工資多少,怎么結,工作幾小時(shí),包括那些工作,住家還是鐘點(diǎn)工,休假幾天,做多少人的飯菜,簽合同不,扣工資不,滿(mǎn)意給個(gè)好評,采納喲
1.檢查月嫂的崗位資格職業(yè)證書(shū)。
這點(diǎn)是個(gè)過(guò)場(chǎng),但也是必需的。從正規公司找的月嫂基本都有這些證書(shū),也幾乎看不出真偽,你所需要做的是看看是哪里發(fā)的證書(shū),以及證書(shū)的年限,勞動(dòng)部發(fā)的那種固然最好,但現在已經(jīng)很少見(jiàn)。最好選擇你聽(tīng)說(shuō)過(guò)的職業(yè)培訓機構。詢(xún)問(wèn)月嫂培訓的一些細節,比如培訓的內容,環(huán)境,時(shí)間,可以看出月嫂的證件是真的經(jīng)過(guò)培訓得來(lái)的還是買(mǎi)來(lái)的。
看看月嫂自認為的工作內容和習慣符不符合你的基本期望。
3.問(wèn)一些關(guān)于產(chǎn)婦護理和寶寶護理的問(wèn)題,當然你心里要先知道答案。
5.關(guān)于孩子的早教問(wèn)題,要了解一下月嫂對這方面是不是有經(jīng)驗。
6.關(guān)于月子餐7.看看月嫂愛(ài)不愛(ài)孩子。
8.看看是不是勤快人。這個(gè)光靠面試很難看出來(lái),但通過(guò)一些問(wèn)題可以反應出月嫂勤快不勤快。
10.最后很重要的一點(diǎn),就是相信眼緣啦。相信自己的直覺(jué),這個(gè)人是不是能和自己,和寶寶相處好。
工資多少,怎么結,工作幾小時(shí),包括那些工作,住家還是鐘點(diǎn)工,休假幾天,做多少人的飯菜,簽合同不,扣工資不,滿(mǎn)意給個(gè)好評,采納喲1.檢查月嫂的崗位資格職業(yè)證書(shū)。
這點(diǎn)是個(gè)過(guò)場(chǎng),但也是必需的。從正規公司找的月嫂基本都有這些證書(shū),也幾乎看不出真偽,你所需要做的是看看是哪里發(fā)的證書(shū),以及證書(shū)的年限,勞動(dòng)部發(fā)的那種固然最好,但現在已經(jīng)很少見(jiàn)。
最好選擇你聽(tīng)說(shuō)過(guò)的職業(yè)培訓機構。詢(xún)問(wèn)月嫂培訓的一些細節,比如培訓的內容,環(huán)境,時(shí)間,可以看出月嫂的證件是真的經(jīng)過(guò)培訓得來(lái)的還是買(mǎi)來(lái)的。
看看月嫂自認為的工作內容和習慣符不符合你的基本期望。3.問(wèn)一些關(guān)于產(chǎn)婦護理和寶寶護理的問(wèn)題,當然你心里要先知道答案。
5.關(guān)于孩子的早教問(wèn)題,要了解一下月嫂對這方面是不是有經(jīng)驗。6.關(guān)于月子餐7.看看月嫂愛(ài)不愛(ài)孩子。
8.看看是不是勤快人。這個(gè)光靠面試很難看出來(lái),但通過(guò)一些問(wèn)題可以反應出月嫂勤快不勤快。
10.最后很重要的一點(diǎn),就是相信眼緣啦。相信自己的直覺(jué),這個(gè)人是不是能和自己,和寶寶相處好。
8090年輕父母們一定程度的缺乏育兒經(jīng)驗和育兒知識,寶寶是一輩子的希望和寄托,為了給寶寶最好的請個(gè)專(zhuān)業(yè)的月嫂很有必要。
媽媽們就是沒(méi)帶寶寶的經(jīng)驗才找月嫂的,但是現在月嫂公司又多,媽媽們最后還是要面試月嫂。這個(gè)時(shí)候難題就出現了,面試月嫂應問(wèn)些什么呢?面試月嫂時(shí)的提問(wèn)是非常重要的,畢竟廣告和宣傳做的再好媽媽們也是不放心的,那么同濟月嫂現在就來(lái)教你面試月嫂應問(wèn)些什么。
面試時(shí)問(wèn)些什么呢?怎么才知道這個(gè)月嫂阿姨是不是專(zhuān)業(yè)?提問(wèn)不妨多從實(shí)際工作出發(fā),比如您帶過(guò)多少寶寶,都做哪些工作,寶寶吃奶開(kāi)始吃多少,一周后吃多少,給寶寶洗澡的細節是什么樣的等。看月嫂是否好,除了技術(shù),還要看人品,這個(gè)很重要。
一定要簽訂合同。建議請月嫂時(shí),要先預定月嫂,再簽訂合同。
有的雇主為了圖方便,請月嫂時(shí)沒(méi)有與月嫂公司簽訂合同,沒(méi)有約定工作范圍和工作時(shí)間,在月嫂服務(wù)過(guò)程中,出現了糾紛,雇主有理也說(shuō)不清。另外在簽服務(wù)合同時(shí),多看看合同條款,沒(méi)有問(wèn)題再簽。
對月嫂進(jìn)行考核。在月嫂提供服務(wù)的過(guò)程中,要不斷配合月嫂公司對月嫂的服務(wù)進(jìn)行考核,并認真填寫(xiě)每天的月嫂服務(wù)評價(jià)表,對服務(wù)不太滿(mǎn)意的月嫂,可以向公司提出更換要求。
