思明區引進(jìn)高層次創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)人才暫行辦法
1.廈門(mén)人才引進(jìn)政策
1、男性50周歲以下、女性40周歲以下，在廈連續繳保滿(mǎn)1年的中級工或者在廈合法穩定就業(yè)的高級工、技師和高級技師，可落戶(hù)本市集美區、海滄區、同安區、翔安區。
擬落戶(hù)思明區、湖里區的技能人才要求本人在思明區、湖里區擁有《廈門(mén)市土地房屋權證》（房屋用途為住宅，所有權份額所占比例不得低于51%）的房產(chǎn)。 2、參加國家級一、二類(lèi)職業(yè)技能競賽、福建省一、二類(lèi)職業(yè)技能競賽或我市A類(lèi)職業(yè)技能競賽獲得技術(shù)能手稱(chēng)號的，參加世界技能大賽獲得地市級以上選拔賽獎項的，可參照技師或高級技師申請落戶(hù)本市。
3、中等職業(yè)院校畢業(yè)生、技工（師）院校畢業(yè)生通過(guò)參加職業(yè)資格培訓，按照技能人才落戶(hù)。
2.《烏蘭察布市引進(jìn)和培養高層次人才實(shí)施細則》有哪些內容? 愛(ài)問(wèn)知識
《 實(shí)施細則 》明確了各相關(guān)職能部門(mén)的主要職責，細化了旗縣市區、市直部門(mén)及企事業(yè)單位對 高層次人才 需求信息的收集和發(fā)布程序。
對引進(jìn)的“兩院”院士，建立院士專(zhuān)家工作站，提供必要的科研、辦公和生活場(chǎng)所，一次性或分批兌現創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)獎補資金。《 實(shí)施細則 》完善了 高層次人才 引進(jìn)程序，每年上半年和下半年各組織一次評審工作。
對剛性引進(jìn)的 高層次人才 到行政事業(yè)單位工作，按相關(guān)規定辦理調任或調動(dòng)手續，定級任職。對引進(jìn)全日制博士和碩士學(xué)位研究生，按崗位需求辦理聘用手續。
3.福建省百人計劃人才享受什么待遇
福建省引進(jìn)高層次創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新人才及團隊的工作條件和生活待遇的若干規定為貫徹《中共福建省委辦公廳、省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)等三個(gè)文件的通知》（閩委辦〔2010〕2號），認真落實(shí)各項政策待遇，營(yíng)造有利于高層次人才來(lái)閩創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新的良好環(huán)境，現就我省引進(jìn)的高層次創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新人才及團隊提供相應工作條件和特定生活待遇作如下規定：一、優(yōu)惠政策1、資金補助。
省政府給予每個(gè)海外引進(jìn)人才200萬(wàn)元人民幣補助（其中中央在閩單位或廈門(mén)市引進(jìn)的，省政府給予每人100萬(wàn)元人民幣補助）；給予省屬（含市、縣）單位引進(jìn)的國內人才每人100萬(wàn)元人民幣補助（其中廈門(mén)市引進(jìn)的由其給予補助）。補助資金主要用于科技創(chuàng )新、創(chuàng )業(yè)啟動(dòng)和改善工作生活條件等，視同省政府獎金，免征個(gè)人所得稅。
由省財政廳、省地稅局，廈門(mén)市委人才工作領(lǐng)導小組，中央在閩單位負責落實(shí)。省財政年度預安排人才專(zhuān)項經(jīng)費2億元，專(zhuān)項用于引進(jìn)高層次創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新人才補助。
省委人才工作領(lǐng)導小組將入選名單發(fā)省財政廳，省財政廳根據有關(guān)標準將補助資金核撥給省公務(wù)員局引進(jìn)人才服務(wù)中心，由該中心將資金撥付各有關(guān)單位，用人單位按照有關(guān)規定使用。廈門(mén)市委人才工作領(lǐng)導小組、中央在閩單位負責落實(shí)海外引進(jìn)人才其余補助資金的發(fā)放，免稅事宜由省公務(wù)員局引進(jìn)人才服務(wù)中心向省地稅局（所得稅處）發(fā)函提供資金補助使用單位和引進(jìn)人才名單，由省地稅局負責落實(shí)。
2、工作場(chǎng)所。落戶(hù)到園區創(chuàng )（領(lǐng)）辦科技型企業(yè)的，由園區提供不少于100平方米的工作場(chǎng)所，5年內免租金。
