車(chē)上拓展(在做拓展活動(dòng)時(shí)要注意哪些問(wèn)題?)
1.在做拓展活動(dòng)時(shí)要注意哪些問(wèn)題?
戶(hù)外拓展活動(dòng)注意事項：
1.外出前請充分做好準備，請檢查好隨身攜帶個(gè)人證件。
2.夏季戶(hù)外拓展運動(dòng)大量出汗，因此要多準備一套替換的衣服用來(lái)更換。
3.整理裝備時(shí)應該將路途中需要的食物、飲水、和其他裝備分開(kāi)放置。手機相機等貴重不防水物品最好自備可密封的膠袋，防止浸水壞掉。背包行李及貴重物品在離車(chē)時(shí)要妥善管理，防止被盜。
4.務(wù)必要注意防曬。尤其在夏日進(jìn)行戶(hù)外活動(dòng)時(shí)，防曬更是要做好。長(cháng)時(shí)間接受紫外線(xiàn)，會(huì )導致皮膚黑色素沉淀，產(chǎn)生斑點(diǎn)，嚴重者引起皮膚脫皮、過(guò)敏，甚者會(huì )誘發(fā)皮膚癌。
5.飲水要適度。但是飲水也要注意方法，飲水應少量多次，每次喝水只喝幾口，喝水的次數頻繁一些，不要依賴(lài)口渴的感覺(jué)作為補充水分的依據，不渴的時(shí)候也要補充水分，讓水分均衡地補充，不要一次大量飲水。
6.避免中暑。進(jìn)行戶(hù)外拓展活動(dòng)時(shí)，尤其夏日，要備好藿香正氣水，用以預防中暑。當出現中暑現象以后，必須馬上休息，最好是找一個(gè)陰涼的地方，把患者的雙腳抬高，頭部稍微放低，立即補充水并分服下藿香正氣丸等防暑藥品。
7.安全問(wèn)題大于天。戶(hù)外活動(dòng)，生命安全放于第一位，拓展活動(dòng)的地方應該在有人際活動(dòng)的地方為宜。并且參與者在活動(dòng)前要做好相應的培訓，有一定的基礎知識，相關(guān)了解才行。
8.要具有團隊精神。團結就是力量，戶(hù)外的拓展活動(dòng)就是用來(lái)增加團隊的團結性，大家在活動(dòng)互相幫助，互相鼓勵，有助于團體的發(fā)展。
9.環(huán)保并要愛(ài)護自然。在自然環(huán)境中活動(dòng)，參與者與自然感應交流的同時(shí)，也得相應地負擔起保護大自然的義務(wù)。這是對一個(gè)戶(hù)外拓展運動(dòng)愛(ài)好者最基本的品質(zhì)要求之一。
拓展訓練是指通過(guò)專(zhuān)業(yè)的機構，對久居城市的人進(jìn)行的一種野外生存訓練。拓展訓練通常利用崇山峻嶺、翰海大川等自然環(huán)境，通過(guò)精心設計的活動(dòng)達到“磨練意志、陶冶情操、完善人格、熔煉團隊”的培訓目的。
拓展訓練起源于第二次世界大戰，第二次世界大戰以后，在英國出現了一種叫做外展訓練Outward Development的培訓。1990年拓展訓練在全世界各個(gè)國家興起成為拓展訓練Outward Bound。我國在1992年也相繼發(fā)展。
2.拓展訓練應該注意什么呢?
無(wú)論參加什么活動(dòng)，安全首先是第一位的，任何活動(dòng)都不能以安全為代價(jià)。
所以在進(jìn)行活動(dòng)的過(guò)程中，要學(xué)會(huì )充分的保護自己的安全。 一天的活動(dòng)不需要帶太多東西，像一些充電寶之類(lèi)的在車(chē)上用的就可以。
如果說(shuō)需要住宿或者幾天的活動(dòng)的話(huà)，就需要多帶一些了，類(lèi)似充電器，換洗衣服之類(lèi)的。另外，出去拓展公司大多會(huì )以農家院為主，這時(shí)候就盡量帶上洗漱用品了，因為農家院的配置不會(huì )和幾星級酒店一樣的。
記錄工具，如筆記本之類(lèi)的，每次拓展活動(dòng)都會(huì )有室內課或者分享總結的環(huán)節，這時(shí)候如果有想記錄的，帶著(zhù)筆記本，何樂(lè )而不為呢。選擇正確的拓展公司或者教練，現在市場(chǎng)上的公司多的不可勝數，但是該如何選擇呢？1、有朋友公司體驗過(guò)，感覺(jué)不錯的 2、不是時(shí)間久就好了，就像名牌效應這個(gè)東西 3、許多新公司很注意客戶(hù)維護，他們往往比老公司做的更用心。
3.拓展訓練的項目及注意事項?
