公司總經理及安委會對本公司的安全工作負領導責任，生產部負責日常安全工作。
第五條：公司在編制生產、技術、改造等計劃同時要編制安全措施計劃，包括以改善勞動條件，防止各類事故、預防職業(yè)病為目的的各項措施。第六條：安全措施項目所需的物資、材料、設備應由供應部門列入采購供應計劃，保證及時供應。
第七條：安全措施項目所需經費按國家規(guī)定提取，由財務部門監(jiān)督，保證?？顚Ｓ?。第二節(jié) 安全規(guī)程第一條：公司各部門要堅持安全生產、文明生產，做到不違章指揮，不違章作業(yè)，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。
第二條：對于電氣、起重、鍋爐、變壓器、焊接、車輛、駕駛、易燃、有毒易爆特殊工種，必須由思想品質好，責任心強，身體健康，具有一定生產經驗，受過有關部門技術培訓，經考核并取得操作合格證的員工擔任。操作時嚴格按國家規(guī)定的相關安全操作規(guī)程進行。
第三條：公司所有設備、建筑設施，必須符合安全規(guī)定，并定期由設備、設施所在單位按有關規(guī)定進行保養(yǎng)和維護。第四條：各設備應由掌握本設備性能的專人操作，嚴禁開動本工種以外設備或將本工種設備交與他人操作。
第五條：各種起重工具必須符合安全要求，專人使用保管并定期檢查試驗。第六條：各種安全信號、保險裝置、儀表、警標應進行定期檢查、測試，以保證安全、靈敏、可靠且不準隨意拆除和損壞，誰使用誰保管，檢測由有關職能部門負責。
第七條：所有用于安全生產的設備工具，任何人不得擅自遷移和損壞，需遷移和使用的必須由生產安全科報總經理和安委會主任批準。第八條：生產部必須建立機電設備定期保養(yǎng)制度，每個員工對自己使用和管理的設備應當做到“三好”（用好、管好、保養(yǎng)好），“四會”（會使用、會維護、會檢查、會排除一般性事故），以保證設備的安全生產。
第九條：凡檢查或檢修機械、電氣設備必須事先按規(guī)定辦理停電手續(xù)，掛檢修警示牌，設專人監(jiān)護。嚴禁他人合閘，禁止帶電工作，設備檢查修理必須機電配合施工。
崗位開車前檢查注意事項：現場是否有人檢修，是否有物品影響開車，安全防護物品是否安裝齊全。開車時應確保現場無人檢修，無物品影響開車，安全防護物品安裝齊全。
第十條：在有毒氣體場所操作、檢修時，應戴好防毒面具，使用專用儀器檢測，指標合乎要求后，方可進行。檢修時，必須設專人監(jiān)護。
第十一條：電氣、機械設備及行車軌道必須按規(guī)定有可靠的接地或重復接地的安全措施，并做到：1、非電氣人員不準裝、修電氣設備和線路。2、設臨時電氣設備和電線的單位，必須嚴格執(zhí)行填表審批制度，用后須及時拆除。
7.焦化廠安全管理制度怎么寫
一、安全生產管理制度
一、鑫宇煤炭氣化有限公司安全管理制度
為貫徹執(zhí)行國家的安全生產方針和勞動保護政策，加強安全生產管理，保障員工在生產中的安全和健康，保護公司財產，促進公司的發(fā)展，防止事故發(fā)生，特制定本制度。
第一節(jié) 總 則
第一條：公司員工有以下權利和義務：
1、必須遵守、監(jiān)督安全生產管理制度。
2、積極參加安全生產活動，提出合理化建議，不斷改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境。
3、及時反映和處理危險情況，積極參與搶救事故。
4、有權禁止任何人違章作業(yè)，有權拒絕任何違章指揮。
5、對于上級單位和領導人忽視員工安全健康的錯誤決定和錯誤行為，有拒絕執(zhí)行或向上一級領導反映的權利。
6、其作業(yè)場所和工作崗位存在的危險因素、防護措施及事故應急措施，有權對本單位的安全生產工作提出建議。
7、發(fā)現直接危及人身安全的緊急情況時，有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所。