由各類(lèi)園區及其主管部門(mén)、各設區市委人才工作領(lǐng)導小組負責落實(shí)。3、創(chuàng )業(yè)投資。
從事科技項目產(chǎn)業(yè)化，并由其控股或擁有不低于20%股權的企業(yè)，各級政府創(chuàng )業(yè)投資資金可按有關(guān)規定給予創(chuàng )業(yè)投資。由省經(jīng)貿委、省發(fā)改委、省科技廳，各設區市委人才工作領(lǐng)導小組負責落實(shí)。
省經(jīng)貿委、省發(fā)改委、省科技廳按照福建省經(jīng)貿委等三委廳《關(guān)于印發(fā)福建省省級創(chuàng )業(yè)投資資金管理辦法（試行）的通知》（閩經(jīng)貿企業(yè)〔2009〕331號）的相關(guān)規定和部門(mén)工作職能，根據省委人才辦提供的引進(jìn)高層次創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新人才名單，審核所在企業(yè)科技產(chǎn)業(yè)化項目，符合規定條件的，列入《福建省省級創(chuàng )業(yè)投資資金投資目錄》；負責省級創(chuàng )業(yè)投資資金運營(yíng)與管理的福建省投資開(kāi)發(fā)集團有限責任公司和地方創(chuàng )業(yè)投資企業(yè)在《投資目錄》范圍內，主動(dòng)與創(chuàng )業(yè)企業(yè)洽談創(chuàng )業(yè)投資業(yè)務(wù)，對項目進(jìn)行評審；省創(chuàng )業(yè)投資引導資金對創(chuàng )業(yè)投資企業(yè)投資于科技產(chǎn)業(yè)化項目企業(yè)，符合《福建省創(chuàng )業(yè)投資引導資金管理實(shí)施辦法（試行）》及相關(guān)規定的，給予創(chuàng )業(yè)投資風(fēng)險補償。4、政府采購。
符合《福建省自主創(chuàng )新產(chǎn)品認定管理辦法（試行）》（閩科高〔2007〕21號）中認定條件的產(chǎn)品，在實(shí)行政府采購時(shí)予以?xún)?yōu)先待遇。根據《福建省自主創(chuàng )新產(chǎn)品認定管理辦法（試行）》（閩科高〔2007〕21號），由省科技廳、省經(jīng)貿委、省發(fā)改委、省財政廳負責自主創(chuàng )新產(chǎn)品認定工作的落實(shí)。
根據《福建省政府采購自主創(chuàng )新產(chǎn)品暫行辦法》（閩財購〔2007〕40號），省經(jīng)貿委、省發(fā)改委、省財政廳、省科技廳負責積極引導對符合認定條件的企業(yè)參與省科技主管部門(mén)組織的自主創(chuàng )新產(chǎn)品評審及認定，對經(jīng)認定的產(chǎn)品納入《自主創(chuàng )新產(chǎn)品目錄》；省財政廳、省機關(guān)事務(wù)管理局負責對省直各單位落實(shí)有關(guān)自主創(chuàng )新產(chǎn)品優(yōu)先采購政策情況的監督。5、稅收返還。
引進(jìn)人才認定后3年內，繳納個(gè)人所得稅地方留成部分，當地財政全額獎勵返還。由省財政廳、各設區市委人才工作領(lǐng)導小組負責落實(shí)。
各級財政部門(mén)負責辦理相關(guān)手續。6、擔任職務(wù)、編制、崗位。
可擔任高校、科研機構、國有企（事）業(yè)中高級管理職務(wù)（外籍人士擔任法定代表人的除外）；引進(jìn)到事業(yè)單位的，不受單位編制、崗位限制。由省委組織部、省教育工作委員會(huì )、省委編辦，省國資委、省公務(wù)員局（省人力資源開(kāi)發(fā)辦公室）負責落實(shí)。
高層次創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新人才引進(jìn)到事業(yè)單位，由引進(jìn)人才單位提交申請，并附組織人事部門(mén)同意引進(jìn)的批文后，由各級編辦辦理入編手續。7、職稱(chēng)。
可按其業(yè)績(jì)和能力，申報評審高級專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格，聘任時(shí)不受評聘時(shí)限和崗位職數的限制。由省公務(wù)員局（省人力資源開(kāi)發(fā)辦公室）負責落實(shí)。
按本人實(shí)際專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和福建省專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評審綠色通道的規定，評聘相應專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)，不受評聘時(shí)限和崗位職數的限制。8、科技項目申請。