拓展訓練的項目很多，各地名稱(chēng)也不一樣。
湖南企業(yè)拓展尋訓練公司長(cháng)沙名家教育訓練給大家說(shuō)說(shuō)拓展訓練的一些項目吧。 拓展訓練項目 1、分組熱身（破冰游戲，全體參加） 分隊，通過(guò)一些有意思的游戲，幫助大家重新認識，更快進(jìn)入團隊角色。
如：選隊長(cháng)、起隊名、編隊歌、畫(huà)隊徽、做隊訓、依次介紹等。 每隊人數大約為20~25人。
2、信任背摔 培訓目標：攻破心理障礙，堅定信念，激發(fā)潛能； 換位思考，體會(huì )信任與被信任的無(wú)窮力量； 3、盲人方陣 培訓目標：使學(xué)員強烈意識到，充分溝通對團隊目標實(shí)現的重要意義； 塑造團隊領(lǐng)袖形象。 體驗一位成功的團隊領(lǐng)袖應該具備的基本能力； 4、造 橋 培訓目標：增強溝通技巧； 培養合作技能。
5、鋼 絲 培訓目標：增強溝通技巧； 培養合作技能。 6、逃 生 培訓目標：人力資源的合理分配、運用； 創(chuàng )造性的思維，激進(jìn)的想法不一定是壞想法； 體會(huì )團隊合作的重要意義 7、鱷魚(yú)湖 培訓目標：人心齊、泰山移； 團隊的分歧、意見(jiàn)如何統一，隊長(cháng)所起的所用； 團隊的智慧：三個(gè)臭皮匠，頂個(gè)諸葛亮。
8、交通堵塞 培訓目標：發(fā)揮團隊合作精神是尋求解決問(wèn)題的很好方法； 領(lǐng)導的作用； 9、怪 獸 培訓目標：培養團隊協(xié)作精神 訓練團隊創(chuàng )新意識 10、雙 贏(yíng) 培訓目標：使學(xué)員深刻領(lǐng)會(huì )雙贏(yíng)的真諦和雙贏(yíng)的重要作用。 使學(xué)員在合作中能本著(zhù)雙贏(yíng)的理念，達到雙贏(yíng)的理想局面。
培養團隊協(xié)作精神 11、瞎子摸號 培訓目標：打破思維定式，勇于創(chuàng )新，培養團隊的協(xié)調性。 12、荊棘排雷 培訓目標：嘗試錯誤，容忍錯誤的出現。
人力資源的合理分配、利用。 團隊氣氛達到高潮。
對于計劃、目標的分析，目標倒退法。 培養大家為了團隊的利益，勇于“犧牲”小我，無(wú)私奉獻的精神。
13、孤島求生 培訓目標：打破思維定式，勇于創(chuàng )新，培養團隊的協(xié)調性。 培養團隊團結一致，克服困難的團隊精神。
強調有效的溝通對于團隊的重要性。 公司的三個(gè)階層的換位思考。
員工不可能到領(lǐng)導崗位，但領(lǐng)導者可到員工的位置思考，如新月出租公司 的決策！ 14、建繩房 培訓目標：領(lǐng)導核心的建立 雙向溝通 多部門(mén)合作的效率性 管理者有效的管理 15、友情傳遞 培訓目標：通過(guò)肢體上的密切接觸快速增進(jìn)人與人之間的關(guān)系 突破一些限制性觀(guān)念 體會(huì )融入團隊的快樂(lè )及在團隊中的歸屬感 16、電網(wǎng) 培訓目標：人力資源的合理分配 個(gè)人如何在團隊中找好自己的位置，發(fā)揮自己的優(yōu)勢 體會(huì )“團隊中沒(méi)有用的人，只有被放錯位置的人” 群體決策的方法及意義 認真的態(tài)度與積極心態(tài)的重要性 17、齊眉棍 培訓目標：體會(huì )到隊員間的抱怨對于團隊的危害性，找出正確的辦法來(lái)處理工作中出現的問(wèn)題。 在一個(gè)團隊中如果遇到困難或出現了問(wèn)題，很多人馬上會(huì )找到別人的不足，卻很少發(fā)現自己的問(wèn)題。
這個(gè)項目將告訴大家“照顧好自己就是對團隊最大的貢獻”。 培養大家對工作的責任感。
提高隊員在工作中相互配合、相互協(xié)作的能力。 統一的指揮對于團隊成功起著(zhù)至關(guān)重要的作用，使大家認識到要想做到統一的指揮需要所有隊員共同努力。