8、在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守本單位的安全生產管理制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。
9、應當接受安全生產教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理能力。
10、發(fā)現事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向生產安全科和本單位負責人報告，接到報告的人員應當及時組織處理。
第二條：公司各級領導要樹立“安全第一，預防為主”的思想，建立健全安全生產管理制度和責任制。在組織生產過程中，必須把安全工作放在首位，當生產與安全發(fā)生矛盾時，生產必須服從安全。
第三條：本公司的安全工作必須實行專業(yè)管理與員工管理相結合，每個部門都應建立安全領導小組，班組設兼職安全員，形成公司安全生產管理網。
第四條：公司總經理及安委會對本公司的安全工作負領導責任，生產部負責日常安全工作。
第五條：公司在編制生產、技術、改造等計劃同時要編制安全措施計劃，包括以改善勞動條件，防止各類事故、預防職業(yè)病為目的的各項措施。
第六條：安全措施項目所需的物資、材料、設備應由供應部門列入采購供應計劃，保證及時供應。
第七條：安全措施項目所需經費按國家規(guī)定提取，由財務部門監(jiān)督，保證?？顚Ｓ?。
第二節(jié) 安全規(guī)程
第一條：公司各部門要堅持安全生產、文明生產，做到不違章指揮，不違章作業(yè)，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程。
第二條：對于電氣、起重、鍋爐、變壓器、焊接、車輛、駕駛、易燃、有毒易爆特殊工種，必須由思想品質好，責任心強，身體健康，具有一定生產經驗，受過有關部門技術培訓，經考核并取得操作合格證的員工擔任。操作時嚴格按國家規(guī)定的相關安全操作規(guī)程進行。
第三條：公司所有設備、建筑設施，必須符合安全規(guī)定，并定期由設備、設施所在單位按有關規(guī)定進行保養(yǎng)和維護。
第四條：各設備應由掌握本設備性能的專人操作，嚴禁開動本工種以外設備或將本工種設備交與他人操作。
第五條：各種起重工具必須符合安全要求，專人使用保管并定期檢查試驗。
第六條：各種安全信號、保險裝置、儀表、警標應進行定期檢查、測試，以保證安全、靈敏、可靠且不準隨意拆除和損壞，誰使用誰保管，檢測由有關職能部門負責。
第七條：所有用于安全生產的設備工具，任何人不得擅自遷移和損壞，需遷移和使用的必須由生產安全科報總經理和安委會主任批準。
第八條：生產部必須建立機電設備定期保養(yǎng)制度，每個員工對自己使用和管理的設備應當做到“三好”（用好、管好、保養(yǎng)好），“四會”（會使用、會維護、會檢查、會排除一般性事故），以保證設備的安全生產。
第九條：凡檢查或檢修機械、電氣設備必須事先按規(guī)定辦理停電手續(xù)，掛檢修警示牌，設專人監(jiān)護。嚴禁他人合閘，禁止帶電工作，設備檢查修理必須機電配合施工。崗位開車前檢查注意事項：現場是否有人檢修，是否有物品影響開車，安全防護物品是否安裝齊全。開車時應確?，F場無人檢修，無物品影響開車，安全防護物品安裝齊全。
第十條：在有毒氣體場所操作、檢修時，應戴好防毒面具，使用專用儀器檢測，指標合乎要求后，方可進行。檢修時，必須設專人監(jiān)護。
第十一條：電氣、機械設備及行車軌道必須按規(guī)定有可靠的接地或重復接地的安全措施，并做到：
1、非電氣人員不準裝、修電氣設備和線路。
2、設臨時電氣設備和電線的單位，必須嚴格執(zhí)行填表審批制度，用后須及時拆除。
