實(shí)行新會(huì )計準則后,工會(huì )經(jīng)費應計入“應付職工薪酬”。
會(huì )計分錄為:
計提時(shí):
借:管理費用-工會(huì )經(jīng)費
貸:其他應付款-工會(huì )經(jīng)費
企業(yè)按應付職工薪酬總額的2%撥付工會(huì )組織,可以在稅前扣除。可以直接撥付。
2. 不用計提,直接撥付時(shí):
借:管理費用-工會(huì )經(jīng)費
貸:銀行存款
介紹:
企業(yè)工會(huì )組織的財產(chǎn)可以分為兩類(lèi):一是由企業(yè)提供的辦公設施,其財產(chǎn)所有權屬于 企業(yè),不屬于工會(huì ) ;二 是從企業(yè)計提的工會(huì )經(jīng)費和工會(huì )會(huì )員交納的會(huì )費形成的財 產(chǎn),這些財產(chǎn)所有權屬于工會(huì )組織,不再 屬于企業(yè)。所以工會(huì )組織的活動(dòng)經(jīng)費通常 包括三部分:
由企業(yè)向工會(huì )組織提供的辦公設施。包括工會(huì )日常活動(dòng)所必需的房屋設備,以及有關(guān)水電、辦公用品等設施 ,通常由企業(yè)提供,其維修費用通常也由企業(yè)承擔。
企業(yè)按規定計提的工會(huì )經(jīng)費。根據我國工會(huì )法的規定,企業(yè)每月應按全部職工實(shí)際工資總額的2%向本企業(yè)工會(huì )撥交工會(huì )經(jīng)費,在管理費中列支。但必須收到專(zhuān)用收據才可以所得稅稅前扣除。
工會(huì )會(huì )員交納的會(huì )費。根據我國工會(huì )法的規定,工會(huì )會(huì )員每月按基本工資的千分之五交納會(huì )費。
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工會(huì )經(jīng)費在進(jìn)行處理時(shí),需要分成兩種不同的情況,具體處理方式如下:
1.公司建立了工會(huì )組織,稅前可按照職工工資總額的2%的工會(huì )經(jīng)費進(jìn)行扣除,其中,扣除部分的40%向稅務(wù)部門(mén)納稅,60%按月有各單位劃撥給本單位工會(huì )。
小王的公司建立了工會(huì )組織,當月工資總額為150 000元。則,其可計提工會(huì )經(jīng)費為:
150 000*2%=3 000(元)。
其中,40%的部分需要上繳上級工會(huì ),60%的部分可劃撥公司工會(huì ),具體計算如下:
上繳上級工會(huì )的部分:3 000*40%=1 200(元);
劃撥公司工會(huì )的部分:3 000*60%=1 800(元)。
則,會(huì )計分錄編制如下:
借:管理費用——工會(huì )經(jīng)費 3 000
貸:其他應付款——單位工會(huì ) 1 800
其他應付款——上級工會(huì ) 1 200
借:其他應付款——單位工會(huì ) 1 800
其他應付款——上級工會(huì ) 1 200
貸:銀行存款 3 000
2.公司未建立工會(huì )組織,可以稅前按職工工資總額的2%計提建會(huì )籌備金進(jìn)行扣除。
3、小標題:工會(huì )職工活動(dòng)產(chǎn)生的交通費 管理費用—交通費
工會(huì )辦理組織機構代碼證費 管理費用—辦公費
工會(huì )銀行開(kāi)戶(hù)支付的開(kāi)戶(hù)費 財務(wù)費用—手續費
擴展資料
根據《國務(wù)院 中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》(中華人民共和國國務(wù)院令[2007]512號,后簡(jiǎn)稱(chēng)《條例》)規定:“第四十一條 企業(yè)撥繳的工會(huì )經(jīng)費,不超過(guò)工資薪金總額2%的部分,準予扣除。”