18、天梯： 培訓目標：資源的合理分配 個(gè)人與團隊利益的沖突及解決 合理的組織、計劃與決定 方案的有效執行 19、空中斷橋 培訓目標：面對機遇和風(fēng)險的考驗，勇于嘗試未知事務(wù)的能力 在風(fēng)險面前自我控制的能力 挑戰自我，戰勝自我，重新認識自我 以開(kāi)放的心態(tài)迎接挑戰，迎難而上 恐懼與猶豫是影響個(gè)人成功的最大障礙 20、空中單杠： 培訓目標：突破個(gè)人得失觀(guān)。 面對機會(huì )是否能勇于出擊。
積極心態(tài)對過(guò)程與結果的影響。 通過(guò)互相安全保護，體驗隊員間彼此信任，互相負責的團隊精神。
21、蛟龍出海、動(dòng)力火車(chē)（競賽項目，全體參加）： 培訓目標：培訓團隊的通力合作。使隊員認識到整體績(jì)效的提升是建立在個(gè)體的基礎之上，所以個(gè)體能力、素質(zhì)和與他人配合的方法的快速提升對企業(yè)成長(cháng)尤其重要，是企業(yè)建立學(xué)習型組織的關(guān)鍵步驟。
并將良性的競爭樂(lè )趣溶入其中。 22、殺人游戲 培訓目標：不要相信自己的直覺(jué)； 人民群眾的眼睛并不雪亮； 23、造塔 培訓目標：增強溝通技巧；培養合作技能。
任務(wù)看似簡(jiǎn)單，實(shí)則技巧性極強，需要任務(wù)執行雙方要充分溝通，相互協(xié)作，看似相互矛盾實(shí)則相互統一。 24、性格展示 培訓目標：短時(shí)間內讓大家互相了解 你從其他參與者身上學(xué)到了什么？ 為什么你在各式各樣的物品中選擇了此類(lèi)物品？解釋其特征。
你對其他參加者的了解達到何種程度？ 還是積極溝通？ 25、風(fēng)中勁草 培訓目標：攻破心理障礙，堅定信念，激發(fā)潛能； 換位思考，體會(huì )信任與被信任的無(wú)窮力量 26、翻 葉 子 培訓目標：人心齊、泰山移； 團隊的分歧、意見(jiàn)如何統一，隊長(cháng)所起的所用； 團隊的智慧：三個(gè)臭皮匠，頂個(gè)諸葛亮。 使學(xué)員深刻領(lǐng)會(huì )雙贏(yíng)的真諦和雙贏(yíng)的重要作用。
使學(xué)員在合作中能本著(zhù)雙贏(yíng)的理念，達到雙贏(yíng)的理想局面。 培養團隊協(xié)作精神 打破思維定式，勇于創(chuàng )新，培養團隊的協(xié)調性 27、集體木鞋（有軌電車(chē)） 培訓目標：培養團隊計劃、組織、領(lǐng)導、控制的能力 學(xué)習運用系統思考的方法來(lái)處理問(wèn)題 培養增強團隊整體意識、協(xié)作精神和凝聚力 培養團隊應急應變能力 28、合力過(guò)橋 培訓目。
4.汽車(chē)團導游應該再車(chē)上講些什么啊
1、上車(chē)后首先致《歡迎詞》，約5分鐘時(shí)間；
2、簡(jiǎn)單介紹一下這次旅途的行程，包括目的地的概況、當地的風(fēng)土人情等，約10分鐘；
3、簡(jiǎn)單說(shuō)明一下旅途中的注意事項，包括人身、財產(chǎn)安全，聯(lián)絡(luò )方式，住宿安排、就餐安排等，約5分鐘；
4、講些小故事調節一下氣氛，可以相互認識一下，類(lèi)似于拓展活動(dòng)中的“破冰”環(huán)節，約10分鐘；
5、30分鐘的講解、活動(dòng)后可以視客人的情緒等實(shí)際情況安排其它活動(dòng)。如果客人情緒高漲，可以穿插小游戲；如果情緒不好，安排休息或者安排司機師傅放個(gè)輕松點(diǎn)的電影（最好在出團前自己先準備好1-2部輕松愉快的影碟）；
6、視具體情況安排中途在服務(wù)區休息，正常的是發(fā)車(chē)后2小時(shí)；
7、中途休息上車(chē)后，根據具體情況安排互動(dòng)游戲或繼續看電影。
4.5小時(shí)還是很快的。很多安排要看具體情況，做導游就是要學(xué)會(huì )靈活機動(dòng)。比如說(shuō)早上出發(fā)時(shí)間比較早，很多客人似乎還沒(méi)有睡醒，那么開(kāi)場(chǎng)活動(dòng)要盡量精簡(jiǎn)，沒(méi)講的內容等中途休息上車(chē)后再講或者等到達目的地前再講。