可申請省級科技項目，所獲得的資金用于在閩開(kāi)展科學(xué)研究。由省科技廳負責落實(shí)。
根據《福建省科技計劃項目管理辦法》（閩科計〔2007〕86號）規定，引進(jìn)高層次創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新人才可向省科技廳申請省級科技項目（計劃單列市除外）。9、科研經(jīng)費使用、工作人員聘用。
擔任項目負責人的，在國家和省有關(guān)規定職責范圍內，有權決定科研經(jīng)費的使用，包括人力成本投入；有權決定團隊成員的聘任，所聘人員可采取協(xié)議工資制，不受本單位現有編制、工資總額和科研經(jīng)費成本比例限制。由省科技廳、省公務(wù)員局（省人力資源開(kāi)發(fā)辦公室），省委編辦負責落實(shí)。
二、生活待遇10、住房。引進(jìn)人。
4.什么事530企業(yè)
530企業(yè)就是指引進(jìn)領(lǐng)軍型海外留學(xué)歸國創(chuàng )業(yè)人才的企業(yè) 無(wú)錫市人民政府引進(jìn)領(lǐng)軍型海外留學(xué)歸國 創(chuàng )業(yè)人才（“530” 計劃）報名公告 （2009年1月12日） 根據《市政府關(guān)于引進(jìn)領(lǐng)軍型海外留學(xué)歸國創(chuàng )業(yè)人才計劃的實(shí)施意見(jiàn)》（錫政發(fā)〔2006〕144號）、《市政府關(guān)于引進(jìn)領(lǐng)軍型海外留學(xué)歸國創(chuàng )業(yè)人才計劃的補充意見(jiàn)》（錫政發(fā)〔2007〕326 號）、《市政府關(guān)于印發(fā)2009年“530”計劃實(shí)施方案的通知》（錫政辦發(fā)〔2008〕356 號）精神，為做好2009年“530”計劃的組織實(shí)施工作，特發(fā)布2009年“530”計劃報名公告。
一、申報條件 （一）在海外學(xué)習并取得碩士學(xué)位，學(xué)成后在海外工作五年（博士學(xué)位的在海外工作三年）以上，在國際某一學(xué)科、技術(shù)領(lǐng)域內的學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人，擁有市場(chǎng)開(kāi)發(fā)前景廣闊、高技術(shù)含量科研成果的領(lǐng)軍人才。 （二）在國外擁有獨立知識產(chǎn)權和發(fā)明專(zhuān)利，且其技術(shù)成果國際先進(jìn)，能夠填補國內空白、具有市場(chǎng)潛力并進(jìn)行產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)的領(lǐng)軍人才。
（三）在引領(lǐng)我市環(huán)保、新能源、生物三大先導產(chǎn)業(yè)，以及服務(wù)外包、動(dòng)漫設計、文化創(chuàng )意、新材料等產(chǎn)業(yè)帶技術(shù)、帶項目、帶資金和具有自主創(chuàng )新能力的創(chuàng )業(yè)領(lǐng)軍人才。 二、申報對象 （一）目前在海外工作的領(lǐng)軍型科技創(chuàng )業(yè)留學(xué)人員； （二）目前已在國內其他地區工作（創(chuàng )業(yè)），有意來(lái)錫創(chuàng )業(yè)的留學(xué)歸國人員； （三）2008年4月15日后，到無(wú)錫投資創(chuàng )業(yè)的海外留學(xué)人員； （四）我市“7+1”政產(chǎn)學(xué)研合作聯(lián)盟成員單位（北京大學(xué)、清華大學(xué)、上海交通大學(xué)、復旦大學(xué)、同濟大學(xué)、南京大學(xué)、東南大學(xué)、中國科學(xué)院、浙江大學(xué)、南京航空航天大學(xué)、南京農業(yè)大學(xué)、南京工業(yè)大學(xué)）畢業(yè)，并在2008年《財富》世界500強企業(yè)從事研發(fā)工作滿(mǎn)2年以上的人員。
三、申報要求 （一）申報無(wú)錫“530”計劃，同年沒(méi)有申報其他城市的引才計劃。申報時(shí)必須明確一個(gè)創(chuàng )業(yè)意向區（縣）； （二）申報人個(gè)人出資不得低于政府扶持資金； （三）申報人原則上必須與注冊企業(yè)的法人代表相一致； （四）申報人申報成功后所獲得的創(chuàng )業(yè)啟動(dòng)資金須用于與企業(yè)科研經(jīng)營(yíng)等相關(guān)的活動(dòng)； （五）已在無(wú)錫地區注冊落戶(hù)的“530”計劃企業(yè)，不得重復申報； （六）到錫創(chuàng )業(yè)后，每年在錫實(shí)際工作時(shí)間須在半年以上。