既然面試月嫂時(shí)的提問(wèn)是如此的重要,那么面試月嫂應問(wèn)些什么呢?其實(shí)你也不用問(wèn)太多的問(wèn)題,只需要幾個(gè)專(zhuān)業(yè)的問(wèn)題就可以衡量一個(gè)月嫂的專(zhuān)業(yè)水平了,比如如何給寶寶洗澡,給寶寶喂奶的間隔時(shí)間等等。當然,在你準備問(wèn)題的時(shí)候也要同時(shí)準備好答案,事先惡補一下育兒方面的專(zhuān)業(yè)知識不僅能夠幫助你選擇到一名好的月嫂,對你日后的育兒也是會(huì )有不小幫助的,可以說(shuō)是一舉兩得。
哈嘍,我是番茄知事,如果分析對你有幫助,歡迎關(guān)注、交流以下基于你我的專(zhuān)業(yè)指導,獨家月嫂在面試前需要注意哪些?1,個(gè)人形象;不奇裝異服,如果在正規的家政公司面試,盡可能穿上專(zhuān)業(yè)的服裝,會(huì )讓人印象更加深刻,感覺(jué)也更好一些,即使沒(méi)有專(zhuān)業(yè)的服飾,也盡可能穿運動(dòng)或休閑套裝,既相對寬松的衣庫,運動(dòng)平底鞋,切記切記切記不要穿高跟鞋?,不要穿超短褲還有絲襪,上衣的透視裝也要避免,這樣會(huì )給人不安全感,畢竟是要在家里住的,所以……我相信你可以猜到她在顧慮什么,還有,不要涂指甲油,并且還要剪短,不要佩戴戒指和手鐲,這很容易硌到小孩,如果是長(cháng)發(fā),要盤(pán)起來(lái),不要披肩散發(fā),會(huì )讓人覺(jué)得很隨意2,知識儲備,可能寶媽或寶爸會(huì )問(wèn)一些具體的問(wèn)題,尤其是新手爸媽?zhuān)麄兛赡苁窃诰W(wǎng)上找的一些問(wèn)題,比如,孩子為什么會(huì )哭,哭了怎么辦;一次喝多少毫升的奶;怎么沖奶;怎么解凍和保鮮母乳;怎么給寶寶洗澡;怎么給寶寶做撫觸;等等一系列的問(wèn)題3,基礎禮儀,積極主動(dòng)問(wèn)好,多點(diǎn)詢(xún)問(wèn)寶媽的情況,但點(diǎn)到為止,坐姿端正,不碎碎念,自信大方,保持微笑、和善等4,如果是有經(jīng)紀人陪同面試的,積極主動(dòng)的配合他進(jìn)行面試一般問(wèn)題就小的多了以上是我給予你的建議,希望對你有幫助,歡迎關(guān)注和推薦。
月嫂是個(gè)熟練的工種,只有照看超過(guò)35個(gè)以上的產(chǎn)婦,才會(huì )讓新媽媽們放心,但是很多新媽媽都是第一次請月嫂,缺乏考察月嫂經(jīng)驗的能力。所以我們在面試月嫂的時(shí)候,除了要檢查身份證,健康證,育嬰師證,最重要的還是問(wèn)一些專(zhuān)業(yè)點(diǎn)的問(wèn)題。
問(wèn)題一:介紹一下一天的工作
雖然沒(méi)有完全標準的答案,但是可以從她的回答了解一下工作范圍和職業(yè)。
沒(méi)經(jīng)驗的會(huì )顧左右而言他,有經(jīng)驗的會(huì )分析的很詳細。
新生兒每天都可以給洗澡,冬天還是減少洗澡的次數,以防感冒。臍帶沒(méi)有脫落也可以洗澡,只要給寶寶在洗澡的時(shí)候貼護臍貼,之后再用75%的酒精消毒就可以了。
如果月嫂回答你“不要總是由著(zhù)寶寶,時(shí)間長(cháng)了會(huì )慣壞他的”說(shuō)明這位月嫂沒(méi)有經(jīng)過(guò)正規的訓練,也可以說(shuō)明她沒(méi)有責任感和愛(ài)心,遇到這樣的月嫂,新媽媽可是要當心咯!
面試月嫂要注意以下幾方面的問(wèn)題:1. 仔細查看月嫂公司的基本情況:營(yíng)業(yè)執照、經(jīng)營(yíng)年限、辦公室環(huán)境、老師的資歷和素質(zhì)等。
2. 在月嫂中心提前翻看各個(gè)級別月嫂的簡(jiǎn)歷,要記下鉆石,金牌,銀牌月嫂的名字等,為以防萬(wàn)一。比如,訂好的鉆石月嫂一旦不能來(lái),那月嫂中心給我們替換的人到底是哪個(gè)級別的要心中有數。
3. 仔細查看面試時(shí),月嫂提供的證件:身份證,月嫂上崗證(生效日期:從中可以看出她號稱(chēng)的幾年工作經(jīng)驗是不是真的),健康證(要當年有效的),有無(wú)育兒師證。給你例舉幾個(gè)面試問(wèn)題:第一、介紹一下一天的工作第三、寶寶晚上鬧人怎么辦第四、寶寶一天洗幾次澡、臍帶脫落之前是否能洗澡第五、一般用什么牌子的洗浴用品,為什么?第六、你帶寶寶是母乳喂養多還是奶粉喂養多第七、寶寶總要人抱怎么辦?。
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