導游作為服務(wù)人員，所要考慮最主要的因素的就是客人！導游的工作就是協(xié)助客人吃、住、行、游、購、娛樣樣順心滿(mǎn)意，這樣的導游才是精品！
愿您的團隊一路順心！
5.進(jìn)行拓展訓練需要注意的事項有哪些
一、思想方面
由于它的拓展活動(dòng)是在戶(hù)外進(jìn)行的，所以考慮到一些地理環(huán)境和天氣因素。在思想方面就需要格外重視起來(lái)，參與受訓的員工必須要做好積極的思想準備，在前期做好相應的身體素質(zhì)準備。爭取以最大的潛力，完成指定目標。
二、前期申請與準備活動(dòng)
從思想上端正起參與上海戶(hù)外拓展的態(tài)度之后，就要考慮到相應的申請。一般情況下對于，每一個(gè)員工都要慎重的考慮自己的身體狀況，如果患有一些心臟疾病、高血壓、哮喘的學(xué)員都不得參與訓練，避免出現一些訓練過(guò)程中的安全問(wèn)題。同時(shí)參與的學(xué)員必須要準備好自己的衣物，尤其是一些運動(dòng)鞋。并且考慮到戶(hù)外的環(huán)境可能比較惡劣，必須攜帶一件保暖的衣服。
三、訓練期間守則
在正式進(jìn)入戶(hù)外拓展訓練的時(shí)候，任何一個(gè)小組都會(huì )配備相應的培訓導師。可以在一些特殊的情況下指導你，幫助你更上一層樓。并且每一個(gè)訓練的員工都必須保證不攜帶一些存在安全隱患的器具和違法用品，這也是在進(jìn)行上海戶(hù)外拓展過(guò)程中，一個(gè)最重要的環(huán)節。畢竟人命關(guān)天，所有活動(dòng)的意義都必須建立在安全無(wú)憂(yōu)的生活環(huán)境下。
6.在做拓展活動(dòng)時(shí)要注意哪些問(wèn)題
參加拓展活動(dòng)的注意的事項如下：
一、在參加成都戶(hù)外拓展訓練的時(shí)候，那么就需要提到認識，其并不是一次簡(jiǎn)簡(jiǎn)單單的游玩，而是需要不同的努力，也需要很好的處理與各方面的關(guān)系，不僅僅可以讓身心得到一次鍛煉，更重要的是會(huì )很好的融洽與同事之間的關(guān)系，需要與其他員工共同合作，才能取得好的效果。
二、參加成都戶(hù)外拓展訓練，除了要有一個(gè)很好的認識以外，那么也要明白，在訓練的過(guò)程中，也是有一定的難度的，那么不同的活動(dòng)，其所要挑戰的難度也是不同的，那么就需要根據員工自己的身體情況來(lái)進(jìn)行更加合適的選擇，而不要盲目的沒(méi)有任何重點(diǎn)，不知道應該如何進(jìn)行選擇。
三、要學(xué)會(huì )與隊員進(jìn)行及時(shí)的溝通，在訓練過(guò)程中，也要注意相信并服務(wù)領(lǐng)隊的安排，可以說(shuō)，只有真正的信賴(lài)對方，那么在活動(dòng)中也才能取得好的效果。可以說(shuō)，在進(jìn)行訓練的時(shí)候，難免也會(huì )發(fā)現一些其它的矛盾，那么需要隊員可以虛心的接受一些建議和批評，畢竟三人行必有我師。
擴展活動(dòng)前準備
1、做好充分規劃和準備
在組織團隊拓展訓練活動(dòng)之前，要做好充分準備和規劃，要根據員工具體情況制定合理活動(dòng)主題，每次團隊拓展訓練活動(dòng)主題都要不同，這樣才會(huì )讓員工各方面實(shí)力和能力得到鍛煉，尤其是會(huì )讓員工參加活動(dòng)的積極性更高，在活動(dòng)當中才會(huì )有更好的熱情。
2、選擇符合主題的場(chǎng)地
為了確保組織團隊拓展訓練活動(dòng)效果更好保證活動(dòng)過(guò)程更為安全，建議要選擇符合活動(dòng)主題的場(chǎng)地，同時(shí)要確保在活動(dòng)過(guò)程中達到更好的效果。根據實(shí)際需求進(jìn)行設計策劃，還要保證場(chǎng)地的整體環(huán)境更安全，符合活動(dòng)的具體需求才會(huì )讓每個(gè)員工在活動(dòng)中感受到更多的樂(lè )趣。