根據《條例》可知,工會(huì )經(jīng)費稅前扣除的標準是工會(huì )會(huì )員繳納的會(huì )費按每月員工工資總額的2%可進(jìn)行稅前扣除。溫馨提示:工會(huì )經(jīng)費在進(jìn)行稅前扣除處理時(shí),需要取得工會(huì )組織開(kāi)具的《工會(huì )經(jīng)費收入專(zhuān)用收據》才可以在企業(yè)所得稅稅前進(jìn)行扣除哦。
參考資料來(lái)源:搜狗百科-中華人民共和國企業(yè)所得稅法實(shí)施條例
1、工會(huì )經(jīng)費按應付工資總額的2%提取。
2、計提時(shí),根據職工的不同崗位計入相應的借方科目:
借:生產(chǎn)成本/制造費用/管理費用/銷(xiāo)售費用
貸:應付職工薪酬-工會(huì )經(jīng)費
3、實(shí)際發(fā)生時(shí):
借:應付職工薪酬-工會(huì )經(jīng)費
貸:庫存現金(或銀行存款等其他相關(guān)科目)
擴展資料:
工會(huì )經(jīng)費計提列支
工會(huì )經(jīng)費主要兩個(gè)方面:一是上交經(jīng)當地工會(huì )部分,二是企業(yè)工會(huì )留用的部分。有關(guān)工會(huì )方面的支出都可以在工會(huì )經(jīng)費里面列支,但稅法允許抵扣的工會(huì )經(jīng)費不能超過(guò)當年計稅工資總額的2%。
主要的工會(huì )支出
企業(yè)如果有工會(huì )就要計提工會(huì )經(jīng)費(須是經(jīng)過(guò)當地的工會(huì )批準或備案的)。當然你的工會(huì )經(jīng)費也必須上交部分給出當地的工會(huì )。一般私營(yíng)企業(yè)是沒(méi)有工會(huì )的,所以不用提工會(huì )經(jīng)費,但如果你單位有工會(huì ),或當地要求必須設立工會(huì ),那就應該提工會(huì )經(jīng)費。工會(huì )組織的活動(dòng)經(jīng)費通常包括三部分:
1、由企業(yè)向工會(huì )組織提供的辦公設施。包括工會(huì )日常活動(dòng)所必需的房屋設備,以及有關(guān)水電、辦公用品等設施,通常由企業(yè)提供,其維修費用通常也由企業(yè)承擔。
2、企業(yè)按規定計提的工會(huì )經(jīng)費。根據我國工會(huì )法的規定,企業(yè)每月應按全部職工實(shí)際工資總額的2%向本企業(yè)工會(huì )撥交工會(huì )經(jīng)費,在管理費中列支。但必須收到專(zhuān)用收據才可以所得稅稅前扣除。
3、工會(huì )會(huì )員交納的會(huì )費。根據我國工會(huì )法的規定,工會(huì )會(huì )員每月按基本工資的千分之五交納會(huì )費。
工會(huì )經(jīng)費的列支
工會(huì )經(jīng)費主要用于職工的教育和工會(huì )活動(dòng),其開(kāi)支范圍如下:
1、宣傳活動(dòng)支出。包括工會(huì )組織日常的學(xué)習、勞動(dòng)競賽,舉辦各種報告會(huì )、展覽會(huì )、講座和其他技術(shù)交流的宣傳費用,以及各種宣傳工具的購置維修和集體訂閱的報刊雜志等支出。
2、文藝活動(dòng)支出。包括工會(huì )開(kāi)展業(yè)余文藝活動(dòng)所需的設備購置費和維修費,舉辦聯(lián)歡會(huì ),藝術(shù)展覽到這些文藝活動(dòng)的經(jīng)費;還包括工人文化宮、工人俱樂(lè )部、工人圖書(shū)館的設備購置維修和日常經(jīng)費。
