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工會(huì )會(huì )計制度會(huì )計科目使用說(shuō)明一、資產(chǎn)類(lèi)科目
第101號科目 庫存現金
一、本科目核算工會(huì )的庫存現金。
二、各級工會(huì )應當嚴格按照國家有關(guān)現金管理的規定收支現金。
三、庫存現金的主要賬務(wù)處理如下:
(一)從銀行提取現金,借記本科目,貸記“銀行存款”科目;將現金存入銀行,借記“銀行存款”科目,貸記本科目。
(二)因支付內部職工出差等原因所需的現金,借記“其他應收款”科目,貸記本科目;收到出差人員交回的差旅費剩余款并結算時(shí),按實(shí)際收回的現金,借記本科目,按應報銷(xiāo)的金額,借記“行政支出”等有關(guān)科目,按實(shí)際借出的現金,貸記“其他應收款”科目。
(三)因其他業(yè)務(wù)收到現金,借記本科目,貸記有關(guān)科目;支出現金,借記有關(guān)科目,貸記本科目。
四、本科目應設置“現金日記賬”,由出納人員根據收付款憑證,按照業(yè)務(wù)發(fā)生順序,逐筆登記,每日終了,應計算當日的現金收入合計數、支出合計數和結余數,并將結余數與實(shí)際庫存數進(jìn)行核對,做到賬款相符。
五、有外幣現金的工會(huì ),按照折算后的人民幣金額記賬,并設立輔助賬登記外幣現金的幣種、外幣金額、即期匯率、折算后的人民幣金額及來(lái)源簡(jiǎn)要說(shuō)明等。
六、每日終了結算現金收支、財產(chǎn)清查等發(fā)現的現金短缺或溢余,應當及時(shí)查明原因,并根據管理權限,報經(jīng)批準后,在期末結賬前處理完畢:三、工會(huì )應當嚴格按照國家有關(guān)支付結算辦法的規定,正確地辦理銀行存款收支結算。下年初,根據代理銀行
1.按新準則的規定,工會(huì )費應納入“應付職工薪酬———工會(huì )經(jīng)費”科目核算,按月計提時(shí),借記“管理費用”科目,貸記該科目。
計提時(shí):
借:管理費用-工會(huì )經(jīng)費
銷(xiāo)售費用-工會(huì )經(jīng)費
……(等等)
貸:應付職工薪酬-工會(huì )經(jīng)費
本月應付工會(huì )經(jīng)費=本月實(shí)際發(fā)放工資總額*2%(工資總額包括:崗位工資、工齡工資、效益工資、加班加點(diǎn)工資、生活補貼和其他工資等)。
交納時(shí):
借:應付職工薪酬-工會(huì )經(jīng)費
貨:銀行存款
返還時(shí):
借:銀行存款
貨:應付職工薪酬-工會(huì )經(jīng)費
如果企業(yè)有工會(huì )組織,此款項應返還到工會(huì )組織的銀行賬戶(hù)上。
2.《企業(yè)所得稅法實(shí)施細則》第四十一條 企業(yè)撥繳的工會(huì )經(jīng)費,不超過(guò)工資薪金總額2%的部分,準予扣除。因此企業(yè)應取得撥繳款收據(《工會(huì )專(zhuān)用結算憑證(行政撥繳工會(huì )經(jīng)費繳款書(shū))》),按不超出計稅工資的2%扣除。
1、工會(huì )經(jīng)費按應付工資總額的2%提取。
2、計提時(shí),根據職工的不同崗位計入相應的借方科目:
借:生產(chǎn)成本/制造費用/管理費用/銷(xiāo)售費用
貸:應付職工薪酬-工會(huì )經(jīng)費
3、實(shí)際發(fā)生時(shí):
借:應付職工薪酬-工會(huì )經(jīng)費
貸:庫存現金(或銀行存款等其他相關(guān)科目)
擴展資料:
工會(huì )經(jīng)費計提列支
工會(huì )經(jīng)費主要兩個(gè)方面:一是上交經(jīng)當地工會(huì )部分,二是企業(yè)工會(huì )留用的部分。有關(guān)工會(huì )方面的支出都可以在工會(huì )經(jīng)費里面列支,但稅法允許抵扣的工會(huì )經(jīng)費不能超過(guò)當年計稅工資總額的2%。
主要的工會(huì )支出
企業(yè)如果有工會(huì )就要計提工會(huì )經(jīng)費(須是經(jīng)過(guò)當地的工會(huì )批準或備案的)。當然你的工會(huì )經(jīng)費也必須上交部分給出當地的工會(huì )。一般私營(yíng)企業(yè)是沒(méi)有工會(huì )的,所以不用提工會(huì )經(jīng)費,但如果你單位有工會(huì ),或當地要求必須設立工會(huì ),那就應該提工會(huì )經(jīng)費。工會(huì )組織的活動(dòng)經(jīng)費通常包括三部分:
1、由企業(yè)向工會(huì )組織提供的辦公設施。包括工會(huì )日常活動(dòng)所必需的房屋設備,以及有關(guān)水電、辦公用品等設施,通常由企業(yè)提供,其維修費用通常也由企業(yè)承擔。
2、企業(yè)按規定計提的工會(huì )經(jīng)費。根據我國工會(huì )法的規定,企業(yè)每月應按全部職工實(shí)際工資總額的2%向本企業(yè)工會(huì )撥交工會(huì )經(jīng)費,在管理費中列支。但必須收到專(zhuān)用收據才可以所得稅稅前扣除。
3、工會(huì )會(huì )員交納的會(huì )費。根據我國工會(huì )法的規定,工會(huì )會(huì )員每月按基本工資的千分之五交納會(huì )費。
工會(huì )經(jīng)費的列支
工會(huì )經(jīng)費主要用于職工的教育和工會(huì )活動(dòng),其開(kāi)支范圍如下:
1、宣傳活動(dòng)支出。包括工會(huì )組織日常的學(xué)習、勞動(dòng)競賽,舉辦各種報告會(huì )、展覽會(huì )、講座和其他技術(shù)交流的宣傳費用,以及各種宣傳工具的購置維修和集體訂閱的報刊雜志等支出。
2、文藝活動(dòng)支出。包括工會(huì )開(kāi)展業(yè)余文藝活動(dòng)所需的設備購置費和維修費,舉辦聯(lián)歡會(huì ),藝術(shù)展覽到這些文藝活動(dòng)的經(jīng)費;還包括工人文化宮、工人俱樂(lè )部、工人圖書(shū)館的設備購置維修和日常經(jīng)費。
3、體育活動(dòng)支出。包括工會(huì )舉辦的各種體育活動(dòng)的設備購置維修費、經(jīng)費、運動(dòng)用品和服裝費。
4、工會(huì )干部訓練費,是指培訓工會(huì )專(zhuān)職人員的費用。
5、工會(huì )行政費有關(guān)支出。包括工會(huì )專(zhuān)職人員的人員經(jīng)費、辦公費、差旅費等費用。
6、補助支出。包括工會(huì )會(huì )員的困難補助和職工集體福利事業(yè)的補助費用。
7、工會(huì )專(zhuān)職人員的工資。工會(huì )專(zhuān)職人員的工資由工會(huì )經(jīng)費開(kāi)支,其他各種待遇是于本企業(yè)其他職工相同,由企業(yè)負擔。
暫不計提工會(huì )經(jīng)費的情況
1、未成立工會(huì )組織的企業(yè),可以不計提工會(huì )經(jīng)費。
2、處于停產(chǎn)或半停產(chǎn)狀態(tài)的企業(yè),可以不計提工會(huì )經(jīng)費。
但是,以上兩條各地方規定不一,具體情況應查詢(xún)當地工會(huì )的有關(guān)組織。
范圍、比例及計算繳納公式
1、國稅代收工會(huì )經(jīng)費的范圍:建立工會(huì )組織的所有企業(yè)、事業(yè)單位(省總工會(huì )直管單位和市財政全額預算撥款的黨政機關(guān)、事業(yè)單位除外)。
2、國稅代收工會(huì )經(jīng)費的比例:企業(yè)、事業(yè)單位按全部職工工資總額2%計提的工會(huì )經(jīng)費中應上繳上級工會(huì )50%的部分。(省屬產(chǎn)業(yè)工會(huì )在漢單位和垂直管理單位的代收比例另行規定)
3、計算繳納公式:?jiǎn)挝蝗柯毠すべY總額*2%
參考資料來(lái)源:搜狗百科--工會(huì )經(jīng)費
工會(huì )費做"應付職工薪酬-工會(huì )經(jīng)費"會(huì )計科目。
應付職工薪酬是企業(yè)根據有關(guān)規定應付給職工的各種薪酬,按照“工資,獎金,津貼,補貼”、“職工福利”、“社會(huì )保險費”、“住房公積金”、“工會(huì )經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”、“解除職工勞動(dòng)關(guān)系補償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出" 等應付職工薪酬項目進(jìn)行明細核算。
工會(huì )經(jīng)費相關(guān)會(huì )計分錄為:
1.計提是做:
借;管理費用等
貸;應付職工薪酬-工會(huì )經(jīng)費
2.支付上級工會(huì )做:
借:應付職工薪酬-工會(huì )經(jīng)費
貸:銀行存款
3.工會(huì )經(jīng)費現在有的計提 有的不計提
不計提 直接支付
借:管理費用-工會(huì )經(jīng)費
貸;銀行存款
4.如果提取工會(huì )經(jīng)費了,收到退回的工會(huì )經(jīng)費
借:銀行存款等
貸:應付職工薪酬--工會(huì )經(jīng)費
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