四、扶持政策 （一）推薦（A類(lèi)）項目 1、創(chuàng )業(yè)投資企業(yè)（公司）注冊后1個(gè)月內，市給予領(lǐng)軍型海外留學(xué)歸國創(chuàng )業(yè)人才（每個(gè)創(chuàng )業(yè)投資項目）100萬(wàn)元創(chuàng )業(yè)啟動(dòng)資金，創(chuàng )業(yè)投資企業(yè)注冊地所在的市（縣）、區負責提供不少于100平方米工作場(chǎng)所和不少于100平方米住房公寓，三年內免收租金。 2、從事科技開(kāi)發(fā)項目的，經(jīng)論證、審批，根據其項目的投資需求，市和市（縣）、區科技風(fēng)險投資資金給予不低于300萬(wàn)元的創(chuàng )業(yè)投資。
3、對具有市場(chǎng)需求高新技術(shù)產(chǎn)品產(chǎn)業(yè)化生產(chǎn)過(guò)程中流動(dòng)資金不足的，可給予不低于300萬(wàn)元的資金擔保。 4、以技術(shù)成果入股投資的，經(jīng)評估，其技術(shù)成果可按注冊資本不少于30%作價(jià)入股。
5、市政府制定的有關(guān)引進(jìn)海外高層次人才的子女入學(xué)入托、家屬安置等優(yōu)惠政策同時(shí)享受。 （二）推薦（B類(lèi)）項目 1、創(chuàng )業(yè)投資企業(yè)（公司）注冊后1個(gè)月內，市給予領(lǐng)軍型海外留學(xué)歸國創(chuàng )業(yè)人才（每個(gè)創(chuàng )業(yè)投資項目）60萬(wàn)元創(chuàng )業(yè)啟動(dòng)資金，創(chuàng )業(yè)投資企業(yè)注冊地所在的市（縣）、區負責提供不少于100平方米工作場(chǎng)所和不少于100平方米住房公寓，三年內免收租金。
2、從事科技開(kāi)發(fā)項目的，經(jīng)論證、審批，根據其項目的投資需求，市（縣）、區科技風(fēng)險投資資金給予不低于150萬(wàn)元的創(chuàng )業(yè)投資。 3、以技術(shù)成果入股投資的，經(jīng)評估，其技術(shù)成果可按注冊資本不少于30%作價(jià)入股。
4、市政府制定的有關(guān)引進(jìn)海外高層次人才的子女入學(xué)入托、家屬安置等優(yōu)惠政策同時(shí)享受。 （三）推薦（C類(lèi)）項目 1、創(chuàng )業(yè)投資企業(yè)（公司）注冊后1個(gè)月內，市給予領(lǐng)軍型海外留學(xué)歸國創(chuàng )業(yè)人才（每個(gè)創(chuàng )業(yè)投資項目）40萬(wàn)元創(chuàng )業(yè)啟動(dòng)資金，創(chuàng )業(yè)投資企業(yè)注冊地所在的市（縣）、區負責提供不少于100平方米工作場(chǎng)所和不少于100平方米住房公寓，三年內免收租金。
2、從事科技開(kāi)發(fā)項目的，經(jīng)論證、審批，根據其項目的投資需求，市（縣）、區科技風(fēng)險投資資金給予不低于150萬(wàn)元的創(chuàng )業(yè)投資。 3、以技術(shù)成果入股投資的，經(jīng)評估，其技術(shù)成果可按注冊資本不少于30%作價(jià)入股。
4、市政府制定的有關(guān)引進(jìn)海外高層次人才的子女入學(xué)入托、家屬安置等優(yōu)惠政策同時(shí)享受。 五、其他優(yōu)惠政策 （一）優(yōu)先推薦申報“江蘇省高層次創(chuàng )業(yè)創(chuàng )新人才引進(jìn)計劃”，如申報成功，另可獲江蘇省政府100-150萬(wàn)元的創(chuàng )業(yè)資助。
（二）安家費。對落戶(hù)我市的“530”領(lǐng)軍型創(chuàng )業(yè)人才可不受?chē)拗疲谙硎懿簧儆?00平方米住宅公寓（3年免收租金）的同時(shí)，凡在無(wú)錫購房的可享受30—50萬(wàn)元的安家費補助。
（三）子女入學(xué)。提供市、區兩級公辦優(yōu)質(zhì)教育資源（省重點(diǎn)實(shí)驗示范園、校）。
（四）人才招聘。對注冊落戶(hù)無(wú)錫的“530”計劃企業(yè)，在創(chuàng )業(yè)孵化階段由市人事局下屬的人才中心、人才市場(chǎng)免費提供人才招聘服務(wù)。
（五）來(lái)錫參加項目洽談會(huì )的申報人員，由市政府提供來(lái)錫往返交通費用（限經(jīng)濟艙）和在錫洽談期間食宿費用。