3、體育活動(dòng)支出。包括工會(huì )舉辦的各種體育活動(dòng)的設備購置維修費、經(jīng)費、運動(dòng)用品和服裝費。
4、工會(huì )干部訓練費,是指培訓工會(huì )專(zhuān)職人員的費用。
5、工會(huì )行政費有關(guān)支出。包括工會(huì )專(zhuān)職人員的人員經(jīng)費、辦公費、差旅費等費用。
6、補助支出。包括工會(huì )會(huì )員的困難補助和職工集體福利事業(yè)的補助費用。
7、工會(huì )專(zhuān)職人員的工資。工會(huì )專(zhuān)職人員的工資由工會(huì )經(jīng)費開(kāi)支,其他各種待遇是于本企業(yè)其他職工相同,由企業(yè)負擔。
暫不計提工會(huì )經(jīng)費的情況
1、未成立工會(huì )組織的企業(yè),可以不計提工會(huì )經(jīng)費。
2、處于停產(chǎn)或半停產(chǎn)狀態(tài)的企業(yè),可以不計提工會(huì )經(jīng)費。
但是,以上兩條各地方規定不一,具體情況應查詢(xún)當地工會(huì )的有關(guān)組織。
范圍、比例及計算繳納公式
1、國稅代收工會(huì )經(jīng)費的范圍:建立工會(huì )組織的所有企業(yè)、事業(yè)單位(省總工會(huì )直管單位和市財政全額預算撥款的黨政機關(guān)、事業(yè)單位除外)。
2、國稅代收工會(huì )經(jīng)費的比例:企業(yè)、事業(yè)單位按全部職工工資總額2%計提的工會(huì )經(jīng)費中應上繳上級工會(huì )50%的部分。(省屬產(chǎn)業(yè)工會(huì )在漢單位和垂直管理單位的代收比例另行規定)
3、計算繳納公式:?jiǎn)挝蝗柯毠すべY總額*2%
參考資料來(lái)源:搜狗百科--工會(huì )經(jīng)費
計入“應付職工薪酬”會(huì )計科目。
會(huì )計分錄為:
1、計提時(shí):
借:管理費用-工會(huì )經(jīng)費
貸:其他應付款-工會(huì )經(jīng)費
企業(yè)按應付職工薪酬總額的2%撥付工會(huì )組織,可以在稅前扣除。可以直接撥付。
2、不用計提,直接撥付時(shí):
借:管理費用-工會(huì )經(jīng)費
貸:銀行存款
會(huì )計科目是按照經(jīng)濟業(yè)務(wù)的內容和經(jīng)濟管理的要求,對會(huì )計要素的具體內容進(jìn)行分類(lèi)核算的科目,稱(chēng)為會(huì )計科目。 會(huì )計科目按其所提供信息的詳細程度及其統馭關(guān)系不同,又分為總分類(lèi)科目和明細分類(lèi)科目。前者是對會(huì )計要素具體內容進(jìn)行總括分類(lèi),提供總括信息的會(huì )計科目,如“應收賬款”、“原材料”等科目,后者是對總分類(lèi)科目作進(jìn)一步分類(lèi)、提供更詳細更具體會(huì )計信息科目,如“應收賬款”科目按債務(wù)人名稱(chēng)設置明細科目,反映應收賬款具體對象。會(huì )計科目是會(huì )計學(xué)相當重要的基本研究方法與輔助工作,它將會(huì )計要素視性質(zhì)分屬、分綱的設置,例如現金即為資產(chǎn)會(huì )計要素的一大會(huì )計科目。一般來(lái)說(shuō),會(huì )計科目是設置帳戶(hù)、處理帳務(wù)的依據。
工會(huì )經(jīng)費開(kāi)支范圍包括:困難補助費、員工福利費、競賽活動(dòng)費、員工表彰費、福利設施費、文體活動(dòng)費、教育參觀(guān)費、管理經(jīng)費和上繳經(jīng)費.
