你好,面試的話從早上大概八點左右開始,先到先面試,進入場地以后會首先測身高體重還有錄入你的個人信息,你會拿到一個面試單,然后是排隊分組進行面試,三人一組,兩位老師面試。具體的內容大概是這幾項:
1、看你五官外貌,讓你把袖子和褲腿卷起來看看有沒有疤痕
2、讓你做幾個簡單的動作看你的身體結構有無缺陷(比如兩手平舉,雙腳并攏下蹲還有來回走)
3、問一個簡單的問題,考察你的語言能力,主要是看你有沒有口吃,回答的內容其次(有可能是說一本自己喜歡的書、背一首詩、說說報考警校的理由等,都很簡單,不用特別準備)
這些步驟都結束了面試也就結束了,面試的時候要注意禮節(jié)禮貌和儀容儀表,站直走穩(wěn),給老師留個好印象。一般來說體能測試和心理測試大概會有5%到10%的淘汰率,不用過分擔心,放松回答,表現正常都不會有什么問題的。好好表現,加油吧!
唉,你們體能測試,我們要去執(zhí)勤??啾瓢?/p>
面試的話從早上大概八點左右開始,先到先面試,進入場地以后會首先測身高體重還有錄入個人信息,拿到一個面試單,然后是排隊分組進行面試,三人一組,兩位老師面試。
具體的內容大概是這幾項:1、看五官外貌,把袖子和褲腿卷起來看看有沒有疤痕2、做幾個簡單的動作看身體結構有無缺陷(比如兩手平舉,雙腳并攏下蹲還有來回走)3、問一個簡單的問題,考察語言能力,主要是看有沒有口吃,回答的內容其次(有可能是說一本自己喜歡的書、背一首詩、說說報考警校的理由等,都很簡單,不用特別準備)這些步驟都結束了面試也就結束了,面試的時候要注意禮節(jié)禮貌和儀容儀表,站直走穩(wěn),給老師留個好印象。一般來說體能測試和心理測試大概會有5%到10%的淘汰率,不用過分擔心,放松回答,表現正常都不會有什么問題的。
你好,面試的話從早上大概八點左右開始,先到先面試,進入場地以后會首先測身高體重還有錄入你的個人信息,你會拿到一個面試單,然后是排隊分組進行面試,三人一組,兩位老師面試。具體的內容大概是這幾項:
1、看你五官外貌,讓你把袖子和褲腿卷起來看看有沒有疤痕
2、讓你做幾個簡單的動作看你的身體結構有無缺陷(比如兩手平舉,雙腳并攏下蹲還有來回走)
3、問一個簡單的問題,考察你的語言能力,主要是看你有沒有口吃,回答的內容其次(有可能是說一本自己喜歡的書、背一首詩、說說報考警校的理由等,都很簡單,不用特別準備)
這些步驟都結束了面試也就結束了,面試的時候要注意禮節(jié)禮貌和儀容儀表,站直走穩(wěn),給老師留個好印象。一般來說體能測試和心理測試大概會有5%到10%的淘汰率,不用過分擔心,放松回答,表現正常都不會有什么問題的。好好表現,加油吧!
唉,你們體能測試,我們要去執(zhí)勤??啾瓢?/p>
1. 心理脆弱:心理問題是困擾廣大考生的一個普遍問題,輕則緊張、重則造成考生考場說話語無倫次、結巴、甚至說不出話。突出表現為不夠自信,心力壓力過大。
對癥下藥:第一,要有健康、平和的心態(tài);第二,要學會找到釋放壓力的途徑;第三,自信很重要:考生要學會對自己進行積極的自我評價,相信自己,才能取得面試的成功。在走進面試考場時,可以對自己作積極的心理暗示,內心告訴自己:我是世界上最棒的。
2. 知識結構不完善:知識儲備是一個循序漸進的過程,政法干警面試考生多是應屆畢業(yè)生或者退伍士兵,社會閱歷不足,對生活、社會的觀察度不夠,缺乏必要的知識積累。
對癥下藥:完善知識結構,加強知識儲備可以通過以下途徑:一、采取上網閱讀、收聽收看新聞報道、等形式進行與面試有關的知識積累,二、注重邏輯思維的訓練,提高思維能力。
3. 氣勢不足:多數考生會畏懼考試,害怕考官,進而出現底氣不足、聲音太小、和考官缺乏情感交流等。
對癥下藥:考生缺乏氣勢,可以針對性進行語言訓練,通過大聲朗讀、高臺演講等方式培養(yǎng)自己的氣勢,樹立人題合一、人境合一的原則,將飽滿的感情展現給考官,增加語言的感染力。
4. 缺乏個性:考生對結構化面試缺乏深度了解,盲目迷信套路、套話等,造成答題時語言相似化、流程模式化,缺乏個性。
對癥下藥:在遵循結構化面試答題原則的前提下,摒棄套話、套路,結合自身的專業(yè)背景、知識結構、行為方式等多方面來體現自己的個性。
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