實(shí)行新會(huì )計準則后,工會(huì )經(jīng)費應計入"應付職工薪酬"
會(huì )計分錄為:
計提時(shí):
借:管理費用-工會(huì )經(jīng)費
貸:其他應付款-工會(huì )經(jīng)費
企業(yè)按應付職工薪酬總額的2%撥付工會(huì )組織,可以在稅前扣除.可以直接撥付.
2. 不用計提,直接撥付時(shí):
借:管理費用-工會(huì )經(jīng)費
貸:銀行存款
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工會(huì )會(huì )計制度會(huì )計科目使用說(shuō)明一、資產(chǎn)類(lèi)科目
第101號科目 庫存現金
一、本科目核算工會(huì )的庫存現金。
二、各級工會(huì )應當嚴格按照國家有關(guān)現金管理的規定收支現金。
三、庫存現金的主要賬務(wù)處理如下:
(一)從銀行提取現金,借記本科目,貸記“銀行存款”科目;將現金存入銀行,借記“銀行存款”科目,貸記本科目。
(二)因支付內部職工出差等原因所需的現金,借記“其他應收款”科目,貸記本科目;收到出差人員交回的差旅費剩余款并結算時(shí),按實(shí)際收回的現金,借記本科目,按應報銷(xiāo)的金額,借記“行政支出”等有關(guān)科目,按實(shí)際借出的現金,貸記“其他應收款”科目。
(三)因其他業(yè)務(wù)收到現金,借記本科目,貸記有關(guān)科目;支出現金,借記有關(guān)科目,貸記本科目。
四、本科目應設置“現金日記賬”,由出納人員根據收付款憑證,按照業(yè)務(wù)發(fā)生順序,逐筆登記,每日終了,應計算當日的現金收入合計數、支出合計數和結余數,并將結余數與實(shí)際庫存數進(jìn)行核對,做到賬款相符。
五、有外幣現金的工會(huì ),按照折算后的人民幣金額記賬,并設立輔助賬登記外幣現金的幣種、外幣金額、即期匯率、折算后的人民幣金額及來(lái)源簡(jiǎn)要說(shuō)明等。
六、每日終了結算現金收支、財產(chǎn)清查等發(fā)現的現金短缺或溢余,應當及時(shí)查明原因,并根據管理權限,報經(jīng)批準后,在期末結賬前處理完畢:三、工會(huì )應當嚴格按照國家有關(guān)支付結算辦法的規定,正確地辦理銀行存款收支結算。下年初,根據代理銀行
借:銀行存款 100 貸:經(jīng)費收入 100 2、如果你單位工會(huì )帳沒(méi)有單獨設帳核算,會(huì )計分錄: 借:銀行存款 100 貸:其他應付款--工會(huì )經(jīng)費(或管理費用--工會(huì )經(jīng)費)100注:如果提取了工會(huì ),計入“其他應付款--工會(huì )經(jīng)費”科目;沒(méi)提取計入“管理費用--工會(huì )經(jīng)費”。
1、工會(huì )帳如果和公司帳記在一起的,不屬于單獨核算。如果工會(huì )帳是單獨設立的,屬于獨立核算。
2、如果沒(méi)有提取,直接沖減費用就行了。 3、工會(huì )經(jīng)費可以提取,也可以不提取。
只要工會(huì )經(jīng)費支出不超出工資總額的2%,就可以稅前扣除。
1、按照現行財稅規定,職工教育經(jīng)費無(wú)需計提,發(fā)生時(shí)據實(shí)列支。如果超出稅收相關(guān)規定比例(前者為工資總額的2%,后者為工資總額的2.5%),超出部分應予調增應納所得稅額。
2、計提工會(huì )經(jīng)費時(shí),分錄為:
借:管理費用-工會(huì )經(jīng)費
貸:其他應付款-工會(huì )經(jīng)費
3、實(shí)際發(fā)生職工教育費用時(shí),分錄為:
借:管理費用-職工教育經(jīng)費
貸:庫存現金 / 銀行存款等
擴展資料:
其他應付款科目設置
企業(yè)應設置“其他應付款”賬戶(hù)進(jìn)行核算。該賬戶(hù),屬于負債類(lèi)賬戶(hù),貸方登記發(fā)生的各種應付、暫收款項,借方登記償還或轉銷(xiāo)的各種應付暫收款項,月末,余額在貸方,表示企業(yè)應付、暫收的結存現金。本賬戶(hù)應按應付、暫收款項的類(lèi)別設置明細賬戶(hù)。
會(huì )計處理
企業(yè)發(fā)生各種應付、暫收或退回有關(guān)款項時(shí),借記“銀行存款”、“管理費用”等賬戶(hù),貸記“其他應付款”賬戶(hù);支付有關(guān)款項時(shí),借記“其他應付款”賬戶(hù),貸記“銀行存款”等科目。
企業(yè)采用售后回購方式融入資金的,應按實(shí)際收到的金額,借記“銀行存款”科目,貸記本科目。回購價(jià)格與原銷(xiāo)售價(jià)格之間的差額,應在售后回購期間內按期計提利息費用,借記“財務(wù)費用”科目,貸記本科目。
按照合同約定購回該項商品等時(shí),應按實(shí)際支付的金額,借記本科目,貸記“銀行存款”科目。
參考資料來(lái)源:百度百科--其他應付款
工會(huì )費做"應付職工薪酬-工會(huì )經(jīng)費"會(huì )計科目。
應付職工薪酬是企業(yè)根據有關(guān)規定應付給職工的各種薪酬,按照“工資,獎金,津貼,補貼”、“職工福利”、“社會(huì )保險費”、“住房公積金”、“工會(huì )經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”、“解除職工勞動(dòng)關(guān)系補償”、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出" 等應付職工薪酬項目進(jìn)行明細核算。
工會(huì )經(jīng)費相關(guān)會(huì )計分錄為:
1.計提是做:
借;管理費用等
貸;應付職工薪酬-工會(huì )經(jīng)費
2.支付上級工會(huì )做:
借:應付職工薪酬-工會(huì )經(jīng)費
貸:銀行存款
3.工會(huì )經(jīng)費現在有的計提 有的不計提
不計提 直接支付
借:管理費用-工會(huì )經(jīng)費
貸;銀行存款
4.如果提取工會(huì )經(jīng)費了,收到退回的工會(huì )經(jīng)費
借:銀行存款等
貸:應付職工薪酬--工會(huì )經(jīng)費
建新帳是必須的,只是科目的選用不同于企業(yè)。
基層工會(huì )做賬的過(guò)程,也就是經(jīng)費的收支核算,按各個(gè)科目核算的內容規定記賬即可。 附工會(huì )會(huì )計制度,會(huì )計報表。
資產(chǎn)類(lèi)科目設: 現金 銀行存款- 收入類(lèi)的科目設: 經(jīng)費收入 費用性的科目設: 業(yè)務(wù)活動(dòng)成本(按專(zhuān)項活動(dòng)設置明細核算) 管理費用 權益類(lèi)的科目設: 非限定性?xún)糍Y產(chǎn) 收到行政撥入經(jīng)費時(shí)作: 借 銀行存款' 貸 經(jīng)費收入! 有專(zhuān)項活動(dòng)時(shí)的開(kāi)支作: 借 業(yè)務(wù)活動(dòng)成本 貸 現金或銀行存款; 上繳上級工會(huì )組織經(jīng)費各在日常管理中的零星開(kāi)支作: 借 管理費用 貸 現金或銀行存款 期末,將“經(jīng)費收入”、“業(yè)務(wù)活動(dòng)成本”、“管理費用”轉至“非限定性?xún)糍Y產(chǎn)”。
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